特岗教师待遇好还是三支一扶的支教好

三支一扶的支教和特岗教师那个好一点？~

特岗教师好一点。
特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。
通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。


特岗教师的实施原则：
1、坚持范围，严格条件。纳入“特岗计划”的县（市、区），必须是教师总体缺编、结构性矛盾突出，财力比较困难，但工作基础好、积极性高的县（市、区），“特岗计划”实施期内原则上不得再以其它方式补充新教师。
2、中央统筹，地方实施。教育部、财政部、人事部、中央编办制定总体规划和年度计划，提出“特岗计划”教师总量指导性意见。
以上内容参考 百度百科—特岗教师

三支一扶中的支教考试和特岗教师招聘考试有什么不同？
三支一扶的支教：主要是是国家考虑到农村师资配备不足，教师总体素质不高，鼓励优秀大学毕业生和城镇骨干教师到农村中小学任教的政策。
特岗教师：主要是针对基层县以及偏远贫困地区师资不足，义务教育阶段学校结构不合理问题。为了提高农村教师队伍的整体素质所设置的教师岗位。特岗教师聘期3年。原则上安排在县以下农村初中，适当兼顾乡镇中心学校。
报名方式不同
1. 三支一扶支教报名通常采用的是网上报名，报考人员在规定时间登陆当地人事考试网报名。
2.特岗教师一般由各省统一招考，报名方式也各不相同，而且每年只有一次。例如山西省特岗采取网上报名，一般为6月报名。
考试内容不同
1.支教考试一般只包括两个科目：《职业能力测试》、《综合知识》，教材一般选用所报考省、市、县“三支一扶”考试专用教材。
2.特岗笔试内容主要为教育理论知识和专业基础知识。特岗考试一般没有指定使用教材。挑选合适的特岗教师专用教材就可以。
待遇不同
1.支教一般服务期一般为两年，服务期间由中央财政给予生活补助、交通补贴。服务期被计算工龄。服务单位为志愿者提供住宿等生活必要条件。
2.特岗教师三年服务期内没有编制，工资主要由国家财政拨款和县财政补助组成。但保险公积金由当地财政负责。三年服务期满，特岗教师转为正式教师，三年服务期可作为教龄和评职称的凭证。

特岗教师和三支一扶支教哪个待遇好，具体看岗位分配情况吧
特岗教师三年服务期满后，可按规定被推荐免试攻读教育硕士。

特岗教师三年服务期满后，可按照规定办理编制，也就是说只要你愿意，编制手到擒来。

各市、县、乡镇学校教师岗位空缺时，优先聘用服务期满且考核合格的特岗教师。

支教教师除了服务期的各类补贴外，隐性福利很是不少。

在服务间可以兼职担任乡镇团委书记、学校及其他服务单位的管理职。

服务期满、考核合格的支教教师在报考党政机关公务员的，给予加分，同等条件下优先录取。

在今后工作、生活、学习和创业都会得到帮助和支持。

特岗教师待遇好还是三支一扶的支教好？

贵州教师考试网为您整理：三支一扶的支教、特岗的不同之处
1、直属的主管部门不一样，三支一扶属于三支一扶办管理（一般设置在人事局），特岗教师属于特岗办管理（一般设置在教育局）、基层公益岗位属于街道办管理。
2、工资待遇也有差异，支教、特岗教师可能相对要更高一些，基层公益岗位收入不高，但会严格执行当地的最低工资标准。
3、特岗教师转编的可能性更大，基层公益岗位无编制。
特岗服务期3年，三支一扶2年，另外特岗待遇会比三支一扶高，特岗3年期满留任有编制，三支一扶则是有的有编制，有的没有。所以要看自己的偏重的方向。

特岗教师跟三支一扶中的支教哪一种好是因人而异的，特岗服务期3年，三支一扶2年，另外特岗待遇会比三支一扶高，特岗3年期满留任有编制，三支一扶则是有的有编制，有的没有。
三支一扶的支教、特岗的不同之处
1、直属的主管部门不一样，三支一扶属于三支一扶办管理（一般设置在人事局），特岗教师属于特岗办管理（一般设置在教育局）、基层公益岗位属于街道办管理。
2、工资待遇也有差异，支教、特岗教师可能相对要更高一些，基层公益岗位收入不高，但会严格执行当地的最低工资标准。
3、特岗教师转编的可能性更大，基层公益岗位无编制。
二者的相同之处是都是教师岗，都属于服务基层岗，服务期满考公务员都有相应的照顾。

特岗教师跟三支一扶中的支教哪一种好是因人而异的，特岗服务期3年，三支一扶2年，另外特岗待遇会比三支一扶高，特岗3年期满留任有编制，三支一扶则是有的有编制，有的没有。
三支一扶的支教、特岗的不同之处
1、直属的主管部门不一样，三支一扶属于三支一扶办管理（一般设置在人事局），特岗教师属于特岗办管理（一般设置在教育局）、基层公益岗位属于街道办管理。
2、工资待遇也有差异，支教、特岗教师可能相对要更高一些，基层公益岗位收入不高，但会严格执行当地的最低工资标准。
3、特岗教师转编的可能性更大，基层公益岗位无编制。
二者的相同之处是都是教师岗，都属于服务基层岗，服务期满考公务员都有相应的照顾。

三支一扶的支教、特岗、基层公益岗位的教师岗的区别：
1、直属的主管部门不一样，三支一扶属于三支一扶办管理（一般设置在人事局），特岗教师属于特岗办管理（一般设置在教育局）、基层公益岗位属于街道办管理。
2、工资待遇也有差异，支教、特岗教师可能相对要更高一些，基层公益岗位收入不高，但会严格执行当地的最低工资标准。
3、特岗教师转编的可能性更大，基层公益岗位无编制。

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