目前大学毕业生就业存在一种奇怪的现象

根据统计数据显示，今年的大学毕业生约为909万人，又一次创造了历史新高，这么多的人一下子涌入就业市场，竞争可想而知的会很激烈。

很多大学生刚毕业的时候，暂时找不到工作其实也是正常现象，毕竟刚走出校门，在工作和社会上都没有经验，一副很茫然的状态，找不到工作也是能够理解的。


就业市场的怪现象，这边大学生“求职难”，那边行业却“用工荒”
面对现在很多行业已经饱和的就业市场，很多大学生想要找到一个心仪的工作，也是十分的不容易。

但是就在这样的形势下，却出现了一个奇怪的现象，就是一些企业明明已经饱和，大学生们挤破头也要进去，可是还有一些行业明明很高薪，却也无人问津。


但是根据调查统计，在其他行业“一岗难求”的现状下，我国这三个行业却面临着巨大的空缺，而且这三个行业的薪资待遇都不低，但是大学毕业生们却对他们不理不睬。

人社部发布的《全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行》中显示，在2021年第二季度，我国的市场总体需求都趋于紧张，但是制造业、生活服务业以及运输业却是十分的缺人。


三个行业严重缺人，薪资很高却无人问津
生活服务行业

家政服务员，也就是人们俗称的保姆，很多大学毕业生听到这个名字时就已经望而却步了，但是根据相关的数据显示，保姆的薪资其实是相当的乐观的，平均月薪已达到了9660元，分分钟月薪过万。


不过虽然之前也有爆出过，名校大学生毕业后去做保姆的新闻，但是大多数的人都是抱着嘲讽的态度。

认为名校大学毕业生做这个行业，就是降低了自己的身份，失去了自身的价值，应该去做一些为国家有贡献的工作，而不是在这里给人家洗衣做饭。


制造行业

我国的制造业在很早之前，就已经出现了“用工荒”的现象，一提到制造行业，大多数的人都会想到是工厂的流水线。

但是不要也不要小看流水线上的工作，以一线质检员为例，现在很多工厂都已经将其月薪提到了6000-10000元左右。


但是工厂的工作，也是现在很多大学毕业生最不能接受的，因为其流水线的工作性质，工作内容日复一日的重复。

让大学毕业生们有一种，满腹才华无处施展的感觉，并且一些工厂的管理还会相对来说会严格一些，这让很多年轻人更难以接受了，况且大学毕业生的身份，也束缚着们有想要去到工厂里的思想。


运输行业

货运汽车驾驶员的薪资水平更要高了，现在有很多行业从业者的月薪，都能达到了15000元左右。

甚至在一些大城市，货运汽车驾驶员的薪资水平就要更高了，很多已经达到了20000元左右，但是就是这样的薪资水平，却依然面临着巨大的人员空缺。


在过去的时候，货运汽车驾驶员一直都是很多人争抢的职位，因为从那个时候开始，运输行业的薪资待遇就是很丰厚的。

但是如今却无人问津，大多数的货运汽车驾驶员已经都50岁左右了，新一代的货运汽车驾驶员只占总车主的20%左右，人数屈指可数。


分析：这些行业不受大学毕业生欢迎的原因，无疑是太辛苦、工作内容枯燥、自由度低，再加上工作环境也不好。

所以比起薪资很高但工作环境“脏乱差”的工厂车间，大学毕业生们更愿意做一些轻松，且看起来很“体面”的工作，哪怕薪资并没有很高。


写在最后
为何有人说现在的大学生，已经和就业“脱节”了，一方面是因为大学生对于学习的关注程度，和个人职业规划之间的脱节，而另一方面则是，现在大学生所学习的内容和真正的职场之间出现了脱节。

我国目前还是采用的应试教育，学生们对于成绩会更加的看重，完全是为了考试的分数在学习，但是却忽略了个人能力的重要性。