四川省城乡居民养老保险缴费档次

~ 四川当地的城乡居民养老保险缴费档次，从以前的每年200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元和4000元共13个缴费档次，新增了5000元和6000元两个缴费档次，对应的补贴为240元和280元。
一、养老保险的概念：
1、养老保险是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
2、养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。
3、同时被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。
二、养老保险的主要内容：
1、我国的养老保险由四个层次（或部分）组成。
（1）第一层次是基本养老保险；
（2）第二层次是企业补充养老保险；
（3）第三层次是个人储蓄性养老保险；
（4）第四层次是商业养老保险。
在这种多层次养老保险体系中，基本养老保险可称为第一层次，也是最高层次。
2、基本养老保险：
（1）基本养老保险（亦称国家基本养老保险），它是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。基本养老保险以保障离退休人员的基本生活为原则。
（2）它具有强制性、互济性和社会性。
（3）它的强制性体现在由国家立法并强制实行，企业和个人都必须参加而不得违背；互济性体现在养老保险费用来源，一般由国家、企业和个人三方共同负担，统一使用、支付，使企业职工得到生活保障并实现广泛的社会互济；社会性体现在养老保险影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。
3、企业补充养老保险：
（1）由国家宏观调控、企业内部决策执行的企业补充养老保险。
（2）企业补充养老保险是一种企业行为，效益好的企业可以多投保，效益差的、亏损企业可以不投保。
4、个人储蓄性养老保险：
（1）职工个人储蓄性养老保险是我国多层次养老保险体系的一个组成部分，是由职工自愿参加、自愿选择经办机构的一种补充保险形式。
5、商业养老保险：
（1）商业养老保险是以获得养老金为主要目的的长期人身险。
（2）商业性养老保险的被保险人，在交纳了一定的保险费以后，就可以从一定的年龄开始领取养老金。
（3）商业养老保险，如无特殊条款规定，则投保人缴纳保险费的时间间隔相等、保险费的金额相等、整个缴费期间内的利率不变且计息频率与付款频率相等。
三、全额享受最低生活保障待遇条件：
1、无劳动能力、无生活来源、又无法定赡养、抚养或抚养义务的；
2、无劳动能力、无生活来源，虽有法定赡养、抚养或抚养义务人，但义务人无赡养、抚养或抚养能力的；
3、民政部门管理的精简退职职工、投诚宽释人员、外侨、归侨、台胞救济人员、下乡知青因公致残或病残、地震截瘫救济人员以及区县以上民政部门集中供养的优抚救济事业单位的收养人员（不含自费人员）等。
四、差额享受最低生活保障待遇条件：
1、在领取当月（年）应得收入（工资或基本生活费，离退休金或基本养老金，失业保险金）后，家庭人均收入仍低于最低生活保障标准的；
2、在领取实际收入后，家庭人均收入仍低于最低生活保障标准的。
（1）未参加社会保险且已停产多年并无力交纳社会保险费的集体企业中的退休人员；
（2）未参加社会保险且已停产多年并无力支付职工基本生活费的集体企业中的下岗职工；
（3）失业保险期满后未重新就业的无业人员。
3、因其他特殊原因，造成家庭人均收入低于城镇（当地）最低生活保障标准的。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十条　职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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