档案管理的六大步骤
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档案管理是一项涉及六个主要步骤的工作，包括收集、整理、鉴定、保管、统计和利用。这一工作不仅具有管理性质，服务于广大民众，同时也具有政治意义。尽管档案管理不直接创造物质财富，但它对于维护历史文件的安全、确保档案的正确利用具有重要意义。以下是档案管理中的一些关键要素：
1. 档案与工龄：对于许多大学毕业生而言，如果他们未能及时将档案转至工作单位，可能会影响其转正定级，进而影响工龄和退休金的计算。
2. 档案与福利：在办理养老保险、继续教育（例如出国留学、考研）、考取公务员等与个人利益密切相关的事务时，个人档案是不可或缺的。
3. 档案与因公出国政审：因公出国前的政治审查需要依赖人事档案进行，如果档案资料不完整，可能会导致审查无法进行。
4. 补办档案与原始资料：尽管某些单位可能提供新档案的补办服务，但过去的经历、工资、职称等原始历史资料将无法恢复，这可能会造成一定的损失。
以上内容参考自百度百科-档案管理。
档案管理的六大步骤视频
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17829771851：档案管理的六大步骤
岑宣屈3、档案与因公出国政审：因公出国政审也必定要依据人事档案进行政治审查，如果档案材料不全，政审机构就会拒绝审查。4、补办档案与原始材料：虽然有的单位可以补办新档案，但以前的经历、工资、职称等历史原始材料将不复存在，势必造成一定损失。以上内容参考：百度百科-档案管理 ...
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以上内容参考自百度百科-档案管理。
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