本人今年调任局里公务员,试用期一年,局里有一副处长位置,问试用期可否提拔为副处长。

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从副调研员晋升到副处长要试用期一年吗?文件依据在哪?~

从副调研员晋升到副处长需要试用期一年。文件依据是《党政领导干部任职试用期暂行规定》。
《党政领导干部任职试用期暂行规定》规定适用于提拔担任下列非选举产生的司厅局级以下(含司厅局级)领导职务的干部:
党委、政府工作部门(含派出机构)的副职和内设机构的领导职务; 人大、政协工作机构(含派出机构)的副职和内设机构的领导职务; 纪委内设机构的领导职务; 法院、检察院内设机构的非国家权力机关依法任命的领导职务。 由非领导职务转任上述同级领导职务的,适用本规定。
领导干部任职试用期为一年,从任免机关发出试用任职通知时计算。按干部管理权限,需要办理备案手续的,应在发出试用任职通知前一个月办理备案手续。

扩展资料:
晋升非领导职务的任职年限相关规定:
1、巡视员应当任厅局级副职领导职务或者副巡视员五年以上。
2、副巡视员应当任县处级正职领导职务或者调研员五年以上。
3、调研员应当任县处级副职领导职务或者副调研员四年以上。
4、副调研员应当任乡科级正职领导职务或者主任科员四年以上。
5、主任科员应当任乡科级副职领导职务或者副主任科员三年以上。
6、副主任科员应当任科员三年以上。
7、科员应当任办事员三年以上。
参考资料来源:百度百科-党政领导干部任职试用期暂行规定
参考资料来源:人民网-晋升非领导职务的任职年限有何规定

这是完全合法合规的。
楼主现任乡计生办主任是属于委任制公务员,而副镇长则属于选任制公务员。按照《公务员法》第三十九条规定,选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务;任期届满不再连任,或者任期内辞职、被罢免、被撤职的,其所任职务即终止。
还有,第四十条规定,委任制公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公务员职务以及其他情形需要任免职务的,应当按照管理权限和规定的程序任免其职务。第四十一条规定,公务员任职必须在规定的编制限额和职数内进行,并有相应的职位空缺。

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(1)一般不能提任上级领导职务;符合提任非领导职务资格条件的,可以提任非领导职务。(2)符合参加公开选拔、竞争上岗资格条件的,可允许其报名参加公开选拔、竞争上岗。
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试用期不能提拔。
两个条件都要满足才能提拔,所以不冲突。


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