职业女性既要上班又要带娃,到底有多难?

来自:糖街    更新日期:早些时候
~ 工作和家庭我都要,我错了吗?

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有一种职场女性,既要上班又要带娃,特么像现代版超人。

有部日剧《业务部长吉良奈津子》讲的就是这个主题,女主休了三年产假之后,重返职场,发现被调到了业务部(就是销售部),不仅要陪客户应酬,还要对付又懒又怪的下属。

最可怕的是,她丈夫很不高兴,去幼儿园接下孩子都要怨声载道,觉得帮了女主的忙,做了她该做的事,与此同时,还跟家里的保姆搞暧昧。

婆婆对女主也不爽,觉得她不顾家,不是个好女人。

女主要在职场拼杀、带小孩、做家务以及斗小三,真的是一地鸡毛。

女主的下属这样评价她的:

她真是个事业和家庭都想要的贪心女人。

Excuse me?

为什么男人两样都要就很正常?女人两样都要就是贪心?

说好的平等呢。

2

女人在职场上受到这么大的压力和这么多的委屈,最希望的,是回到家,老公能够理解。然而现实往往并不是这样。

我一个朋友是一家公司老总,她经常要加班,她老公是普通白领,朝九晚五。按道理说,她比她老公忙,家里的事可以少分担一些,但老公总是理直气壮地觉得带孩子做家务都是她的事。

每次她让老公帮孩子洗个澡,他都很不高兴,絮絮叨叨地说,带孩子不是你们女人的事吗,找我干嘛?

她只要下班回家就给孩子讲故事,不管晚上加班到多晚,第二天早上8点都准时起床,给孩子做早餐,陪孩子玩一小时再去公司,周末也是带孩子去游乐场,去户外爬山。但在她老公眼里,这些远远不够。

有一次,她加班到半夜一点才回家,不小心吵醒老公睡觉。

她老公当场就发飙了, 数落她,你像个正经女人吗?哪有正经女人像你这么三更半夜才回家的?家里也不顾,孩子也不顾,这日子还过不过了?

她老公让她辞职,回家专心带孩子,说,大不了我养你!

问题是她老公一个月才6000多块,在上海,这收入怎么养全家啊?

最让她难过的是,她婆婆总是在旁边冷嘲热讽,说她成天在外面鬼混,不三不四……

她觉得很心寒。难道她是女人,就不配追求事业了吗?她喜欢并且适合这个工作。在这个单位,她是从实习生一路升上来的,现在她既要顾家,又要带团队,心力交瘁。

她老公和婆婆不但不体谅,还指责和添乱。

3

很多人可能会说,那以前我们父母那辈,妈妈们大多也是全职女性,不也就这么过来了吗?

其实很不一样。

以前养小孩和现在养小孩根本是两个概念。现在养小孩要精细多了,来回接送、给孩子讲故事、陪孩子玩游戏、参与他的全部生活,花的时间、需要学习的理论、占用的精力,完全不一样啊。

以前的职场和现在的职场也是两个概念。现在很多公司都是狼性文化,一天不学习,你就会落后了。而且新技术和新思维日新月异,如果职场不能全力以赴,就很容易被淘汰。

女性的压力是双重的。

这个社会特别矛盾,舆论一边要求女性独立自主,一边又要求女性要相夫教子。

我们要改变社会、改变制度,确实很难,而且需要很长时间。

我们能改变的,可能就是争取家人的支持。

很多男人都没有意识到,女人首先是独立的人,其次才是你的老婆。

她有追求事业的权利,这个权利是她与生俱来的,不是你恩赐或让渡给她的。

男人绝对不要认为带孩子是你老婆一个人的事。

这是你们共同的孩子。

如果你真的爱她,请成全她追求事业的权利。

如果你真的爱她,少去要求她做什么,多问一问她需要什么。

如果你真的爱她,请为她分担压力,而不要成为她压力的一部分。

PS:在大多数国家,女性就业率在40%以上,而在我们国家,高达73%。


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