太原富士康和晋城富士康

太原富士康和晋城富士康哪个待遇好点？~

晋城富士康的园区绿化和生活环境是其他富士康无法比的。你自己去了就可以感受到了。 现在经济不景气,很祝贺你还能进富士康,不管别人说好与不好,我只能说,在那里确实能学很多东西,是应界生磨练的好地方

　　太原的最低工资比晋城当地的最低工资要高，在各自福利、补贴一致的情况下，
　　太原富士康工资比晋城富士康工资高。

　　月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,
　　工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；
　　双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；
　　法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
　　一、《劳动法》第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
　　（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
　　（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
　　（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
　　《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》

　　二、日工资、小时工资的折算
　　按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
　　日 工 资：月工资收入÷月计薪天数
　　小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
　　月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
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其实我也不太清楚，但太原城市肯定比晋城好吧，我签的就是太原富士康，明年七月份报到。。。

太原的好

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太原富士康和晋城富士康视频