事业单位参军怎么保留工作

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法律分析:在职公务员可以当兵,工作可以保留。

法律依据:《中华人民共和国兵役法》 第五十五条 义务兵和服现役不满十二年的士官入伍前是机关、团体、企业事业单位工作人员或者职工的,服役期间保留人事关系或者劳动关系;退出现役后可以选择复职复工。




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相关评论:
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    文慧香法律分析:在职公务员可以当兵,工作可以保留。法律依据:《中华人民共和国兵役法》 第五十五条 义务兵和服现役不满十二年的士官入伍前是机关、团体、企业事业单位工作人员或者职工的,服役期间保留人事关系或者劳动关系;退出现役后可以选择复职复工。

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    文慧香现在早就没有停薪留职,更没有带薪留职。而且你入伍后,你的档案要军队管理,你单位在人才市场给你代理的也是需要档案管理的,也就是说你的档案走了,也就与单位完全没有关系了。所以辞职肯定是要的,不辞职,单位也不会给你保留职位。更不会有月薪。

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    文慧香所以,入伍后,不是必须辞职的,至于如何保留劳动关系,需要双方协商,当然也可以中止,这也需要协商。三、对于服兵役期间的社会保险缴纳问题,国家政策没有明确规定。但是根据一些地方政策规定,员工入伍服兵役期间,所在企业可以不用再为其缴纳社会保险。员工退役之后回到原企业或者到新的工作单位,军龄应一...

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    文慧香1. 如果您已经被事业单位录取并提走了档案,随后决定参军,原的事业编制将不会保留。2. 事业编制是为了国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需求,并由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

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