公务员要怎样做到求真务实？

公务员要怎样提高求真务实的作风？~

求真务实就是要实事求是，一切根据实际出发，这是辩证唯物主义的根本要求，是每个公务员最基本的公务行为规范，也是我们党赢得胜利的最根本的保证。
明太祖朱元璋曾颁布过一项政令：“州县官吏没事不准下乡扰民，如有抗旨者，农民可以将他们扭送到京城治罪。”据史载，这还真不是一句空话，当时就曾发生过“民抓官”以至官吏求饶的事。“不许官员下乡”，多少体现出古代官吏的一种“务实”的态度。
作为社会主义新时代的公务员，更应该发扬求真务实的工作作风。然而，在实际生活中，仍然有一些公务员仅仅满足于听汇报、提口号，一般号召多，真干实干少。有的好大喜功，急功近利，摆花架子，爱做表面文章。有的热衷于追求形式、工作浮于表面，搞所谓的“假、大、空”。

古人曰：“所营谓之事，事成谓之业。”干事是前提和过程，干成事是目的和结果，只有干成事才能建立事业。我们党的历程充分表明，求真务实是党的活力所在，也是党和人民事业兴旺发达的关键之所在。求真务实是认识过程中两个飞跃的统一，是认识世界和改造世界的统一。正确的事业观内含着求真务实的作风要求，必须以求真务实的作风，抓好各项工作的落实，取得实实在在的效果，才能扎扎实实地推动我们的事业不断前进。
务实的事业观要求公务员真正树立实践第一的观点，摆正谋事和干事的关系，着力提高理论联系实际、解决实际问题的能力。衡量公务员理论水平高低，归根结底要看实践，即用理论指导实践，切实解决改革发展稳定中的实际问题。如果只是嘴上说说，夸夸其谈，以会议落实会议，以文件落实文件，不仅什么实际问题都解决不了，于我们的事业毫无益处，而且会误党误国。
以求真务实的作风抓落实，首要的是把科学发展观的要求，全面落实到各项工作中去，防止和克服违背以人为本、损害群众利益的倾向，解决妨碍全面、协调、可持续发展的突出矛盾和具体问题，使中国特色社会主义事业焕发出强大生命力和勃勃生机。

1.要勤奋好学、学以致用。

要自觉学习现代科学文化知识，从领导工作的实际需要出发，本着缺什么、补什么的原则，加快知识更新，优化知识结构，不断丰富做好领导工作的知识武装和知识储备。

要自觉成为学以致用、用有所成的表率，以我们正在做的工作为中心，着眼于解决改革发展稳定中的实际问题，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。

2.要心系群众，服务大局。公务员要有公仆情怀，要真正做到尊民、爱民、为民，为百姓办好事、实事。发展好、实现好广大人民群众的根本利益，应该成为公务员做决策、干工作的出发点和落脚点。

3.要真抓实干、务求实效。有什么样的工作态度，就会有什么样的工作作风。公务员的工作作风如何，直接影响党和人民的事业，好的工作作风会推进党和人民的事业健康发展，否则，会给党和人民的事业带来不利影响，甚至造成不应有的损失。

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