每个月月薪两万，但是一个月只有一天休息，你接受这种工作吗？

每个月给你一万，却一天都不能休息，你能接受得了吗?~

在回答这个问题之前，我想首先强调一点，无论一个企业能给予劳动者多大的报酬，但是要是完全剥夺劳动者休息的权利这都是极其不道德也是触发法律的行为。我国劳动保护法对劳动者的工作时长是有着明确的规定，哪怕是给出高额的加班费，加班也是有极限时长的。

下面来回答这个题目，就算没有法律的明文规定，我也是绝对不能接受没有休息的。关于这问题，我想从两个方面来说明。
第一个方面就是工作赚钱的目的方面，我们不择手段的去追求高薪工作的最终原因就是因为高额的薪酬能让自己过得更加的滋润，能够想买什么就买什么，想吃什么就吃什么。但是如果没有了休息，就算一个月给你一百万，你又能怎么样。

你没有了休息时间，金钱对你来说就成为了一串冰冷的数字，以前你是没有钱买你想吃的，买有钱买自己想穿的，现在就变成了你没有时间买自己想吃的，你没有时间买你想穿的，不管过程如何，你最终得到的结果还不是一样。更有甚者永无休息的工作还会将你的身体击倒，最后落得个赔了夫人又折兵的下场。
第二个方面就是时间的宝贵性，没有休息的工作用占据你所有的时间，你将会没有时间去学习去充电，也许短时间看上去你从一个月几千块变成了上万是赚到了。

但是你有没有想过，如果你充分的将业余时间利用起来去提升自己，说不定几年以后你甚至可以拿到十几万一个月的薪水，没有休息的高薪工作就等于抹杀了你无限的可能，这是非常划不来的。

很同情你，不信你走着瞧，到今年年底你就赤贫了。

 有很多时候，我们都希望着自己有一个很高的月薪，但是往往在高收入的背后，就面临着很累，假如现在有一个工作，他每个月月薪可以达到两万，但是每个月的休息时间却只有一天，你会接受这样的工作吗？

就我个人而言，我是会接受这样的工作的，因为我自己知道我的经济条件，包括我家里的经济条件都不是太好，两万的月薪在我看来已经是一个很高的程度了，它可以帮助我的家庭生活的更加的好，也能够帮助我，让我自己的生活变得更加的好，出于这样的考虑，我肯定是会接受这样的工作的。

但是我们也要知道，正是由于这样的工作十分的劳累，所以如果你接受了这样的工作的话，那么肯定的，你要合理的安排时间，同时在很多时候我们要去注重工作效率，在同样的时间完成更多的事情，只有这样才能够让我们的工作变得稍微轻松那么一点，让自己不再那么劳累。

所以综上所述，我们可以知道接不接受这个工作，看每一个人自己的情况来决定的，并不是说他的休息少，就没有人去会做这个工作了。往往也会由于他的薪资待遇比较高，所以有更多的人去喜欢做这个工作。因为就跟我上面所讲的是一样的，可以给自己的家庭的生活条件带来很大的改善。

以上就是我对于题主这个问题的一些看法了，不知道大家对于这个问题有没有一些其他的回答呢？如果有的话，也欢迎大家在下面评论，我们可以就这个问题进行一些其他的分析和讨论。

别说是只休息一天，就是一天不休，我也接受。而且每天可以加三四个小时班儿。主要现在的钱太难赚了！且消费还特高！我曾经干过一年没有一天休班儿的。而且工资每个月只有3000元。

如果换成是我每月月薪两万，我会接受这个要求的。这些薪酬我觉得很不容易了。可熊掌不能兼得。很多还想双休日，我觉得是不可能的。又用自己的钱，用自己赚的钱就好好的享受生活。所以现在多挣钱少也无济于事。我现在的话我会毫不犹豫的去。完成这个工作。

我会毫不犹豫的告诉你，我接受。这样的工资还是比一般的工作要高，没有那些高大深远的理想报复，因为上有老下有小，柴米油盐酱醋茶，用钱的地方很多，对于80后的我，如果能有这样一份工作，做梦都会乐醒的，这就一个小市民的我，的真实想法

1. 当然接受这种工作，月薪两万细算每天七百休息多天那就太多了所以你要算细帐，休息不起那就太亏了。

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