国家公务员结构化小组面试是什么样的？

国考结构化小组面试是什么？~

结构化小组的面试特点，从而在考场上从容应对。
一、结构化小组定义及内涵
结构化小组指考生3人一组（特殊情况下会出现4人一组）同时进行面试的形式，面试过程包括思考、答题、点评及回应四个环节，在整个过程中考官不予干预的一种考试形式。
二、结构化小组考试流程
（一）备考。每一组考生在备考室采用看题的形式完成三道题目的思考，总共15分钟时间，剩余3分钟会提醒，备考室会为每个人提供题本、草稿纸和笔。注意：备考期间不允许考生相互讨论，不允许在题本上做任何记号，草稿纸可以带入考场。
(二)面试实施。
1、答题环节：
每组考生需要抽签确定作答顺序号。以“3人一组3道题目”为例，考生抽签确定好1号、2号、3号，那么接下来考生们根据抽签顺序按照面试操作要求一次进行答题。回答第一题的顺序是1号、2号、3号，第二题是2号、3号、1号，第三题是3号、1号、2号，即每个考生均有“首发”机会。注意：每次作答时间均不得超过2分钟。
2.点评及回应环节：
答题结束后，按照1、2、3号的顺序依次进行点评和回应。具体顺序为：首先1号考生先点评2号、3号考生，之后2号、3号依次对点评作出回应；其次2号点3号、1号，点评完成之后，3号、1号依次对点评作出回应；最后3号点1号、2号，点评完成之后，1号、2号依次对点评作出回应。
注意：点评每一位考生、回应时间均不得超过2分钟。
3、离场：
各个环节进行完毕后，考官宣布考生离场。
三、结构化小组面试各环节注意事项
1、思考环节：
一方面思考过程中认真审题，打好草稿，尽可能有个性化的开头或结尾；另一方面需要合理分配时间，留给自己复述抓重点阐述的时间。注意，要有后备意识，尤其是对于选择类问题，尤其多想几个答案，防止与其他考生重复。
2、答题环节：
（1）答：一方面作答过程中逻辑表述要清晰，尽量使用“总分结构”或“逻辑词”进行阐述，并合理控制1分40s左右的答题时间；另一方面一旦出现内容撞车做好应变，使用备选答案或做好补充深化。注意：答题时看着考官。
（2）记：做好表格，及时记录其他考生的优点、缺点及改进的措施（主要是内容改进）。
注意：倾听时对于别人答得好的地方要点头或微笑。
4、点评环节：
点评者不能走三个极端：只说优点、只说问题、只点外在
（1）点什么：
一方面指出其他考生的优点、不足和改进意见，弱化形式重视内容层面，比如我们可以点出内容维度上的知识性、严谨性、可行性、针对性、全面性等问题，逻辑维度可以点出逻辑关系清楚与否；另一方面需要点出问题的本质，即问题背后的原因和改进方向，如“超时”问题，背后的原因究竟是语言啰嗦还是不清楚题意，要根据实际问题给出针对性建议。
（2）怎么点：
我们在点评的过程中需要注意点评的语气措辞，体现出合作性竞争。比如：点评优点一定是赞赏肯定，点评问题要委婉，千万不要恶意抨击。
5、回应环节：
（1）面对表扬：首先要表示出感谢，其次需要通过前面的倾听表达出其他考生也值得学习和借鉴的地方。
（2）面对批评：考生需要有良好的情绪控制能力，认真判断对方的评价是否正确。如果批评正确：考生需要虚心接受，并且阐述自己的思考过程，及提出改进的措施；如果批评错误：考生需要加以解释，并且阐述自己的思考过程。
四、结构化小组面试评分标准
1.需要对题目有精准解读：不论是作答还是点评及回应，所有的基础都是对题目有充足的认识和见解，所以需要考生对题目把握精准。
2、需要有多元能力体现：因为在结构化小组考试中，能够引发高度思考力、创新力、发现问题能力、辨别力、人际沟通能力及情绪控制能力等，所以需要有多元化的能力体现。
3、需要有较强的综合素质：考试要求学员控场能力更强、内容更有深度、思维更有广度、交流更有温度。
以上就是结构化小组面试的操作流程及特点分析，希望各位考生能够全面了解，认真学习，相信能够在结构化小组面试中取得较好的成绩。

2019国考招考当中相比去年税务系统虽然招的人数有所缩减，但依旧是招考人数很多的一个部门，一定也会有不少同学是为了税务部门而来，那么一提到税务部门就不得不去聊一聊去年国考当中在组织形式上的巨大变化：结构化小组。虽然结构化小组依旧是打着结构化的旗帜，但是却要比结构化的效率高了很多，而各位面试者在考官之前的横向对比也会立马凸显，所以今天中公教育专家就来一起看看这个新的变化。
一、什么是结构化小组
结构化小组就是所有面试者会三人或四人一组，被分为若干小组进行面试。融合了无领导小组讨论和结构化两种考试形式，虽然依旧以结构化题目为主要考试形式但却加入了考生之间的互动问答以及互相点评两大环节，也是结构化小组最大的特色。它不仅仅要求考生会思考，还要求考生会互动，会交流。
二、结构化小组的组织形式及流程
(1)备考：所有进入面试候考区的考生自主进行机选分小组以及确定自己在小组内的序号，一般小组为三人或四人。每一组即将进入面试考场的考生将会提前在场外进行题目的思考，时间为十五分钟或二十分钟，由组织人员严格计时，提供草稿纸和笔，计时结束之后考生只允许携带草稿纸以小组为单位根据抽签顺序依次进入面试现场进行面试。
(2)题目作答：
形式一：第一题将由1号考生优先作答，然后2号3号;第二题将由2号考生优先作答，然后3号1号;第三题将由3号优先作答，然后1号2号。这里每个考生都将完整作答每一道题目。
形式二：第一题由1号优先作答，2、3号考生进行补充，以此类推。
(3)点评互动：每一位考生将对于除自己以外的两名考生进行整体表现的点评，其他两人可以对于点评进行回应。
三、结构化小组面试特点及注意事项
特点：1、面试难度增大：对于考生来说结构化小组这种面试形式就不仅仅要求大家要有极强的职业核心能力，除此之外还要有很强的心理调适能力以及抗压能力，对于其他考生对于自己的点评要自然应对，在点评别人过程中要注意说话方式及个人素质。
2、横向对比更佳突出：对于考官来说，大家互相之间的表现更加直观明了，更容易进行人才的选拔。更容易体现考生在思维深度广度以及对于问题的分析解决能力。
3、对于考生的要求更高：考生不仅要求极强的分析问题的能力，思维的深度广度还有有与人相处调节自身情绪的能力，控场能力要更强。
注意事项：对于这种新型的面试形式流程要熟悉，不要在环节上犯低级错误，同时在备考练习环节可以多去尝试着不同的点评别人的方式，理论部分的分析能力要着重提高，注重培养思维的发散性。

公务员面试：结构化小组现场还原来啦，你觉得哪位考生最高分！

一、结构化小组的定义及内涵
结构化小组面试结合了结构化面试和无领导小组讨论的特点，要求一组测评者，一般是3-5人，在规定的时间内依次作答结构化面试题目，一般是3-5道(按照人数来分配题目数量，例如3个考生就回答3道题，4个考生就回答4道题)，并互相点评的一种面试测评方法，从而测查考生从事机关和公务员工作所需的基本能力和基本素质。
二、结构化小组面试的主要流程
(一)备考。每一组考生都会安排到备考室看题，会为每个人提供题本、草稿纸和笔。不允许在题本上做任何记号，备考时间上，3道题目一般为10-15分钟，4道题目一般为15-20分钟，5道题目一般为20-25分钟。剩余3分钟提醒，提醒后会回收题本，草稿纸可以带入考场。需要提醒的是备考期间不允许考生相互讨论。

结构化小组面试：
注意：题本上的答题规则很明确一定要仔细看，一定要按照要求的顺序作答否则考官会打断让重新按照要求顺序作答，接下来的考试有可能会换顺序，不要形成固定模式，以当天的规则为准，现在统计的是3月14、15日山东、安徽、天津国税的考试规则，大家仅做参考。
三人组，候考室里抽签A、B、C序号，进入备考室思考15分钟，3题，备考室有1份题本和1张草稿纸1只笔，可以带草稿纸去考场，考场也有1份题本和1张草稿纸1只笔。答题每人2分钟，3人对3个题目答题结束后，开始点评和回应点评环节（考官会引导，开始答题，答题结束之后开考官会引导开始点评，之后一直到考试结束）就按照第一题A、B、C顺序，第二道题B、C、A、,第三道题C、A、B顺序，切记顺序不能颠倒。
点评与回应环节：
A点评B、C（先点评B，2分钟内；再点评C，2分钟内；点评的时候可以点评所有题目也可以侧重点评其中的1道或2道题目，题本上有说明一定要仔细看），A点评完B、C之后B要接着做出回应2分钟内C再做出回应2分钟内；（B、C顺序不要颠倒否则考官会叫停让按照顺序作答）；
B点评C、A（先点评C，2分钟内；再点评A，2分钟内；点评的时候可以点评所有题目也可以侧重点评其中的1道或2道题目，题本上有说明一定要仔细看），B点评完C、A之后C要接着做出回应2分钟内A再做出回应2分钟内；（C、A顺序不要颠倒否则考官会叫停让按照顺序作答）；
C点评A、B（先点评A，2分钟内；再点评B，2分钟内；点评的时候可以点评所有题目也可以侧重点评其中的1道或2道题目，题本上有说明一定要仔细看），C点评完A、B之后A要接着做出回应2分钟内B再做出回应2分钟内；（A、B顺序不要颠倒否则考官会叫停让按照顺序作答）；
四人组(也是3道题考场细节参考三人组）：
答题顺序：第一题A、B、C、D，第二题B、C、D、A，第三题C、D、A、B。
点评与回应环节（细节参考三人组）：
D先后点评A、C（各2分钟内），A、C分别作出回应（各2分钟内）
A先后点评B、D（各2分钟内），B、D分别作出回应（各2分钟内）
B先后点评C、A（各2分钟内），C、A分别作出回应（各2分钟内）
C先后点评D、B（各2分钟内），D、B分别作出回应（各2分钟内）
其他细节：
（1）正对面5个考官，左侧有3、4个记分员和计时员，答题时间有提醒，超时会敲铃，超时扣分（每到题目回答是2分钟内，点评一个人2分钟内，回应2分钟内，一定要把控好时间）。
面试完成就能走，不现场出面试成绩。
面试流程一定要熟悉，切记不要错乱了顺序，不然考官会打断，让按照顺序来。
备考室收了题本之后，如果考场的同学还没有出来，这时候手里拿着草稿纸，可以在心里组织一下语言，利用好宝贝的空余时间。
进入候考室之前一定要按时上交手机，已经有好几个同学在候考室里被查到携带手机和电子设备被取消面试资格并记入诚信档案。

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