领导最看中的职场能力有哪些？

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职场中没有自己的能力那是立足不了的，在职场中一定要做“不可替代品”，唯有这样，自己的工作才能有无限前景，那领导看重员工的哪方面能力呢？员工需要重点发展哪方面的能力？

专业技术能力

我深刻记得以前对马云的采访中，马云说过这样的一句话“我不懂技术，但我最看重技术”，在这个互联网时代，网络技术真的可以给公司带来效益，比如阿里巴巴，腾讯，京东等等，背后都有强大的技术做支撑。除了网络技术行业，对于别的行业也是一样的，生产制作技术、设计的技术、做账的技术等等，掌握哪一门技术都可以成为领导眼中“有价值的人”。所以人不可没有一技之长，没有一技之长很有可能会被社会淘汰。

处理公关的能力

大大小小的公司都会碰到公关危机，公司的公关直接影响着公众对公司的看法。这方面做的比较好的案例肯定离不开海底捞的公关处理，不仅没有给公司造成危机，而且还让社会公众对海底捞这个品牌没有抵触感，这就是公关的强大之处。明星们也会面临着各种各样的舆论，这时候公关也是非常重要的，就好比前一段时间出现的郑爽代孕事件，如果有个好的公关，结果或许会不一样。所以一个公司的公关处理是很重要的，员工也要具备公关处理的能力。

社交的能力

人的社交是非常重要的，多条朋友多条路，对于公司来说，员工的社交也是比较重要的，员工的社交能力越强，客户的成交率就越高，那公司的效益肯定就会越来越好，现在很多公司找销售都会找那种爱社交，能说会道的人，社交能力强这也是员工该具备的能力。

领导最看重的职场能力，一般有你的个人能力，以及个人的潜力，以及员工的天赋，同时也会注重你的创造性，也会注重你对于事情的见解。会非常重视你的工作效率以及工作态度。

有自己的交际能力，有自己的学习能力，自己的情绪控制能力，自己的情商，自己的服从能力，自己的敬业能力，这些都是会影响到自己的前途的。

认知能力，沟通能力，答辩能力。口才能力，学习能力，工作效率，等等，这些能力都是领导比较看重的。

人缘好，能力强，为公司创造力，服从命令，长得非常帅气漂亮，能喝酒，会说话，有情商。

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