外国人工作签证办理后未取得居留许可就回国怎么办

外国人工作签证 入境后30天内没能办理完居留证手续 怎么办~

如果外国人工作签证入境后30天内没能办理完居留证手续，有以下两种解决方案：
1. 向当地公安局申请延期居留证，但需提供证明材料，如因疫情等原因导致无法及时办理居留证，需提供相关隔离证明等。
2. 申请T停留签证，该签证允许持有人在境内停留，直到完成居留证申请手续为止。但需要注意的是，申请T停留签证也需提供相关证明材料，如因疫情等原因导致无法及时办理居留证，需提供相关隔离证明等。

工作签证是居留许可，不是拘留，没那么吓人。。。
居留许可是贴在护照上的，也是属于签证的一种。
有了居留许可便可以自由出入境了，当然可以回国。

只要没过签证有效期，那么他就可以继续申请就业许可证和就业证，然后办理居留许可，而如果他的就业签证是一次有效入境的，那没有办法了，只有在此办理就业签证了，或者你可以让他申请F签证再次入境，然后去帮他办理专家证，用专家证代替就业许可证和就业证，去办理居留许可亦可以，专家证在省外事办公室办理

要是短期,可以让他先去香港,那边会给他在大陆的一个月签证,分两种,800入境一次30天,900三个月内入境两次,每次30天,到了大陆再去看看能不能转其他签证

外国人来中国工作如何办理工作签证需要以下几步：
第一步：办就业许可
第二步：获得工作邀请函
第三步：携带就业许可和工作邀请函出境，到境外中国使领馆取得1个月工作签证，回到中国
第四步：办就业证
第五步：办1年居留许可
1、《外国人就业许可证书》和《外国人就业证》具体办理程序：
（1）用人单位应在拟聘用外国人来华就业入境之前，先为其申请办理《外国人就业许可证书》；
（2）获准聘用该外国人的用人单位，应凭劳动保障行政部门签发的《外国人就业许可证书》；
（3）获准来中国就业的外国人，应凭劳动部门签发的许可证书、被授权单位的通知签证函电及本国有效护照或能代替护照的证件，到中国驻外使、领馆处申请职业签证；
（4）用人单位应在获得职业签证的外国人入境后十五日内，持有关材料到劳动和社会保障局为该外国人办理《外国人就业证》；
（5）已办理就业证的外国人，应在入境后三十日内，持就业证到公安部门申请办理居留许可。
2、办理《外国人就业许可证书》所需材料：
（1）拟聘用外国人原因的报告（须详细说明聘用理由）；
（2）用人单位工商登记证明或法定登记证明原件及复印件，组织机构代码证原件及复印件。外商投资企业需提供批准证书原件及复印件；
（3）外国人有效护照（签证）复印件；
（4）拟聘用意向书（须包含详细的劳动条款内容）；
（5）拟聘用的外国人工作简历（包括最后一次学习经历），学历证书，从事拟聘用工作的从业资格证明；
（6）拟聘用的外国人健康状况证明原件及复印件；
（7）填写完整的《外国人就业申请登记表》一式2份；
（8）拟聘用的外国人二寸免冠近照2张；
（9）填写完整的《XX市劳动和社会保障局行政许可申请书》1份（须加盖单位公章）。
3、办理《外国人就业证》所需材料：
（1）用人单位办理《外国人就业证》的申请报告（须详细说明聘用理由）；
（2）用人单位工商登记证明或法定登记证明原件及复印件，组织机构代码证原件及复印件。外商投资企业需提供批准证书原件及复印件；
（3）外国人有效护照（签证）原件及复印件；
（4）劳动合同或聘用协议（须明确聘用期限、聘用职位及工作内容、劳动报酬、福利待遇、违约责任等并由双方签字盖章）；
（5）外国人工作简历（包括最后一次学习经历），学历证书，从事拟聘用工作的从业资格证明；
（6）出入境检验检疫部门出具或确认的健康证明原件及复印件（注：出入境检验检疫国际旅行卫生保健中心）；
（7）填写完整的《外国人就业申请登记表》一式2份；
（8）外国人二寸免冠近照3张；
（9）已为该外国人办理的《外国人就业许可证书》原件；
（10）外国（地区）企业常驻代表机构的首席代表、代表还须提供本人有效的《工作证》原件及复印件。办理在用人单位担任副总经理以上职务的人员，须另提供董事会决议和企业章程，不设董事会的，提供企业章程和由法定代表人签字的聘书；
（11）填写完整的《XX市劳动和社会保障局行政许可申请书》1份（须加盖单位公章）。

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