新人入职开始职场生涯，如何提升工作能力？

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新人入职开始职场生涯，如何提升工作能力？新人初来乍到，人生地不熟，是有很多注意的地方。1、少说话，多听。新环境下，作为小白的你，肯定会有“消息通”跟你诉说公司的种种问题或者领导的种种问题等等，你呢，只是负责听，不要发表意见。2、多做事，尤其是领导分给你的事。很多事都超出了你的负责范围，甚至是能力范围，但是，还是要尽所能做好，这也是快速熟悉公司环境和人事的方法。但是，如果没把握做好，就要及时向前辈请教，不要怕难为情。3、将自己之前所掌握的知识与公司现状对标一下，看看有哪些可以改进、提高，但是，在改变做事流程时，一定要与领导和其他部门沟通，不可擅自做主。4、充电。不断的充电，提高自己，想周围人学习，最终超越他们。

服从工作安排，多尝试一些新的岗位。上级领导怎么安排怎么做，多做几份工作的好处就是前后有个对比。在不断的尝试过程当中找准自己的定位。为什么要去尝试不同的岗位？因为大多数职场小白刚入职场还没找准自己的定位，在固定的岗位学到的一些基础技能对职场晋升并没有太大帮助。机械重复简单的工作替代性强并不适合长期从事，所以眼光要放长远一点，要为以后的职业生涯做好职业规划。

多接触牛人，在你所从事的岗位做的好的同事，向他们吸取经验，看别人怎么做，然后向他学习，复制先进的技术经验，快速取代他，超过他。刚入职场，什么都不懂，要想尽快适应，就得学，还要学的快。多看：看以成功人士怎么与人员沟通做事的；多学：学习成功人士的怎么做人及做事；多问：多向成功人士提问题，得到你想要的结果；多做：做好自己，多给自己设一些目标。

我认为在职场中想要提升自己的工作能力，时间在平车生活，最近要加强自己对于知识的理解，而且要多跟周围的同事进行请教，加强自己对于工作的理解，提升自己的工作技能。

学会做人后再学会做事，虚心请教，学会工作，建立负责靠谱的工作形象；再通过树立目标，不断学习精进，打造个人品牌，赢得上级信赖和同事的支持，从而不断获得提升与发展

多做事情。新人不懂很正常，所以要多做事情，多磨练，向前辈请教问题，就能够提升工作能力。

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