想跳槽到超过自己能力的职位，应该怎么做？
你有能力跳槽到这样的公司和职位，证明你确实有一定的实力！好工作，意味着大挑战。后果无非有两种：
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1、短期间快速提升挑战成功，顺利在公司占领一席之地；2、无法胜任现有岗位，挑战失败，被淘汰出局。无论如何，总是值得去尝试一下！
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一、怎样抓住这个挑战机会：获得这个机会，不仅是运气也是实力，但面试容易，工作难。不妨先了解一下详细情况：1、公司的关键需求是什么？2、关键的能力差距在哪里？可以短期内提升吗？3、获得上司的支持；4、征求上司意见，对现在面临的问题列出优先顺序；5、倾尽全力解决公司最关注的核心问题，打响第一炮；6、公司、身边有哪些人、资源可以给予支持？7、运用团队的力量。知己知彼方能百战不殆，先找出问题所在，再想办法去解决。
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二、建立自信，面对压力：既然你已顺利入职，证明你确实有几把刷子，营销能力非常棒。
1、自信，调动全部意愿，倾力一搏；2、做好承压的准备，高薪酬伴随着高压力高责任；3、公司看重你哪些优势？聚焦优势，打开突破口；4、找到出谋划策的人，重要事项深思熟虑；以最大的努力，做最坏的打算，总归是难得的经验。有时太患得患失，反倒可能因此无法全心投入，姑且先去努力。如果努力过还是失败了，至少有个积累经验的过程，接纳现实，再迎挑战！既然老天爷给你这个机会，就好好地把握它。相信自己，没有什么大不了的。能力不够情商凑。和同事们搞好关系，多讨好一下上司。
再说了，你怎么知道自己一定做不好。把前任留下的流程和资料好好看一遍。又不是做科研，有什么是一定做不出来的，最多做得不太好。只要同事不告状，上司不挑刺，就可以平安地做下去了。退一步说，实在做不下去了，这段经历也让自己的简历增加了含金量不是。随便找个冠冕堂皇的离职理由，一转身就可以再战江湖。职场人士都知道，在一个地方待着等加薪远不如跳槽涨得多。恭喜你，跳槽成功！调整心态，收拾利落，大展一番拳脚去吧！
既然不能胜任这个职位，那么就应该选择再一次跳槽，不要耽误自己，也不要耽误企业，这是最好的选择。
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