谁知道咸阳技工学校

咸阳市技工学校怎么样？~

咸阳市技工学校于1978年经省政府批准设立，由市政府兴办，隶属市劳动和社会保障局，是一所全日制国家重点技工学校。学校座落在城区西部，南临渭河，地处高新科技电子开发区腹地，地理位置优越，交通便利，环境优美。校园（含一校和五个教学区）占地面积120余亩，建筑面积9万多平方米，教职工278名（含外聘222名），在校学生5120余名。建校28年来，先后开设包括电工电子、机械加工、计算机应用和综合技能等四大类共23个专业，培养学生共计23100余人。完成定单培训、岗前培训、转岗培训和下岗再就业培训16350多人次。毕业生就业率达96%以上，就业学生遍布全国各地。绝大多数在各自工作岗位起到了技术骨干作用，许多人锻炼成为高级技工、技师和高级技师,有的还走上了重要的领导岗位。学校被西安咸阳国际机场、彩虹集团公司、咸阳偏转集团公司、深圳赛格日立公司、富士康集团等大、中型企业视为教育质量信得过技工学校。实现“跨越”式发展从2002年第三次全国职业教育工作会议召开后，在市劳动和社会保障局的正确领导下，学校带领全体教职工抢抓国家实施“全面推进职业教育”发展战略的黄金机遇，积极应对市场竞争的挑战和考验，努力实施“上规模、上层次、上标准”的跨越式发展，招生就业和教育教学各项工作都取得显著成效。在全省140余所技工院校中，招生数量连续五年名列前茅，始终保持着全省招生工作先进院校的荣誉。特别是从2004年以来，年招生人数都突破了两千名大关，在校学生一直保持在5000名以上。2004年11月经省专家组检查评审、2005年3月被劳动和社会保障部批准为国家重点技工学校。在今年省政府首次组织的教育和劳动两系统联合评选活动中，咸阳市技工学校获得“全省职业教育先进单位”殊荣。办学实力雄厚近几年来，在省、市劳动主管部门的大力支持下，学校投入大量资金进行教学培训设施基础建设。配备完善了多媒体教学和计算机教学设施、设备；有数控加工中心、数控机床、普通机床、电火花线切割等较先进的大型设备百余台；有机械性能、机械基础、电力拖动、电工电子等十多个先进的实验室；各专业都能满足学生实习台位。校外生产实习基地从过去的三个增加到现在包括彩虹集团公司、四三九零厂、西安机床厂、咸阳维尔机械制造有限公司、西北医疗器械厂、咸阳空压机厂等十多个。通过对基础设施不断加大资金投入，为学生创造了良好的学习、实训和食宿条件。师资力量强大通过吸引人才、培养人才、重用人才，建立了一支精干高效的教师队伍：理论课教师99名，其中本科以上学历58名，占到理论课教师的58.3%；实习指导教师32名，其中具有中技、中专以上学历的22名，占到实习指导教师的69.8%；一级实习指导教师占到实习指导教师63%。办学职能齐全从1995年以来，学校先后被省上批准成立或确定为：“咸阳市机电工种职业技能鉴定所”、“陕西省企业职工再就业培训基地”、“陕西省劳动预备制定点培训学校”、“扶贫技能培训基地”、“全国计算机高新技术（智能化）咸阳考点站”，去年学校被劳动和社会保障部批准为“国家重点技工学校”，今年被确定为全省首批农民工培训示范基地，使学校成为我市目前唯一一所集学制教育、技能培训、教学研究、职业资格鉴定和就业分配“五位一体”办学职能和办学实力的国家重点技工学校。就业及时稳定本着"定向招生、及时安置、就业稳定”的办学经营目标，学校以专业建设为龙头，组建了由技工教育专家、地方行政领导和企业的专业人才参加的专业建设指导委员会，形成了“三结合”专业建设模式，从技工教育教学规律、企业发展方向、企业具体人才能力需求出发，共同研究制定人才培养目标、知识能力结构以及课程设置。我校按照“对接市场需求、打造专业特色、蓄积品牌优势”的思路，把常设专业从6个逐步增加到16个，特别是市场需求旺盛的车工、维修钳工、维修电工、数控车工、模具钳工、微机财会等六个主导专业连续五年超计划招生。学校就业安置去向包括本市的彩虹集团、偏转集团、咸阳飞机场、咸阳钢管钢绳有限公司和上海、深圳、东莞、武汉、昆山、西安等六大用工基地的110多家大、中型企业。学校与省内许多优势企业以及长三角、珠三角的大型外资企业建立了合作关系，连续三年出现毕业生供不应求的局面。发展前景美好咸阳市技工学校近几年来的快速发展成效，受到国家劳动和社会保障部以及省、市各级领导的高度关注。咸阳市政府、陕西省劳动和社会保障厅分别下发文件，批准学校整体搬迁并筹建咸阳技师学院。院址选定在沣河新区大学园区内，占地面积600亩，在校生设计规模为8000名，短期培训规模为年均30000人次，教职工编制为969人。目前已完成建设立项、可研报告、用地指标、选址定点等，正在抓紧筹措资金和建设前期准备工作。

咸阳职业技术学院共设有十个系：电子信息系、机电工程系、教育科学系、体育艺术系、生物科技系、生化工程系、经济管理系、旅游管理系、医学系、建筑工程系。 各系所设专业如下：

电子信息系：计算机应用技术应用电子技术
机电工程系：数控技术电机与电器焊接技术及自动化
教育科学系：英语教育初等教育
艺术系：电脑艺术设计表演艺术
生物科技系：园林技术畜牧兽医生物技术及自动化
生化工程系：石油化工生产技术食品加工技术
经济管理系：物流管理物业管理
旅游管理系：旅游管理
医学系：护理、医学影像
建筑工程系：建筑工程管理

咸阳市技工学校于1978年经省政府批准设立，由市政府兴办，隶属市劳动和社会保障局，是一所全日制国家重点技工学校。
学校座落在城区西部，南临渭河，地处高新科技电子开发区腹地，地理位置优越，交通便利，环境优美。校园（含一校和五个教学区）占地面积120余亩，建筑面积9万多平方米，教职工278名（含外聘222名），在校学生5120余名。
建校28年来，先后开设包括电工电子、机械加工、计算机应用和综合技能等四大类共23个专业，培养学生共计23100余人。完成定单培训、岗前培训、转岗培训和下岗再就业培训16350多人次。毕业生就业率达96%以上，就业学生遍布全国各地。绝大多数在各自工作岗位起到了技术骨干作用，许多人锻炼成为高级技工、技师和高级技师,有的还走上了重要的领导岗位。学校被西安咸阳国际机场、彩虹集团公司、咸阳偏转集团公司、深圳赛格日立公司、富士康集团等大、中型企业视为教育质量信得过技工学校。
实现“跨越”式发展从2002年第三次全国职业教育工作会议召开后，在市劳动和社会保障局的正确领导下，学校带领全体教职工抢抓国家实施“全面推进职业教育”发展战略的黄金机遇，积极应对市场竞争的挑战和考验，努力实施“上规模、上层次、上标准”的跨越式发展，招生就业和教育教学各项工作都取得显著成效。在全省140余所技工院校中，招生数量连续五年名列前茅，始终保持着全省招生工作先进院校的荣誉。特别是从2004年以来，年招生人数都突破了两千名大关，在校学生一直保持在5000名以上。2004年11月经省专家组检查评审、2005年3月被劳动和社会保障部批准为国家重点技工学校。在今年省政府首次组织的教育和劳动两系统联合评选活动中，咸阳市技工学校获得“全省职业教育先进单位”殊荣。
办学实力雄厚近几年来，在省、市劳动主管部门的大力支持下，学校投入大量资金进行教学培训设施基础建设。配备完善了多媒体教学和计算机教学设施、设备；有数控加工中心、数控机床、普通机床、电火花线切割等较先进的大型设备百余台；有机械性能、机械基础、电力拖动、电工电子等十多个先进的实验室；各专业都能满足学生实习台位。校外生产实习基地从过去的三个增加到现在包括彩虹集团公司、四三九零厂、西安机床厂、咸阳维尔机械制造有限公司、西北医疗器械厂、咸阳空压机厂等十多个。通过对基础设施不断加大资金投入，为学生创造了良好的学习、实训和食宿条件。
师资力量强大通过吸引人才、培养人才、重用人才，建立了一支精干高效的教师队伍：理论课教师99名，其中本科以上学历58名，占到理论课教师的58.3%；实习指导教师32名，其中具有中技、中专以上学历的22名，占到实习指导教师的69.8%；一级实习指导教师占到实习指导教师63%。
办学职能齐全从1995年以来，学校先后被省上批准成立或确定为：“咸阳市机电工种职业技能鉴定所”、“陕西省企业职工再就业培训基地”、“陕西省劳动预备制定点培训学校”、“扶贫技能培训基地”、“全国计算机高新技术（智能化）咸阳考点站”，去年学校被劳动和社会保障部批准为“国家重点技工学校”，今年被确定为全省首批农民工培训示范基地，使学校成为我市目前唯一一所集学制教育、技能培训、教学研究、职业资格鉴定和就业分配“五位一体”办学职能和办学实力的国家重点技工学校。
就业及时稳定本着"定向招生、及时安置、就业稳定”的办学经营目标，学校以专业建设为龙头，组建了由技工教育专家、地方行政领导和企业的专业人才参加的专业建设指导委员会，形成了“三结合”专业建设模式，从技工教育教学规律、企业发展方向、企业具体人才能力需求出发，共同研究制定人才培养目标、知识能力结构以及课程设置。我校按照“对接市场需求、打造专业特色、蓄积品牌优势”的思路，把常设专业从6个逐步增加到16个，特别是市场需求旺盛的车工、维修钳工、维修电工、数控车工、模具钳工、微机财会等六个主导专业连续五年超计划招生。学校就业安置去向包括本市的彩虹集团、偏转集团、咸阳飞机场、咸阳钢管钢绳有限公司和上海、深圳、东莞、武汉、昆山、西安等六大用工基地的110多家大、中型企业。学校与省内许多优势企业以及长三角、珠三角的大型外资企业建立了合作关系，连续三年出现毕业生供不应求的局面。
发展前景美好咸阳市技工学校近几年来的快速发展成效，受到国家劳动和社会保障部以及省、市各级领导的高度关注。咸阳市政府、陕西省劳动和社会保障厅分别下发文件，批准学校整体搬迁并筹建咸阳技师学院。院址选定在沣河新区大学园区内，占地面积600亩，在校生设计规模为8000名，短期培训规模为年均30000人次，教职工编制为969人。目前已完成建设立项、可研报告、用地指标、选址定点等，正在抓紧筹措资金和建设前期准备工作。

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