中国移动通信校园招聘是一年两次吗？！春季一次，年底一次？？？
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中国移动校招一年有几次？17年毕业生~
第一次是在4月到5月；
第二次则是在10月到11月。
校园招聘：
一种特殊的外部招聘途径，狭义是指招聘组织（企业等）直接从学校招聘各类各层次应届毕业生；广义是指招聘组织（企业等）通过各种方式招聘各类各层次应届毕业生。
校招流程：
1.调查分析，确定目标学校。如，各校专业设置、学生特点等;
2.前期宣传（根据实际选择）如，参与、赞助学校活动等;
3.临近招聘的准备:
（a）确定具体学校;
（b）准备宣传材料（宣传海报、音像材料、宣传设备等）;
（c）确定具体招聘载体;
（d）成立招聘小组并明确分工;
4、进入学校或其它招聘地点;
5、接受报名和简历;
6、组织实施招聘考试;
7、根据考试成绩进行筛选，实施面试;
8、根据面试结果进行录用，签协议。
不清楚楼主说的是哪个省的 个地方不一样的 不过最好不要来没任何意义
省招的就一次，劳务派遣的貌似看具体公司
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相关评论：15978456739：中国移动通信校园招聘是一年两次吗?!春季一次,年底一次???
宁峡廖中国移动通信集团每年举办两次校园招聘活动。第一次招聘通常在4月至5月间进行，而第二次则在10月至11月间举行。校园招聘可以定义为一种特定的外部招聘方式。狭义上，它指的是企业等组织直接从高等院校招聘即将毕业的学生。广义上，它涵盖了企业通过不同渠道招募各层次的应届毕业生。校园招聘的基本流程包括...
15978456739：中国移动通信校园招聘是一年两次吗?!春季一次,年底一次???
宁峡廖中国移动通信校园招聘是一年两次。第一次是在4月到5月；第二次则是在10月到11月。校园招聘：一种特殊的外部招聘途径，狭义是指招聘组织（企业等）直接从学校招聘各类各层次应届毕业生；广义是指招聘组织（企业等）通过各种方式招聘各类各层次应届毕业生。校招流程：1.调查分析，确定目标学校。如，各校专...
15978456739：中国移动校园招聘什么计划
宁峡廖中国移动一年有2次校园招聘计划，分别是秋招和春招。秋招完成之后考查招聘数量而需求，适当第二次进行补充招聘，这就属于春招。中国移动 2023专项校园招聘金种子计划，围绕5G、算力网络、智慧中台、云计算等公司重点业务领域引才，广招相关专业高素质、专业强、有潜力的优秀毕业生，给予对标互联网头部企业薪酬...
15978456739：中国移动校园招聘有春招吗
宁峡廖中国移动每年确实有两次主要的招聘高峰期，分别是秋季招聘和春季招聘。通常情况下，各分公司会在每年的8月底至9月初发布招聘公告，而全国统一的考试通常安排在10月底或11月初进行。这些时间节点相对固定，但具体的招聘时间可能会根据公司的业务发展和人力资源需求进行调整。因此，对于想要加入中国移动的求职者...
15978456739：中国移动的秋招没有通过,春招什么时间开始呢?
宁峡廖1. 秋招结果公布后，未通过选拔的应聘者不必过于担忧。2. 通常，电信运营商如中国移动会每年举办两次校园招聘活动。3. 春季招聘一般于次年的3月份开始，为应聘者提供又一次的机会。
15978456739：中国移动招聘春招在什么时候开始
宁峡廖中国移动的春季校园招聘通常在每年的二三月份进行，尤其是广东分公司的报名工作，通常在一月份就已经开始。求职者需要留意各个分公司的具体招聘时间安排。中国移动的全称是“China Mobile Communications Corporation”，成立于2000年4月20日，是一家提供GSM、TD-SCDMA和TD-LTE网络服务的移动通信运营商。该公司...
15978456739：中国移动校园招聘与社会招聘的区别
宁峡廖基本无区别，中国移动校园招聘的基本上都是所谓的A类员工，就是直接和移动公司签合同的正式员工。现在的社会招聘全是派遣制的员工，工资差不多，福利上差一点，岗位上看能力学历来定岗。
15978456739：中国移动校园招聘的好还是社会招聘的好?
宁峡廖校园的好
15978456739：中国移动社会招聘和校园招聘的区别
宁峡廖招聘周期不同。校招每年时间比较固定，即春季校招（三四月份）和秋季校招（九到十二月份）；社招则是依据全年招聘计划以及临时性需求，持续保持招聘状态。招聘成本差异。校招对于一些大公司来说，作为每年固定的大项目，通常预算都不低；社招费用则相对低廉，当然是不通过猎头公司的前提下。招聘目的不同。应届...
15978456739：中国移动校园招聘的要求有哪些
宁峡廖中国移动公司招聘的要求及需要：1、遵守国家法律法规，具有良好的思想品质和道德素质；2、认同中国移动的核心价值观；3、本人档案中无不良记录；4、具有大学本科及以上文化程度；5、具备两年（含）以上系统内工作经验；6、近两年年度绩效考核结果均为C及以上（即对应五档中的第三档及以上，如部分单位绩效...
尊敬的用户您好：中国移动通信校园招聘是一年两次。
第一次是在4月到5月；
第二次则是在10月到11月。
您可以在湖南电信网上营业厅选购电信手机。
一般只对985高校的研究生开放，建议关注中华英才网和你想去的省移动公司的网站，都会有“人才招聘”链接的。
中国移动通信校园招聘是一年两次。第一次是在4月到5月；
第二次则是在10月到11月。
校园招聘：
一种特殊的外部招聘途径，狭义是指招聘组织（企业等）直接从学校招聘各类各层次应届毕业生；广义是指招聘组织（企业等）通过各种方式招聘各类各层次应届毕业生。
校招流程：
1.调查分析，确定目标学校。如，各校专业设置、学生特点等;
2.前期宣传（根据实际选择）如，参与、赞助学校活动等;
3.临近招聘的准备:
（a）确定具体学校;
（b）准备宣传材料（宣传海报、音像材料、宣传设备等）;
（c）确定具体招聘载体;
（d）成立招聘小组并明确分工;
4、进入学校或其它招聘地点;
5、接受报名和简历;
6、组织实施招聘考试;
7、根据考试成绩进行筛选，实施面试;
8、根据面试结果进行录用，签协议。
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省招的就一次，劳务派遣的貌似看具体公司
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宁峡廖中国移动每年确实有两次主要的招聘高峰期，分别是秋季招聘和春季招聘。通常情况下，各分公司会在每年的8月底至9月初发布招聘公告，而全国统一的考试通常安排在10月底或11月初进行。这些时间节点相对固定，但具体的招聘时间可能会根据公司的业务发展和人力资源需求进行调整。因此，对于想要加入中国移动的求职者...
宁峡廖1. 秋招结果公布后，未通过选拔的应聘者不必过于担忧。2. 通常，电信运营商如中国移动会每年举办两次校园招聘活动。3. 春季招聘一般于次年的3月份开始，为应聘者提供又一次的机会。
宁峡廖中国移动的春季校园招聘通常在每年的二三月份进行，尤其是广东分公司的报名工作，通常在一月份就已经开始。求职者需要留意各个分公司的具体招聘时间安排。中国移动的全称是“China Mobile Communications Corporation”，成立于2000年4月20日，是一家提供GSM、TD-SCDMA和TD-LTE网络服务的移动通信运营商。该公司...
宁峡廖基本无区别，中国移动校园招聘的基本上都是所谓的A类员工，就是直接和移动公司签合同的正式员工。现在的社会招聘全是派遣制的员工，工资差不多，福利上差一点，岗位上看能力学历来定岗。
宁峡廖校园的好
宁峡廖招聘周期不同。校招每年时间比较固定，即春季校招（三四月份）和秋季校招（九到十二月份）；社招则是依据全年招聘计划以及临时性需求，持续保持招聘状态。招聘成本差异。校招对于一些大公司来说，作为每年固定的大项目，通常预算都不低；社招费用则相对低廉，当然是不通过猎头公司的前提下。招聘目的不同。应届...
宁峡廖中国移动公司招聘的要求及需要：1、遵守国家法律法规，具有良好的思想品质和道德素质；2、认同中国移动的核心价值观；3、本人档案中无不良记录；4、具有大学本科及以上文化程度；5、具备两年（含）以上系统内工作经验；6、近两年年度绩效考核结果均为C及以上（即对应五档中的第三档及以上，如部分单位绩效...
