工资一千多，为什么还有人愿意当代课老师？
其它老师工资呢？相差多少
代课老师可不容易，你有知识还要具有教学能力，更重要的是你要热爱这个行业。代课老师是一个特别辛苦的职业，早出晚归！操心劳神，备课，上课，批改作业，学生管理。事繁而单调。但是，如果你深入学生心灵，真正通过你的努力让孩子脱胎换骨，你的工作对孩子的家庭，对社会意义那是非常大的。
我每次跟人说代课老师工资一个月只有一千二百块的时候，可能很多人不信，认为我信口雌黄。因为他们无法相信，在当今这个社会，一千二百块还能请到老师，他们也无法想象，每年补充那么多的新老师，还有那么多大学毕业生想考编考不进来，为什么农村小学还是会缺老师？但是，我想说的是，这就是事实。
作为一个村级小学的校长，每个学期初最头疼的莫过于请代课老师了。老师岗位空缺的原因很多，有通过选调或者其他途径调进城区的，有请产假待产的，开放二胎以来，这种情况集中爆发，几乎每个学期都有一两个老师请产假；还有请长假不在岗的老师，符合退休条件的自然退休的老师……老师岗位一个萝卜一个坑，缺一个老师就要有一个老师顶上，这些老师空缺出的岗位，都需要请代课老师来补充，否则学校无法运行。代课老师属于临时聘用人员，没有财政拨款，没有“五险一金”，他们的工资只能由学校自行解决。学校可用经费有限，所以代课老师工资非常低，以我们学校而言，每月只有区区1200元。
这么低的工资，能请到人吗？能请到怎样的人呢？工资这么低，要想请到合适的人的确很难，所以每个学期开学，找代课老师都是让人很头疼的事。根据多年的请代课老师的经验，能请来代课的老师大概是以下几类人员：
01：大学毕业生，师范院校的实习生。这些人刚从学校毕业，在家复习准备参加教师招聘或者公务员招聘考试，。为了安心复习，大多不会选择远走他乡打工，呆在家安心看书。虽说刚毕业，没有教学经验，但是毕竟是”正规军“，有足够的专业素养。年轻人，有干劲，有热情，愿意接触新鲜事物，能熟练应用各种教学设备。对他们而言，正好熟悉一下教学的流程，为招聘考试的说课，上课环节做点准备，也可以积累教学经验，巩固专业知识。他们来代课，不完全是为了钱，所以，虽然工资不高，也愿意来当临时老师。能找到这样的代课老师当然是非常好的，家长，学生也都会满意。只是这样的巧合比较少，可遇不可求。
02：退休老师和以前清退的民办教师返聘。如果能找到这两类老师，那对学校，学生而言，也是幸事。退休老师也好，原民办老师也好，都是有丰富的教学经验，而他们在只有1200元工资的情况下还能愿意回来教书，那说明对教育事业的热爱，对学生的热爱。我曾经请过一个退休的前辈回来代课，他自己退休工资4000多，儿女都在国外工作，生活条件很优越，但是还是答应来代课，不是冲着这一千多块钱，完全是因为心中的教育情怀。他说：”教了一辈子书，突然之间离开了孩子们，心都无处安放了，还是回到课堂心里比较踏实”。
这样的老师，几乎可以说是我们学校的宝贝了，年轻老师也很尊重她，她也愿意指导指导青年后辈。不过，大多数的老师退休以后还是选择颐养天年，安静度日，像她这样能返聘回来的很少。在被清退的一些民办老师中也不乏优秀老师，只是当年因为没有符合转正条件而被清退，他们从教时间长，有丰富的教学经验，只是现在大多从事了其他行业，只是工资这么低，很少有回来继续代课的。
03：村里有一定文化基础的妇女。为什么是妇女呢？因为男人赚这一千二肯定是不够养家糊口的，妇女也就是那些在家带着小孩，确实不能出去打工的全职妈妈才会有可能来代课。但凡没有后顾之忧的，都进厂去了，怎么也能赚个三四千。这些留守妇女才是农村代课老师的主力军，我们学校请的代课老师也大多数是这一类人，要请代课老师了，就满村打听哪家媳妇在家带娃娃。这些人大多文化水平不是很高，也鲜有教育专业的，要么初中毕业，要么高职技校文化，运气好的时候，也能逮住一个大专甚至本科生。
他们都住在附近，一边代课，一边照顾家庭，但由于没有专业素养，所以教学效果往往很难保证，这也是家长意见比较大的，几乎每个学期都会有家长跑到我办公室，反应代课老师不能胜任的问题。但是我们也很无奈呀，学校首先需要运转起来，才能考虑成绩。如果运转都不能保证，又何谈成绩呢？
都说代课老师难请，难管理，难在哪里？“同工却不能同酬”，代课老师跟在编老师承担一样的教学任务，一样管理班级，批改作业，一样作息时间，但工资却只有在编老师的三分之一，这样的待遇，很难请到合适的老师，即便请来老师，由于不能同工同酬，也会让代课老师心冷，给教学管理带来难度。如果能实现同工同酬，相信有很多有文化，有专业素养，有志于从事教育事业的年轻人还是愿意投身于乡村教育的。
虽然工资一千多，但是还是有人愿意当代课老师，我个人觉得这是“真爱”了，试想一下，一千多能做什么？可能除开房租水电就所剩无几，但是这些代课老师仍然能坚持在这个岗位上，不是“真爱”是什么？
就是为了涨当老师的经验，可以从课堂中吸取很多教师的经验。所以工资不是最重要的，它只是为了以后当正式老师的学费。
之所以有的人还愿意当代课老师，主要是因为这是给他们创造经验，有利于他们后面的发展
应该是刚出师范学院的学生来历练的，钱不重要，重要的是经历。
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