幼儿园老师：“全职妈妈”还是“上班族妈妈”，对孩子影响很大吗？

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幼儿园老师：“全职妈妈”还是“上班族妈妈”，对孩子影响很大吗？

可是全职的妈妈怎样能够确保与宝宝融洽的亲子沟通？工薪族妈妈怎样在没法24小时陪伴宝宝的情形下依然让宝宝感受到妈妈的关爱呢？

1、规划好时间分配

工薪族妈妈跟宝宝发生芥蒂的重要原因或是陪伴的时间降低，使宝宝跟妈妈形成了距离感。妈妈为了能体现个人价值也是为了给宝宝做一个模范，出去工作无可非议，可是我们也应该搞清楚大家已为人母的责任。

那么作为一个工薪族妈妈，最主要的是均衡工作与家庭。妈妈们必须努力做好自己职业发展规划，分配好上班时间，将工作尽可能的在公司进行，不必占有休息时间。职场上有时候也要加班加点，也是在所难免的，假如有时候加班加点能跟企业尽可能融洽，假如经常的加班加点还是要考虑要不要拆换工作，毕竟宝宝的成长只有一次。

2、让宝宝参与到妈妈的工作中

假如妈妈的工作氛围容许还可以有时候带宝宝到所在单位，让孩子触碰一下妈妈的工作氛围、工作职责能够提高宝宝对妈妈的崇拜感。

3、提高陪伴质量

妈妈由于工作降低了陪伴宝宝的时间也，那就需要提高陪伴质量来赔偿时间上的不足。高品质陪伴其实没有想象中的那么艰难，跟孩子的互动至关重要，礼拜天时间能带宝宝一同出行，挑选生态环境更有助于宝宝释放压力还能够多接触大自然，家长应该事先做足功课，教宝宝认识植物，与孩子一同收集宝宝喜欢草木。

即便不便外出的时节也在家就能陪孩子阅读文章、美术绘画或是一同提前准备食材，最重要的是让孩子参与到主题活动中，即便妈妈不可以时时刻刻陪伴在身旁，也可以使孩子感受到妈妈的关爱。

对孩子的影响是很大的。上班族妈妈有时候可能忙于工作，会忽略对孩子的关心，有时候可能会没有时间去接送孩子，全职妈妈在这方面可能会做得比较好。

这是很大的，全职的妈妈可以让孩子更加懂事，所以，全职照顾孩子也是很好的。

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