新华保险银代部有前途吗？虽然说签劳动合同 有五险一金 属正式编制 但是但是还是要卖保险 纠结啊、
首先，用人单位的内部规章制度是否合法，应依据下列规定来判定：
《劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。
根据以上规定，你们的扣款制度是否合法，需要从该制度的制定程序、是否公示等方面来考量。
第二：如果你认为单位的行为不当，可以向当地劳动监察大队举报。
第三、关于扣款工资，还有相关规定，如果单位对你的扣款违反了下列规定，当属无效。
《工资支付暂行条例》第十六条，“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20 %。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付”。
希望对你有所帮助！若满意请采纳。
内勤室正式编制，如果是银代部的专管员（也就是业务员），不是正式编制，
内勤有固定薪金，专管员有底金，但是不高，一般专管员提成很高，
内勤上班正常工作，专管员跟银行上班时间一样，大多都是银行驻点。
要是不出单子 就不能转正 在银行驻点容易出单吗
你被安排到银行驻点？那就不是内勤岗位呀，内勤岗位工作地点都是在本公司的
是啊 所以才纠结
内勤岗位必须是本科学历，专科都不行的。如果是安排你去银行，我个人觉得那是外勤业务员岗位，不是内勤岗，那就看你自己了，业务员很难做
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相关评论：
毛尹裴很不好做，工资有可能与业绩挂钩。没有什么发展前景，还是寻找其他适合自己的工作。
毛尹裴当然，保险公司银代渠道都做得是理财类保险，我问过一些新华保险业务员，他们对产品的解释过于夸大，甚至不清楚自己的产品究竟如何，只是公司则么说他们就照办。而且银行只管收代理费，不管售后的复杂问题。道德的因素，也要考虑。不过虽说对我们了解的人来说，肯定不买银代保险，因为可以选择的理财产品太...
毛尹裴不用纠结的，保险行业工作人员无论内勤还是外勤都是有任务的，只不过内勤的任务指标很少，内勤主要的工作任务还是处理公司内部的事情。
毛尹裴不好做了 11月8日 银监会下文 禁止 保险公司在银行驻点销售保险产品了 一个银行只可以代理3家保险公司的产品 但是向来都是上有政策下有对策 其实保险公司银行专管员干好了 一个月上万元的工资那都是小菜
毛尹裴内勤室正式编制，如果是银代部的专管员（也就是业务员），不是正式编制，内勤有固定薪金，专管员有底金，但是不高，一般专管员提成很高，内勤上班正常工作，专管员跟银行上班时间一样，大多都是银行驻点。
毛尹裴你这个单位应该是事业单位或者机关吧，就是说如果你被录取了，跟你是签合同的，比如3年、5年的，跟你在外头的公司工作那样签劳动合同但是你的工资待遇及保险（五险一金）和单位里的事业编\/公务员是一样的，就是没有编制 扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
毛尹裴看你在什么级别的支公司啦！！工资还可以 就是活多的累死你！！没什么前途讲师什么的都是浮云！男孩要是有志气 最好别干这活！！浪费青春！保险公司的管理都是很落后的！又乱又杂！想学为人处世也不是什么好地方！
毛尹裴至于个好这要看你的个人能力了，如果你性格比较外向，和陌生人聊天也能聊得很起劲，个人感染力比较强的话，那你就去做银行代理吧，银行会给你一个平台展业，让你发挥所长。反之就去续收部吧，因为续收部所面对的群体是以经接受保险的人群，你和他们聊起保险产品的时候他们的接受能力比较快，这样对你...
毛尹裴简单点说，就是在银行里面给客户介绍理财型保险产品。如果给银行里面的人打好关系，应该还是不错的。
毛尹裴新华保险是新华人寿保险股份有限公司的简称，1996年9月创建起来，总部坐落北京，是一家规模比较大的国有企业。2011年时，在香港联合交易所和上海证券交易所上市了。公司主要股东包括中央汇金投资有限责任公司和中国宝武钢铁集团有限公司。二、实力背景 新华保险在2019年中可谓是收获满满。它不仅在2019年年末的...
