个人缴纳三险是哪三险

~ 个人三险指的是最基本的社会保险，包括：养老保险、医疗保险、失业保险。缴纳三险是国家社保政策规定，任何用人单位都应该为员工投保。三险是由个人和单位根据个人工资按照比例共同缴纳。

三险属于社会保险，现在通常说的是"五险一金"，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；一金即：住房公积金。
缴纳三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都应该为员工投保。只要你与所在单位签署了正是劳动合同，它就应该为你投保。
但是这三险并不是完全由你的单位缴纳，而是由你本人和单位共同缴纳。按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%。

社保怎么交
普通的个人社保分为两种，职工社保和居民社保。职工社保的社保缴纳群体是公司职工、事业单位职工以及灵活就业人员。职工个人社保具有强制性，只要是公司的在职人员，所属单位就要为其选购社会保险。职工个人社保由公司代收代缴，不用职工亲自去社保局交纳。灵活就业人员可自行参加职工个人社保，但在职人员的社保花费由职工和公司一起交纳，灵活就业需个人承担全部社保缴纳的费用。灵活就业人员可以带上身份证件、户口簿等证书材料，前去户口所在地的社保中心办理社会保险登记，交纳灵活人员社保。居民社保的社保缴纳群体不是职工个人社保覆盖的城镇居民，有需要的城镇居民可以带上身份证件、户口簿等证书材料，前去户口所在地的社保中心、村委会或者是社区居委会进行登记，就可以交纳社保。

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【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第四十四条职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
(二)非因本人意愿中断就业的；
(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。

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