如何划分西部地区、艰苦边远地区？

~ 1、【划分级别】我国根据各地的艰苦程度，将其分为一、二、三、四类地区。最新数据显示，目前共有984个县市区被划分为艰苦边远地区，并且自2001年起，部分县市区的类别已经进行了重新划分。
2、【地区界定】西部地区和艰苦边远地区的界定如下：
（1）西部地区包括西藏、内蒙古、广西、重庆、四川、贵州、云南、陕西、甘肃、青海、宁夏和新疆等12个省（自治区、直辖市）。
（2）中部地区包括河北、山西、吉林、黑龙江、安徽、江西、河南、湖北、湖南和海南等10个省。
（3）艰苦边远地区是指除了上述地区外，国务院规定的其他艰苦边远地区。
扩展资料：艰苦边远地区津贴是对在艰苦边远地区工作的公务员额外劳动消耗和特殊生活费支出的适当补偿，反映了不同地区自然环境的差异，并考虑了气候、海拔高度和当地物价等因素。设立这项津贴制度有助于发挥工资的补偿和导向作用，鼓励优秀人才到艰苦边远地区工作，并保持公务员队伍的稳定性。
津贴标准：各类艰苦边远地区的津贴标准分别为：一类区平均43元每月，二类区平均86元每月，三类区平均172元每月，四类区平均300元每月。在各类区平均标准内，不同职务的人员会适当拉开差距，其中正副处级友，一类区每月40元至100元，二类区每月80元至200元，三类区每月160元至320元，四类区每月280元至560元。实施艰苦边远地区津贴所需的经费由中央财政承担。各相关省、自治区、直辖市和中央有关部门需要将艰苦边远地区津贴实施范围内的人数、增资额等情况报送人事部、财政部审核，并由财政部按照核定的人数和平均标准拨付资金。
相关政策：
1. 对于在艰苦边远地区工作的已离退休人员，将相应增加离退休费。其中，离休人员按当地同职务在职人员的艰苦边远地区津贴标准增加离休费；退休人员以当地同职务在职人员的艰苦边远地区津贴标准为基数，按照本人退休费的计发比例增加退休费。
2. 对于2001年1月1日以后离退休的人员，其艰苦边远地区津贴可作为计发离退休费的基数。
3. 对于调入艰苦边远地区的人员或在艰苦边远地区之间调动的人员，将执行调入地区的艰苦边远地区津贴标准；调离艰苦边远地区的，从调离的下月起停发艰苦边远地区津贴。
4. 中央各部门在艰苦边远地区的单位的人员，将参照当地标准执行。
以上内容是根据百度百科关于艰苦边远地区津贴的资料整理而成。

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