找到一份有五险一金的工作，但自己做得很困难，要不要坚持？
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题主经历我和我差不多，刚毕业也是找到了一个类似的工作，而且还是和自己的专业相差很远的，刚开始也会遇到困难，每天加班，所以没什么效率，导致工作的拖延！幸好同事都很理解帮助，还有自己的技能提升，在额外的时间来学习！
如果不是你擅长的领域，你仅仅只是看重的你口中所说的五险一金的福利，而你也没有完成这项工作的技能，可能会让接下来的工作开展困难，你的这一项工作做不完，别人就没办法继续，这样形成的恶性循环完成的损失到底谁来买单！
工作当中不可能一帆风顺，遇到困难肯定要想办法解决，冷静的分析根源所在！那么第一肯定要分清事情的轻重缓急，有计划的工作才能有效的管理好自己的时间！
第二，实在不行就去请教有经验的同事！但是能在自己的解决范围内还是要靠自己！出了校门就不一定能遇到老师，职场套路深，教会学生，饿死师傅！！本该自己需要学习的技能别人没有义务来教你！如果你不具备解决事情的能力，公司不养闲人！现在的 社会 就是这么残酷，你解决不了事情可能还会有别人！
第三，万事开头难，还没做多久就要放弃，再换工作？下家HR肯定会问你为什么从上一家公司辞职？你该做何解释？凡事都会有一个适应期。坚持！相信没有解决不了的问题，提升自己的专业技能也是重中之重
作为一个 财经 工作者，我对题主这份工作的看法是，既然干得很困难，就应该趁早辞职。
一方面，现在能够缴纳五险一金的工作单位还是比较多的，并非除此一家别无选择，只要你自己有专业技能和足够的优秀，跳槽再找一份满意的工作，应该一点问题都不会有的。
另一方面，干得很困难，说明几个问题，或者工作能力不足，做起来吃力；或是对这份工作根本不感兴趣，而是勉强应付，所以干得比较累。
如果因为五险一金而继续痛苦地混下去，因为干得不如意，必然干不出色，终将一事无成，最终有被老板炒鱿鱼的可能。与其这样，不如自己现在主动辞职再寻找适合自己的工作岗位 。
楼主您好，这个问题我觉得找到了一份五险一金的工作，但自己做的很困难，要不要继续坚持，首先取决于你对这个工作的一个联系和要求，这是很关键的，比方说这个工作对于你来说非常重要，并且收入也很稳定，那么在这样基础上不要轻易的放弃我个人的建议是，如果不愿意在这家工作单位继续工作的话，那么尽量还是要找新的工作单位，在找到新的工作单位以后，那么你可以辞去这家工作单位的工作。
这是最好的一种办法，实际上在任何企业单位工作，他都是有困难的现在没有很容易的工作，因为本身挣钱相对来说都是比较困难的一件事情。所以说我们遇到困难要努力克服困难，也并不是想着怎么样去离开这家工作单位，实际上你在这家工作当中遇到的困难，也许到新的工作单位也会遇到相同的困难，所以说这些问题你都需要全面的考虑的。
那么我个人建议，即便是你想离开这家工作单位，首先你需要做的就是新找到新的工作单位，以后再考虑离开原工作单位，不然的话可能对于你来说有很长一段时间找不到工作单位，一方面可能没有稳定的收入，另一方面你的社保待遇可能也会造成中断的缴费，所以是得不偿失的。
感谢阅读，请将我的关注。
有五险一金的工作算是待遇不错的，对于刚接手一份新工作的员工来说，刚开始对工作不熟悉，可能有很多困难。但从长远来看，慢慢熟悉之后，都是重复性工作，就不会感到困难了。建议刚开始多咨询一下老员工，多花点时间，熬过去这段时间就好了，希望对你有帮助
现在有五险一金的工作很多啊，我觉得一份工作值不值得做，最主要还是要看这份工作现在和未来能给你带来的回报来衡量。
万事开头难，很多工作刚开始做由于业务技能，不是很熟练或者与相关的部门，还不能有效的沟通，这样会造成工作比较难以展开。但是这种困难都是暂时的，随着你工作时间越久，这些困难都会迎刃而解。
所以工作难不难做不是来衡量这份工作值不值得做的标准。如果这份找工作现在是很难做，但是现在或将来能给你带来很高的回报，很有发展前景，我倒是觉得你现在应该克服眼前的困难，坚持做下去，反之则可以放弃！毕竟现在五险一金的工作还是很多的，因为五险一金是劳动法规定必须为员工缴纳的，随着中国法制的加强。越来越多的公司都必须为员工缴纳五险一金！
首先，一个工作能提供五险一金，应该是很基础的保障了。其中，“五险”（包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）是国家强制要求缴纳的，并且有规定的缴纳比例，公司不按要求是违法的，职员有权投诉到劳动部门。“一金”也就是住房公积金是非强制要求缴纳的，一般可以选择5%到12%的缴纳比例作为员工福利水平的表现。公积金的用途主要体现在个人购房、租房或装修等方面可以提取，虽然是属于自己的钱但是在不符合的情况是不允许随便动用。所以对于工作中五险一金的缴纳需要联系对自己实际生活的影响。如果您很需要这些保障，比如体制内的公务员，对于医疗、养老和购房这些大事情的保障都能占得优势，一般不会轻易放弃。要知道现实生活中，普通劳动大众的生活幸福指数跟这些指标密切相关。
再看您的工作，暂且抛开五险一金这个问题，遇到困难感到迷茫不知如何选择。我不太清楚您描述的困难具体是指哪些，但是能理解您遇到困难时纠结的心情。工作上遇到困难对于谁来讲，都是一件很普遍的事情。老板给您支付薪酬，就是购买您的体力和脑力为他解决问题来的。工作上有困难，首先要分析困难的来源，是来自领导的压力？同事的排挤？还是工作内容本身？只有知道病因，才能对症下药。逃避的态度最不可取，困难不会随着你的逃避就会消失不见。退一步讲，您觉得目前工作很困难，每天工作很不开心不想干了，然后直接辞职再换一份，但是您能保证不会再遇到类似的问题么？把自己陷入一个无解的循环只会浪费时间一无所获。职场上，很多方法论都是相通的。重点是以什么态度去面对，自身能收获到什么，才是工作场上最好的修行。
根据这些年，我七年左右换了三份工作的经验，认为选择方向比努力更加重要。很多人都很努力，但很多都不清楚自己努力为了什么。要想获得自己想要的，您必须要做的是好好评估自己的职业规划方向。刚出来工作的时候，由于见识和经验少，也没有太多负担不需考虑太多钱的问题，很多时候都是干了再说，才慢慢知道自己适不适合，真不喜欢一个工作内容或一种工作状态，面对什么困难都没有动力去解决，那可以考虑转换。等年龄增长需要面对更多，比如很多人结婚后都需要面对上有老下有小、供房养车还有各项生活支出，经济压力持续增加，工作是否喜欢已经不太关注了，会觉得工资福利、晋升空间更加重要。这都是现实需要考虑和面对的问题，越早想明白越好，才不至于为了一些不重要的东西去放弃追求自己想要的生活。
无论如何，很多选择都需要基于自己实际情况综合衡量，不要轻易放弃进步的机会，也不要随波逐流碌碌无为。希望您能仔细考虑做出最好的选择，加油！
看个人情况，如果真的太难了就放弃吧，毕竟上班的是你生活的也是你
做什么开始都挺困难 如果一直都难 就放弃吧
我现在的单位给我交了五险一金扣了后拿到手的工资也就2100左右。干的很痛苦但又不敢随便辞职，因为辞职了怕找不到这样的待遇什么都要自己买到时候更痛苦。
谢谢您的邀请！首先祝贺您能找到一份真正的五险一金的工作，这家企业如果按照员工的正常收入去缴纳五险一金和缴纳个税，那就很不错了，好好干肯定没问题。至于您说的困难，这个估计做什么都会碰到，所谓的困难是你还没有找到解决的办法，办法有了困难如同浮云就散了。每年毕业生这么多大家都想着能找份像样的工作体面一些，可锅里就那么几块肉，你不比别人早起来会晚睡一会恐怕连肉长啥样都看不到吧，有的时候也就是那5分钟的事，熬过去就是光明，退缩了就是阴暗。祝您工作顺利，事业有成！
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相关评论：19374498356：找到一份有五险一金的工作,但自己做得很困难,要不要坚持?
荀欧岚1. 我和题主情况相似，毕业后也找到了一份与专业不太相关的五险一金工作。初期，我同样面临困难，每天加班，效率低下，导致工作拖延。幸运的是，同事们的理解和帮助，以及我技能的提升，让我在额外时间学习，逐渐适应了工作。2. 如果你所面对的工作不是你的擅长领域，仅仅因为五险一金而坚持，可能形成...
19374498356：疫情当前,有一份旁人眼里有五险一金的稳定工作,但自我内耗严重,应不...
荀欧岚疫情当前，拥有一份在别人眼中带有五险一金稳定的工作，理应感到满足。然而，我内心却充满了消耗，挣扎于是否应该辞职的抉择之中。工作的稳定性给人以安全感，但内心的挣扎却逐渐侵蚀了我的幸福感。我时常感到不满足，这种不满足感源自于对自己的高期待与现实之间的差距。或许是因为外界的压力，如父母的...
19374498356：找到一份有五险一金的工作,但自己做得很困难,要不要坚持?
荀欧岚楼主您好,这个问题我觉得找到了一份五险一金的工作,但自己做的很困难,要不要继续坚持,首先取决于你对这个工作的一个联系和要求,这是很关键的,比方说这个工作对于你来说非常重要,并且收入也很稳定,那么在这样基础上不要轻易的放弃我个人的建议是,如果不愿意在这家工作单位继续工作的话,那么尽量还是要找新的工作单...
19374498356：有一个上五险一金的国企邀请你,但是工资不是很高,你会去吗?
荀欧岚第二，看你的家庭条件。如果你本身家庭条件很好，工作对你来说不过是个寄托，那你去国企，混日子养老嘛，反正国企一般不会裁员，工作稳定嘛，但是看你这么在乎五险一金，估计家庭条件也不怎么样，因此劝你慎重；第三，看你的个人志向。如果你想将来有所成就，那你必须从基础开始，认真学习，而且最好在...
19374498356：有五险一金但是工资只有4千的工作好吗?
荀欧岚但是工资只有4000的工作，如果对一般的穷人来说，这应该是很好的工作了，因为有五险一金是比较稳定的，比较有保障的，工资4000也要看在什么样的城市是在一线城市那有些低了在三四线城市还算可以，所以这样的工作到底是不是好工作？也不可以一概而论，还是要看情况才能说好还是不好。
19374498356：疫情当前,有一份旁人眼里有五险一金的稳定工作,但自我内耗严重,应不...
荀欧岚姑娘，内耗严重是很痛苦，并会泛化，影响工作状态、影响自己的工作表现，会想逃避当下的所有，但是真的，解决的办法，是正视自己的状况，就算眼前辞职了，后面也是会遇到一样一样的问题，逃的了初一逃不过十五，所以辞职不是第一考虑，回到自己身上来哈，和外面没有太大关系 怎么正视 根据你的描述，你是...
19374498356：去找工作,有的有五险一金,但基本工资不高。那这五险一金值多少钱呢
荀欧岚保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。您好，你可以咨询当地社保局，一般是按照年平均工资起算，比例各险种不一，大概是1：3。社会保障程度低，建议购买商业保险进行补充。在此给您推荐一些合适的产品：了解更多意外险产品请访问>>综合意外险大全 ...
19374498356：找了一个工作说有五险一金,明天到了发工资的日子了,企业也没通知办社保...
荀欧岚首先你要明确你有没有办理社保卡，办理社保卡是要参保人去拍照，然后把社保的照相回执单交给公司人事办理。办理回执的方法如下：参保个人只需要身份证，到就近去一家照相馆，可以出具相片回执单，只要说是办理社保就可以了，约20元\/份，当即取加5元，不急的话，没必要，第二天再取回。
19374498356：你有一份父母帮你找的,工资低、长时间工作有保障、有五险一金、但是
荀欧岚小伙伴辞职不是你也要离开的理由，如果你想过安逸点的生活，就欣然面对这份工作，心情好了工作也会轻松些，如果你想出去闯闯，见见世面，可以先给父母沟通下，说说你的想法，相信你说的有道理，家人也不会反对（不要让家人担心），
19374498356：有五险一金到手工资3000元,这样的工作可以干下去吗?
荀欧岚对于一份提供五险一金，到手工资为3000元的工作，其可持续性取决于多方面的考虑。首先，单纯以工资为判断依据并不全面，因为工作内容、强度、时长以及工作地点都是关键因素。如果工作轻松，工作时间规律，如朝九晚五，且享有正常的休息日，那么3000元的月薪在某些情况下是可以接受的。其次，工作地点的影响...
如果不是你擅长的领域，你仅仅只是看重的你口中所说的五险一金的福利，而你也没有完成这项工作的技能，可能会让接下来的工作开展困难，你的这一项工作做不完，别人就没办法继续，这样形成的恶性循环完成的损失到底谁来买单！
工作当中不可能一帆风顺，遇到困难肯定要想办法解决，冷静的分析根源所在！那么第一肯定要分清事情的轻重缓急，有计划的工作才能有效的管理好自己的时间！
第二，实在不行就去请教有经验的同事！但是能在自己的解决范围内还是要靠自己！出了校门就不一定能遇到老师，职场套路深，教会学生，饿死师傅！！本该自己需要学习的技能别人没有义务来教你！如果你不具备解决事情的能力，公司不养闲人！现在的 社会 就是这么残酷，你解决不了事情可能还会有别人！
第三，万事开头难，还没做多久就要放弃，再换工作？下家HR肯定会问你为什么从上一家公司辞职？你该做何解释？凡事都会有一个适应期。坚持！相信没有解决不了的问题，提升自己的专业技能也是重中之重
作为一个 财经 工作者，我对题主这份工作的看法是，既然干得很困难，就应该趁早辞职。
一方面，现在能够缴纳五险一金的工作单位还是比较多的，并非除此一家别无选择，只要你自己有专业技能和足够的优秀，跳槽再找一份满意的工作，应该一点问题都不会有的。
另一方面，干得很困难，说明几个问题，或者工作能力不足，做起来吃力；或是对这份工作根本不感兴趣，而是勉强应付，所以干得比较累。
如果因为五险一金而继续痛苦地混下去，因为干得不如意，必然干不出色，终将一事无成，最终有被老板炒鱿鱼的可能。与其这样，不如自己现在主动辞职再寻找适合自己的工作岗位 。
楼主您好，这个问题我觉得找到了一份五险一金的工作，但自己做的很困难，要不要继续坚持，首先取决于你对这个工作的一个联系和要求，这是很关键的，比方说这个工作对于你来说非常重要，并且收入也很稳定，那么在这样基础上不要轻易的放弃我个人的建议是，如果不愿意在这家工作单位继续工作的话，那么尽量还是要找新的工作单位，在找到新的工作单位以后，那么你可以辞去这家工作单位的工作。
这是最好的一种办法，实际上在任何企业单位工作，他都是有困难的现在没有很容易的工作，因为本身挣钱相对来说都是比较困难的一件事情。所以说我们遇到困难要努力克服困难，也并不是想着怎么样去离开这家工作单位，实际上你在这家工作当中遇到的困难，也许到新的工作单位也会遇到相同的困难，所以说这些问题你都需要全面的考虑的。
那么我个人建议，即便是你想离开这家工作单位，首先你需要做的就是新找到新的工作单位，以后再考虑离开原工作单位，不然的话可能对于你来说有很长一段时间找不到工作单位，一方面可能没有稳定的收入，另一方面你的社保待遇可能也会造成中断的缴费，所以是得不偿失的。
感谢阅读，请将我的关注。
有五险一金的工作算是待遇不错的，对于刚接手一份新工作的员工来说，刚开始对工作不熟悉，可能有很多困难。但从长远来看，慢慢熟悉之后，都是重复性工作，就不会感到困难了。建议刚开始多咨询一下老员工，多花点时间，熬过去这段时间就好了，希望对你有帮助
现在有五险一金的工作很多啊，我觉得一份工作值不值得做，最主要还是要看这份工作现在和未来能给你带来的回报来衡量。
万事开头难，很多工作刚开始做由于业务技能，不是很熟练或者与相关的部门，还不能有效的沟通，这样会造成工作比较难以展开。但是这种困难都是暂时的，随着你工作时间越久，这些困难都会迎刃而解。
所以工作难不难做不是来衡量这份工作值不值得做的标准。如果这份找工作现在是很难做，但是现在或将来能给你带来很高的回报，很有发展前景，我倒是觉得你现在应该克服眼前的困难，坚持做下去，反之则可以放弃！毕竟现在五险一金的工作还是很多的，因为五险一金是劳动法规定必须为员工缴纳的，随着中国法制的加强。越来越多的公司都必须为员工缴纳五险一金！
首先，一个工作能提供五险一金，应该是很基础的保障了。其中，“五险”（包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）是国家强制要求缴纳的，并且有规定的缴纳比例，公司不按要求是违法的，职员有权投诉到劳动部门。“一金”也就是住房公积金是非强制要求缴纳的，一般可以选择5%到12%的缴纳比例作为员工福利水平的表现。公积金的用途主要体现在个人购房、租房或装修等方面可以提取，虽然是属于自己的钱但是在不符合的情况是不允许随便动用。所以对于工作中五险一金的缴纳需要联系对自己实际生活的影响。如果您很需要这些保障，比如体制内的公务员，对于医疗、养老和购房这些大事情的保障都能占得优势，一般不会轻易放弃。要知道现实生活中，普通劳动大众的生活幸福指数跟这些指标密切相关。
再看您的工作，暂且抛开五险一金这个问题，遇到困难感到迷茫不知如何选择。我不太清楚您描述的困难具体是指哪些，但是能理解您遇到困难时纠结的心情。工作上遇到困难对于谁来讲，都是一件很普遍的事情。老板给您支付薪酬，就是购买您的体力和脑力为他解决问题来的。工作上有困难，首先要分析困难的来源，是来自领导的压力？同事的排挤？还是工作内容本身？只有知道病因，才能对症下药。逃避的态度最不可取，困难不会随着你的逃避就会消失不见。退一步讲，您觉得目前工作很困难，每天工作很不开心不想干了，然后直接辞职再换一份，但是您能保证不会再遇到类似的问题么？把自己陷入一个无解的循环只会浪费时间一无所获。职场上，很多方法论都是相通的。重点是以什么态度去面对，自身能收获到什么，才是工作场上最好的修行。
根据这些年，我七年左右换了三份工作的经验，认为选择方向比努力更加重要。很多人都很努力，但很多都不清楚自己努力为了什么。要想获得自己想要的，您必须要做的是好好评估自己的职业规划方向。刚出来工作的时候，由于见识和经验少，也没有太多负担不需考虑太多钱的问题，很多时候都是干了再说，才慢慢知道自己适不适合，真不喜欢一个工作内容或一种工作状态，面对什么困难都没有动力去解决，那可以考虑转换。等年龄增长需要面对更多，比如很多人结婚后都需要面对上有老下有小、供房养车还有各项生活支出，经济压力持续增加，工作是否喜欢已经不太关注了，会觉得工资福利、晋升空间更加重要。这都是现实需要考虑和面对的问题，越早想明白越好，才不至于为了一些不重要的东西去放弃追求自己想要的生活。
无论如何，很多选择都需要基于自己实际情况综合衡量，不要轻易放弃进步的机会，也不要随波逐流碌碌无为。希望您能仔细考虑做出最好的选择，加油！
看个人情况，如果真的太难了就放弃吧，毕竟上班的是你生活的也是你
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谢谢您的邀请！首先祝贺您能找到一份真正的五险一金的工作，这家企业如果按照员工的正常收入去缴纳五险一金和缴纳个税，那就很不错了，好好干肯定没问题。至于您说的困难，这个估计做什么都会碰到，所谓的困难是你还没有找到解决的办法，办法有了困难如同浮云就散了。每年毕业生这么多大家都想着能找份像样的工作体面一些，可锅里就那么几块肉，你不比别人早起来会晚睡一会恐怕连肉长啥样都看不到吧，有的时候也就是那5分钟的事，熬过去就是光明，退缩了就是阴暗。祝您工作顺利，事业有成！
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荀欧岚疫情当前，拥有一份在别人眼中带有五险一金稳定的工作，理应感到满足。然而，我内心却充满了消耗，挣扎于是否应该辞职的抉择之中。工作的稳定性给人以安全感，但内心的挣扎却逐渐侵蚀了我的幸福感。我时常感到不满足，这种不满足感源自于对自己的高期待与现实之间的差距。或许是因为外界的压力，如父母的...
荀欧岚楼主您好,这个问题我觉得找到了一份五险一金的工作,但自己做的很困难,要不要继续坚持,首先取决于你对这个工作的一个联系和要求,这是很关键的,比方说这个工作对于你来说非常重要,并且收入也很稳定,那么在这样基础上不要轻易的放弃我个人的建议是,如果不愿意在这家工作单位继续工作的话,那么尽量还是要找新的工作单...
荀欧岚第二，看你的家庭条件。如果你本身家庭条件很好，工作对你来说不过是个寄托，那你去国企，混日子养老嘛，反正国企一般不会裁员，工作稳定嘛，但是看你这么在乎五险一金，估计家庭条件也不怎么样，因此劝你慎重；第三，看你的个人志向。如果你想将来有所成就，那你必须从基础开始，认真学习，而且最好在...
荀欧岚但是工资只有4000的工作，如果对一般的穷人来说，这应该是很好的工作了，因为有五险一金是比较稳定的，比较有保障的，工资4000也要看在什么样的城市是在一线城市那有些低了在三四线城市还算可以，所以这样的工作到底是不是好工作？也不可以一概而论，还是要看情况才能说好还是不好。
荀欧岚姑娘，内耗严重是很痛苦，并会泛化，影响工作状态、影响自己的工作表现，会想逃避当下的所有，但是真的，解决的办法，是正视自己的状况，就算眼前辞职了，后面也是会遇到一样一样的问题，逃的了初一逃不过十五，所以辞职不是第一考虑，回到自己身上来哈，和外面没有太大关系 怎么正视 根据你的描述，你是...
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荀欧岚对于一份提供五险一金，到手工资为3000元的工作，其可持续性取决于多方面的考虑。首先，单纯以工资为判断依据并不全面，因为工作内容、强度、时长以及工作地点都是关键因素。如果工作轻松，工作时间规律，如朝九晚五，且享有正常的休息日，那么3000元的月薪在某些情况下是可以接受的。其次，工作地点的影响...
