2022山东滨州市滨城区教育系统引进优秀人才公告【37人】
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一、引进对象及条件
1.具有中华人民共和国国籍，政治坚定，遵纪守法，具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质。
2.部属师范大学师范类全日制本科及以上学历的2022年应届毕业生，须于2022年7月31日之前取得学历、学位证书。有关高校的分校、独立学院毕业生，委托培养、在职培养、定向培养和合作办学的毕业生，均不列入引进范围。
3.年龄在35周岁以下(1986年4月13日以后出生)，硕士研究生年龄放宽到40周岁以下(1981年4月13日以后出生)。
4.曾受过刑事处罚和曾被开除党籍，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得被聘用的其他情形的人员，不得报考。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。
二、引进岗位设置
详见《山东省滨州市滨城区教育系统2022年优秀人才引进岗位一览表(部属师范大学)》(附件1)
三、引进办法
本次人才引进工作由山东省滨州市滨城区人才服务促进中心、滨城区人力资源和社会保障局、滨城区教育和体育局负责组织。结合当前疫情防控形势，采取线上报名、面试的办法进行。
1.报名时间：2022年4月13日8:30至4月14日17:30
2.报名方式：将报名所需材料(详见“报名资格审查”条款)，一并打包以“学校简称+姓名+学段+岗位”格式命名，发送至[email protected]邮箱，邮件发送后,拨打电话0543-3806022、0543-3806021确认报名情况。报名情况及报名时间均以接收邮件的情况和时间为准。
3.面试时间：2022年4月18日8:30
4.面试形式：采取线上形式进行，详见《面试通知》。《面试通知》电子版将在2022年4月15日17:30之前发送至报名资格审查合格人员报名时所用邮箱，请应聘人员及时关注个人报名邮箱。未按《面试通知》要求参加面试的视为自动放弃。
5.面试内容及要求：面试包括试讲和答辩两个环节，合并按百分制计分。试讲环节，自备10分钟试讲内容，应聘中小学教师岗位的，试讲内容为应聘学科的现行初中教材知识;应聘学前教育教师岗位的，试讲内容与幼儿园五大领域相结合。答辩环节，进行5分钟命题答辩。两个环节分别计时。
本次线上面试不设开考比例，设定最低合格分数线为70分，达到面试合格分数线人员，按照与招聘岗位1:1的比例确定进入考察体检范围人选。面试成绩四舍五入保留两位小数。若面试成绩相同，且影响进入考察体检范围的，则组织专家重新对成绩相同人员进行面试，并以新面试成绩排序确定进入考察体检范围人选。线上面试成绩将在滨城区人民政府网站(http://www.benching.gov.cn)及时公布。
应聘人员请及时关注滨城区人民政府网站(http://www.benching.gov.cn)发布的本次优秀人才引进相关信息。
四、报名资格审查
线上报名需提交以下材料：
①本人有效期内二代居民身份证扫描件PDF版(正反面需扫描在同一页纸上);②学历、学位证书扫描件PDF版，(本科及研究生暂时没有取得最后学历、学位证书的，可提供加盖有学部院系公章的《毕业生就业推荐表》扫描件PDF版);③教师资格证或教师资格考试合格证明扫描件PDF版(正式聘用前须取得教师资格证书);④《山东省滨州市滨城区教育系统2022年引进优秀人才报名登记表》Excel版(附件2，照片处需插入近期彩色电子照片);⑤《山东省滨州市滨城区教育系统2022年引进优秀人才报名汇总表》Excel版(附件3)。
对应聘人员的资格审查将贯穿引进工作全过程，经审查不具备报考条件或弄虚作假的，取消应聘资格，并按照有关规定处理。
五、考察与体检
1.对考察人选的个人档案、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考察，考察不合格者取消其聘用资格。
2.体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。体检时间视疫情情况，另行通知，体检不合格者，取消其聘用资格。
3.因放弃考察、体检，或考察、体检不合格造成的岗位空缺，需要递补的，经山东省滨州市滨城区人力资源和社会保障局、滨城区教育和体育局审核同意后，可以从应聘同一岗位面试合格人员中依次等额递补。
六、公示与聘用
拟聘用人员名单将在滨城区人民政府网站(http://www.bincheng.gov.cn)公示7个工作日。公示期间收到信访举报，经查属实、影响聘用的，取消其聘用资格。公示期满无异议的，按规定办理人员编制手续并签订聘用合同。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的继续聘用，不合格的解除聘用合同。为保持教师队伍的相对稳定，聘用人员在滨城区教育系统服务年限不低于五年(含试用期)。
七、其他
1.本次优秀人才引进工作的有关通知、公告、公示等相关信息，将在滨城区人民政府网站(http://www.bincheng.gov.cn)发布，请应聘人员务必及时关注相关信息，届时不再电话通知。因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。
2.本公告由山东省滨州市滨城区人力资源和社会保障局、滨州市滨城区教育和体育局负责解释。
咨询电话：
滨城区人力资源和社会保障局0543-8330105
滨城区教育和体育局0543-3806022、0543-3806021
2022年山东省滨州市滨城区教育系统引进优秀人才岗位一览表（部属师范大学）
2022年山东省滨州市滨城区教育系统引进优秀人才报名登记表
2022年山东省滨州市滨城区教育系统引进优秀人才报名信息汇总表
山东省滨州市滨城区人才服务促进中心
山东省滨州市滨城区人力资源和社会保障局
山东省滨州市滨城区教育和体育局
2022年4月6日
2022山东滨州市滨城区教育系统引进优秀人才公告【37人】视频
相关评论：17043938320：2022山东滨州市滨城区教育系统引进优秀人才公告【37人】
韩劳详1.本次优秀人才引进工作的有关通知、公告、公示等相关信息，将在滨城区人民政府网站(http:\/\/www.bincheng.gov.cn)发布，请应聘人员务必及时关注相关信息，届时不再电话通知。因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。2.本公告由山东省滨州市滨城区人力资源和社会保障局、滨州市滨城区教育和体育局...
17043938320：2022年山东滨州小学几年制
韩劳详6年。滨城区第一小学，原名惠民专署烈士子弟小学，成立于1952年10月，是山东省首批省属重点小学、省级规范化学校、省级教学示范学校。根据查询相关资料显示：滨城区第一小学是山东省滨城区的一所公立小学是6年制教育，一二年级是低教育，三四是中教育，五六是高教育。
17043938320：滨城区2022初一多少学生
韩劳详12301。滨城区有五所初中，滨州官网显示滨城区2022年初一新生有12301个。滨城区，隶属于山东省滨州市，位于鲁北平原，南扼黄河咽喉，北控徒骇。东临利津，西与惠民、阳信两县交界，南与高青、博兴毗连，北与沾化接壤。
17043938320：2022年滨城区公开招聘幼儿教师公告一览
韩劳详2. 在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求落实防疫措施。3. 本公告由滨城区人力资源和社会保障局、滨城区教育和体育局负责解释。咨询电话：0543-3806022 0543-3806021 监督电话：0543-8330105
17043938320：2022年滨城区中考人数
韩劳详6234名。根据查询滨城教育局官网公告得知，2022年6月13日至15日进行初中学业水平考试，滨城区共有6234名考生参加，设立209个考场。中招考试即“初中毕业和高中阶段招生考试”，是选拔考试，又是建立在义务教育基础上的选拔。
17043938320：2022年滨城区公开招聘幼儿教师公告一览
韩劳详滨城区人力资源和社会保障局、滨城区教育和体育局在8月23日发布了《滨城区2022年公开招聘幼儿教师公告》,公告内容显示,根据单位岗位空缺情况和工作需要,滨城区将公开招聘260名幼儿教师。公告内容具体如下: 滨城区2022年公开招聘幼儿教师公告 根据单位岗位空缺情况和工作需要,按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652...
17043938320：2022年滨州市教育局9月份有招教师编计划吗
韩劳详有。山东省滨州市滨城区2022年公开招260名幼儿教师，报名时间：2022年9月5日9点至7日16点，应聘人员登录滨城区人民政府网站“通知公告—报名入口”进行报名。
17043938320：2022年滨州各校中考录取分数线是多少?
韩劳详根据查询滨州市教育局得知，2022年滨州各校中考录取分数线如下：山东省北镇中学实验初中部494分、滨州实验学校494分、滨州实验学校南校区480分、滨城区授田英才学园497分、首都师范大学附属滨州中学489分、滨州行知中学475分、滨州市滨城区第三中学491分、滨州市滨城区第四中学472分、滨州市滨城区第五中学465...
17043938320：滨城区学府新居交房时间
韩劳详2022年8月31日。滨城区隶属于山东省滨州市，学府新居位于滨州市滨城区渤海十一路，交房时间为2022年8月31日，小区环境优美，周围交通便利。
17043938320：滨州理工大学的地理位置
韩劳详滨州理工大学位于滨州市滨城区，地理环境优美的秦皇河公园湖畔。学院从2022年开始招生了，是由滨州市政府和山东魏桥创业集团投资筹建的一所大学。学校环境非常不错，硬件设施配备齐全，空气新鲜，教室设备都是采用现代化设施。为美丽的滨州增添了一道靓丽的风景线。
1.具有中华人民共和国国籍，政治坚定，遵纪守法，具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质。
2.部属师范大学师范类全日制本科及以上学历的2022年应届毕业生，须于2022年7月31日之前取得学历、学位证书。有关高校的分校、独立学院毕业生，委托培养、在职培养、定向培养和合作办学的毕业生，均不列入引进范围。
3.年龄在35周岁以下(1986年4月13日以后出生)，硕士研究生年龄放宽到40周岁以下(1981年4月13日以后出生)。
4.曾受过刑事处罚和曾被开除党籍，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得被聘用的其他情形的人员，不得报考。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。
二、引进岗位设置
详见《山东省滨州市滨城区教育系统2022年优秀人才引进岗位一览表(部属师范大学)》(附件1)
三、引进办法
本次人才引进工作由山东省滨州市滨城区人才服务促进中心、滨城区人力资源和社会保障局、滨城区教育和体育局负责组织。结合当前疫情防控形势，采取线上报名、面试的办法进行。
1.报名时间：2022年4月13日8:30至4月14日17:30
2.报名方式：将报名所需材料(详见“报名资格审查”条款)，一并打包以“学校简称+姓名+学段+岗位”格式命名，发送至[email protected]邮箱，邮件发送后,拨打电话0543-3806022、0543-3806021确认报名情况。报名情况及报名时间均以接收邮件的情况和时间为准。
3.面试时间：2022年4月18日8:30
4.面试形式：采取线上形式进行，详见《面试通知》。《面试通知》电子版将在2022年4月15日17:30之前发送至报名资格审查合格人员报名时所用邮箱，请应聘人员及时关注个人报名邮箱。未按《面试通知》要求参加面试的视为自动放弃。
5.面试内容及要求：面试包括试讲和答辩两个环节，合并按百分制计分。试讲环节，自备10分钟试讲内容，应聘中小学教师岗位的，试讲内容为应聘学科的现行初中教材知识;应聘学前教育教师岗位的，试讲内容与幼儿园五大领域相结合。答辩环节，进行5分钟命题答辩。两个环节分别计时。
本次线上面试不设开考比例，设定最低合格分数线为70分，达到面试合格分数线人员，按照与招聘岗位1:1的比例确定进入考察体检范围人选。面试成绩四舍五入保留两位小数。若面试成绩相同，且影响进入考察体检范围的，则组织专家重新对成绩相同人员进行面试，并以新面试成绩排序确定进入考察体检范围人选。线上面试成绩将在滨城区人民政府网站(http://www.benching.gov.cn)及时公布。
应聘人员请及时关注滨城区人民政府网站(http://www.benching.gov.cn)发布的本次优秀人才引进相关信息。
四、报名资格审查
线上报名需提交以下材料：
①本人有效期内二代居民身份证扫描件PDF版(正反面需扫描在同一页纸上);②学历、学位证书扫描件PDF版，(本科及研究生暂时没有取得最后学历、学位证书的，可提供加盖有学部院系公章的《毕业生就业推荐表》扫描件PDF版);③教师资格证或教师资格考试合格证明扫描件PDF版(正式聘用前须取得教师资格证书);④《山东省滨州市滨城区教育系统2022年引进优秀人才报名登记表》Excel版(附件2，照片处需插入近期彩色电子照片);⑤《山东省滨州市滨城区教育系统2022年引进优秀人才报名汇总表》Excel版(附件3)。
对应聘人员的资格审查将贯穿引进工作全过程，经审查不具备报考条件或弄虚作假的，取消应聘资格，并按照有关规定处理。
五、考察与体检
1.对考察人选的个人档案、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考察，考察不合格者取消其聘用资格。
2.体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。体检时间视疫情情况，另行通知，体检不合格者，取消其聘用资格。
3.因放弃考察、体检，或考察、体检不合格造成的岗位空缺，需要递补的，经山东省滨州市滨城区人力资源和社会保障局、滨城区教育和体育局审核同意后，可以从应聘同一岗位面试合格人员中依次等额递补。
六、公示与聘用
拟聘用人员名单将在滨城区人民政府网站(http://www.bincheng.gov.cn)公示7个工作日。公示期间收到信访举报，经查属实、影响聘用的，取消其聘用资格。公示期满无异议的，按规定办理人员编制手续并签订聘用合同。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的继续聘用，不合格的解除聘用合同。为保持教师队伍的相对稳定，聘用人员在滨城区教育系统服务年限不低于五年(含试用期)。
七、其他
1.本次优秀人才引进工作的有关通知、公告、公示等相关信息，将在滨城区人民政府网站(http://www.bincheng.gov.cn)发布，请应聘人员务必及时关注相关信息，届时不再电话通知。因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。
2.本公告由山东省滨州市滨城区人力资源和社会保障局、滨州市滨城区教育和体育局负责解释。
咨询电话：
滨城区人力资源和社会保障局0543-8330105
滨城区教育和体育局0543-3806022、0543-3806021
2022年山东省滨州市滨城区教育系统引进优秀人才岗位一览表（部属师范大学）
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2022年山东省滨州市滨城区教育系统引进优秀人才报名信息汇总表
山东省滨州市滨城区人才服务促进中心
山东省滨州市滨城区人力资源和社会保障局
山东省滨州市滨城区教育和体育局
2022年4月6日
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韩劳详1.本次优秀人才引进工作的有关通知、公告、公示等相关信息，将在滨城区人民政府网站(http:\/\/www.bincheng.gov.cn)发布，请应聘人员务必及时关注相关信息，届时不再电话通知。因本人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。2.本公告由山东省滨州市滨城区人力资源和社会保障局、滨州市滨城区教育和体育局...
韩劳详6年。滨城区第一小学，原名惠民专署烈士子弟小学，成立于1952年10月，是山东省首批省属重点小学、省级规范化学校、省级教学示范学校。根据查询相关资料显示：滨城区第一小学是山东省滨城区的一所公立小学是6年制教育，一二年级是低教育，三四是中教育，五六是高教育。
韩劳详12301。滨城区有五所初中，滨州官网显示滨城区2022年初一新生有12301个。滨城区，隶属于山东省滨州市，位于鲁北平原，南扼黄河咽喉，北控徒骇。东临利津，西与惠民、阳信两县交界，南与高青、博兴毗连，北与沾化接壤。
韩劳详2. 在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求落实防疫措施。3. 本公告由滨城区人力资源和社会保障局、滨城区教育和体育局负责解释。咨询电话：0543-3806022 0543-3806021 监督电话：0543-8330105
韩劳详6234名。根据查询滨城教育局官网公告得知，2022年6月13日至15日进行初中学业水平考试，滨城区共有6234名考生参加，设立209个考场。中招考试即“初中毕业和高中阶段招生考试”，是选拔考试，又是建立在义务教育基础上的选拔。
韩劳详滨城区人力资源和社会保障局、滨城区教育和体育局在8月23日发布了《滨城区2022年公开招聘幼儿教师公告》,公告内容显示,根据单位岗位空缺情况和工作需要,滨城区将公开招聘260名幼儿教师。公告内容具体如下: 滨城区2022年公开招聘幼儿教师公告 根据单位岗位空缺情况和工作需要,按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652...
韩劳详有。山东省滨州市滨城区2022年公开招260名幼儿教师，报名时间：2022年9月5日9点至7日16点，应聘人员登录滨城区人民政府网站“通知公告—报名入口”进行报名。
韩劳详根据查询滨州市教育局得知，2022年滨州各校中考录取分数线如下：山东省北镇中学实验初中部494分、滨州实验学校494分、滨州实验学校南校区480分、滨城区授田英才学园497分、首都师范大学附属滨州中学489分、滨州行知中学475分、滨州市滨城区第三中学491分、滨州市滨城区第四中学472分、滨州市滨城区第五中学465...
韩劳详2022年8月31日。滨城区隶属于山东省滨州市，学府新居位于滨州市滨城区渤海十一路，交房时间为2022年8月31日，小区环境优美，周围交通便利。
韩劳详滨州理工大学位于滨州市滨城区，地理环境优美的秦皇河公园湖畔。学院从2022年开始招生了，是由滨州市政府和山东魏桥创业集团投资筹建的一所大学。学校环境非常不错，硬件设施配备齐全，空气新鲜，教室设备都是采用现代化设施。为美丽的滨州增添了一道靓丽的风景线。
