社保公积金是属于什么部门？
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一般来说员工入职，需要购买社保公积金时，需要员工提交社保卡复印件，然后这些文件将复印一份提交给财务部，以后每个月在财务的薪酬部来办理、缴费的。
人事部只是负责入职前的一些工作和员工离职时的一些工作，招聘培训等。
医保是医疗保险每月是由单位交纳一部分，自己交纳一小部分，然后你的医保卡上每月会有几十元钱，可以在医保定点的药房和医院刷卡使用的，交纳的年限是30年
社保是养老保险每月也是公司交大部分，自己交小部分，但是金额比医保多，退休的时候根据你的交费基数和年限算工资
住房公积金是住房的贷款时候，用公积金贷款，利息较低一点，如果不用，离职或退休以后1年可以取。它的交纳方法是自己交100的话，公司就要交200，成比例的交纳！
社保公积金是属于什么部门？视频
相关评论：13687196665：社保公积金是属于什么部门
咸忽堂法律分析：社保公积金是属于人事部门或者财务部门，劳动者所在单位的人事部门或者是财务部门管理本单位职工的社保缴纳，社保包括职工的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险...
13687196665：公积金社保是什么科目
咸忽堂公积金社保属于财务管理科目。公积金社保是指由公司为员工缴纳的一种社会保障费用，包括住房公积金和社会保险两部分。它们都是财务管理中的重要科目，涉及到企业的财务支出和员工福利。具体来说：公积金部分：公积金是员工住房的一种保障形式，公司通过缴纳公积金来为员工提供住房福利。公积金缴纳情况作为企业的一项...
13687196665：社保公积金是属于什么部门
咸忽堂社保和公积金都是企业人力资源部负责给员工缴纳。而负责这两项内容的是社保局。“人力资源部”的概念是在上世纪末从美国引入的，在此之前，我国企业中的人事管理部门叫人事部。 人力资源部是对企业中各类人员形成的资源（即把人作为资源）进行管理的部门。
13687196665：社保公积金是属于什么部门?
咸忽堂一、住房公积金隶属于住房公积金管理中心，由住房公积金管理中心负责住房公积金政策的实施与监督。住房公积金管理中心是直属城市人民政府的不以营利为目的的独立的事业单位。二、除此之外，省、自治区人民政府建设行政主管部门会同同级财政部门以及中国人民银行分支机构，负责本行政区域内住房公积金管理法规、政策执行...
13687196665：社保公积金是属于什么公司哪个部门主管
咸忽堂人事部或者财务部。 住房公积金 和 社保 是关联的，基本由一个人负责。至于这个人在公司的哪个部门，需要看各家公司的设置。一般来说，是放在人事部，由人事专员负责每个月的入职、离职与参保停保、 公积金 新增封存转移的工作。 《中华人民共和国 社会保险法 》第十条职工应当参加基本 养老保险 ，由...
13687196665：公积金和社保区别
咸忽堂一、从内容上看，社保主要包括五大险种，即养老，医疗，工伤，生育，失业险，而公积金是指住房公积金，所以社保是不包括公积金的；二、在所属单位上，社保与公积金属于两个不同的单位，前者是社保局，后者是住房公积金管理中心；三、在缴费上，社保中的养老保险和医疗保险需要缴满一定的年限，才能终身享受...
13687196665：公积金归社保局管吗,住房公积金归住建局管住房-1不含社保
咸忽堂房管公积金管理中心原属建设部门管辖。8、五险一金归谁管?五险包括:养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险，分别由劳动和社会保障局(人力资源管理局)下属的相关社会保险机构管理。房源公积金由房源公积金管理中心管理。五险一金不能提。如果工作调动可以随迁，跨市调动只能转养老保险和住房公积金。
13687196665：社保公积金是属于什么部门?
咸忽堂一般来说员工入职，需要购买社保公积金时，需要员工提交社保卡复印件，然后这些文件将复印一份提交给财务部，以后每个月在财务的薪酬部来办理、缴费的。人事部只是负责入职前的一些工作和员工离职时的一些工作，招聘培训等。
13687196665：公安局内部的住房公积金、社保医保等业务归哪个部门管?
咸忽堂住房公 积金管理中心是属于住房公积金管理委员会 管理的独立政府单位，住房 公积金管理中心是直属dao城市人民政府的不以营利为目的的独立的事业单位。根据《住房公积金管理条例》第八条 直辖市和省、自治区人民政府所在地的市以及其他设区的市(地、州、盟)，应当设立住房公积金管理委员会，作为住房公积金管理...
13687196665：请问办理员工社保、公积金等事项是公司哪个部门的事情?人力部还是财 ...
咸忽堂正常情况下除了交钱，五险一金的其他工作都应当是人事部门的工作，实际工作中一些单位因为机构设置混乱或者职责分工不清等问题，也有交给财务部门负责的。
人事部只是负责入职前的一些工作和员工离职时的一些工作，招聘培训等。
医保是医疗保险每月是由单位交纳一部分，自己交纳一小部分，然后你的医保卡上每月会有几十元钱，可以在医保定点的药房和医院刷卡使用的，交纳的年限是30年
社保是养老保险每月也是公司交大部分，自己交小部分，但是金额比医保多，退休的时候根据你的交费基数和年限算工资
住房公积金是住房的贷款时候，用公积金贷款，利息较低一点，如果不用，离职或退休以后1年可以取。它的交纳方法是自己交100的话，公司就要交200，成比例的交纳！
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咸忽堂人事部或者财务部。 住房公积金 和 社保 是关联的，基本由一个人负责。至于这个人在公司的哪个部门，需要看各家公司的设置。一般来说，是放在人事部，由人事专员负责每个月的入职、离职与参保停保、 公积金 新增封存转移的工作。 《中华人民共和国 社会保险法 》第十条职工应当参加基本 养老保险 ，由...
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咸忽堂房管公积金管理中心原属建设部门管辖。8、五险一金归谁管?五险包括:养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险，分别由劳动和社会保障局(人力资源管理局)下属的相关社会保险机构管理。房源公积金由房源公积金管理中心管理。五险一金不能提。如果工作调动可以随迁，跨市调动只能转养老保险和住房公积金。
咸忽堂一般来说员工入职，需要购买社保公积金时，需要员工提交社保卡复印件，然后这些文件将复印一份提交给财务部，以后每个月在财务的薪酬部来办理、缴费的。人事部只是负责入职前的一些工作和员工离职时的一些工作，招聘培训等。
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咸忽堂正常情况下除了交钱，五险一金的其他工作都应当是人事部门的工作，实际工作中一些单位因为机构设置混乱或者职责分工不清等问题，也有交给财务部门负责的。
