转正定级后,工资应该是多少钱我是编制工作,见习期工资是2215,那转正后工资应该是多少

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转正工资和试用期工资差多少(未转正定级)~

试用期一年,有工龄的试用期可能和转正之后差不多,应届生一般80%具体看单位

同意楼上的观点,本来你就应该在面试的时候把正式工资说定的。不过就你目前的状况,你完全有理由提出你所希望的工资额。建议你在转正的谈话中,把你的意见说出来。
一般在这种谈话中公司相关人员会在谈话过程中说明工资和待遇,然后征求你的意见。你可以婉转的表示,比如说“我的一些同学跟我做差不多的工作,待遇都在3500元左右,请公司考虑”。如果当面拒绝了,你心理上又能承受给出的工资,就表示可以接受这个工资,但希望公司根据自己的表现在适当的时刻对工资进行调整。如果你接受不了给出的工资,就直接了当的指出:“这个工资无法能使我在公司安心的工作,请领导再考虑一下”。
如果万一谈话过程中没有提到工资待遇的事,你可以主动问一下,我正式工作后的工资待遇是什么。

你是事业编的工作岗位吧!见习期工资是2215元,那转正后工资应该是3000元左右!
以后每年都会涨的:工龄工资,工资档次都会涨的!

一、在行政事业单位工作的、处在试用期内的人员的工资发放是有标准的:研究生发多少、本科毕业生发多少、大专、中专、工人等都是有固定的标准的。
二、试用期满以后,将根据你的实际情况进行定级,确定你的工资是在哪个级别、等级,这才是你的真正的工资起点。转正定级表上的试用期工资栏中的数也不是乱填的,是按标准填的,并且对转正后的工资没有影响。

转正后应该是四千到五千不等吧

这个要看你什么单位了

对啊,怎么感觉那么少啊
刚开始工作都是这样的!除非是清华北大毕业的,每月才会达到六七千元,以后达到一万多

怎么那么坑啊,
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