合伙做生意，平常都是拿收入来做开支,当开支高于收入时，私人垫资怎从记
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你好！我和别人合作做生意开支和收入都是我在记钱也是我在保管，中途因收不抵支由我个人垫资，结算利润的~
合伙做生意垫资扣去，垫支支出经费能算入总支出吗
合伙做生意，平常都是拿收入来做开支,当开支高于收入时，私人垫资怎从记视频
相关评论：13454297967：我跟朋友合伙做生意三个人 事先没有把钱没有规划好 我们买东西都是用...
芮裕肥你可以要求多要一点股份，相对于生意人来说是这样，但朋友找你借钱又可以算是另一回事。主要是看你是站在哪个角度看，然后才好下定论。
13454297967：合伙做生意四六分开销各一半
芮裕肥法律分析：既然是合伙做生意，就要把生意做精细，利润可以根据出资比例进行分配，而开支则不必按人头的算，开支作为公司账目下的一个成本支出项，不需要按股东的份额再单独分开，整体核算就好了，包括你的营业收入、成本，这些统一按照整体进行核算，计算出净利润以后，按照你们的约定，可以抽出一部分作为分红...
13454297967：和朋友合伙做生意利润怎么分配更好一些?
芮裕肥合伙做生意怎么做管理和利润的分配? 管理者的工资应作运作成本计算，不能与纯利润挂钩。假如市场大环境就不是很好，如利润很少，管理还是要吃饭的吧，那肯定要有收入的，工资可参照同地区本行业的标准；如本地无同行，可参照经济差不多地区的同行业标准。 只有管理者的因管理业绩发放的奖金才是真正要...
13454297967：与朋友合伙开店.朋友只负责出资金.其他一切都由我来负责..到最后如果...
芮裕肥但你最多可以到49。你增加的部分是他无偿让给你还是要你按原始股价付钱给他。5.因为你是小股东，所以你存在风险。他可能把你甩开，所以你最好能做到他离了你不行。其实他也有风险。还有就是做事才是最重要的否则想了半天，说了半天都等于0。还是应该把精力主要用于做事和谋划生意。
13454297967：跟老爸合伙做生意他拿赚来的钱养小三怎么办
芮裕肥孝顺也要有个底线，既然这公公这么无耻，那么你们可以把利润想办法占用，比喻你们想干什么正当的事了，必须把赚来的钱先用上，买个贵的学区房，为孩子未来打算，总之，如果撕不开面子，只能把钱用正当理由占了，花给小三算怎么回事啊。
13454297967：合伙开店要不要给双方开工资?
芮裕肥根据《民法典》第九百七十一条的规定，原则上合伙人不能请求支付报酬，但合伙合同另有约定除外。法律依据：《民法典》
13454297967：跟合伙人开店赚的钱一人一半,每次拿我私人的钱借给他,然后分钱的时候拿...
芮裕肥亏了，应该是先分完盈利，私下借给他的钱在分完红后再让他私下还给你，而不是用盈利的钱多分给你，这样你就亏了5000。明白的说就是他在你私人手里拿的钱，用你俩合伙的盈利还你的，这样你在合伙的盈利里面就少分了一半
13454297967：我想问问两个合伙人做生意工资怎么算
芮裕肥但不能发全部工作，明白吗？举个例子:上海市基本工资1300元\/月，那就发1300元，你要上全班才能发全部工资，不然时间久了大家肯定心里都不平衡的对吧？我一个月累死累活待在养殖场30天才拿3000块，你一个礼拜来2天，一个月也就来8天也拿3000块，这本身就不公平,时间久了就很难合伙了。
13454297967：合伙做生意,他也收了货款,我也收了货款, 怎么分才是对的?
芮裕肥看当时你们合伙的时候交的多少钱，比如说你出的多，他出的多的话，那就分了，人的钱就要多一点，如果出的钱都一样的话那就平分。
13454297967：三人合伙生意,有一天赚钱啊不给那个人分钱对不?
芮裕肥这样的做法肯定是不对的，既然是三个人合伙做生意那么彼此之间应该相互信任，假如三个人不管生意大小资金是平摊的那做生意的钱无能是亏还是赚多应该平分，不能说应该其中一方有事没来就不分跟对方啊。
是。个人垫钱钱要记好账与银行或者现金都对起来。盈利的话，你可以先拿走自己垫的钱，合伙嘛，俩人商量好，账目也要清晰。最好找个会计，这样比较清楚些。
算帐时，当然从总的入中减去你垫付的钱，才是盈的钱。
个人建议在私人垫资时都给合伙人说一下，然后在开支上注明是私人垫资，结算的时候只需要先将总收入扣去私人垫资再减去总开支就是你们的净利润了；当然如果你自己学过会计，建议你在开支和收入方面都记录一下，若是没有学过会计，在私人垫资时和合伙人说明，在开始备注栏记录好就是了。合伙做生意垫资扣去，垫支支出经费能算入总支出吗
合伙做生意，平常都是拿收入来做开支,当开支高于收入时，私人垫资怎从记视频
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芮裕肥你可以要求多要一点股份，相对于生意人来说是这样，但朋友找你借钱又可以算是另一回事。主要是看你是站在哪个角度看，然后才好下定论。
芮裕肥法律分析：既然是合伙做生意，就要把生意做精细，利润可以根据出资比例进行分配，而开支则不必按人头的算，开支作为公司账目下的一个成本支出项，不需要按股东的份额再单独分开，整体核算就好了，包括你的营业收入、成本，这些统一按照整体进行核算，计算出净利润以后，按照你们的约定，可以抽出一部分作为分红...
芮裕肥合伙做生意怎么做管理和利润的分配? 管理者的工资应作运作成本计算，不能与纯利润挂钩。假如市场大环境就不是很好，如利润很少，管理还是要吃饭的吧，那肯定要有收入的，工资可参照同地区本行业的标准；如本地无同行，可参照经济差不多地区的同行业标准。 只有管理者的因管理业绩发放的奖金才是真正要...
芮裕肥但你最多可以到49。你增加的部分是他无偿让给你还是要你按原始股价付钱给他。5.因为你是小股东，所以你存在风险。他可能把你甩开，所以你最好能做到他离了你不行。其实他也有风险。还有就是做事才是最重要的否则想了半天，说了半天都等于0。还是应该把精力主要用于做事和谋划生意。
芮裕肥孝顺也要有个底线，既然这公公这么无耻，那么你们可以把利润想办法占用，比喻你们想干什么正当的事了，必须把赚来的钱先用上，买个贵的学区房，为孩子未来打算，总之，如果撕不开面子，只能把钱用正当理由占了，花给小三算怎么回事啊。
芮裕肥根据《民法典》第九百七十一条的规定，原则上合伙人不能请求支付报酬，但合伙合同另有约定除外。法律依据：《民法典》
芮裕肥亏了，应该是先分完盈利，私下借给他的钱在分完红后再让他私下还给你，而不是用盈利的钱多分给你，这样你就亏了5000。明白的说就是他在你私人手里拿的钱，用你俩合伙的盈利还你的，这样你在合伙的盈利里面就少分了一半
芮裕肥但不能发全部工作，明白吗？举个例子:上海市基本工资1300元\/月，那就发1300元，你要上全班才能发全部工资，不然时间久了大家肯定心里都不平衡的对吧？我一个月累死累活待在养殖场30天才拿3000块，你一个礼拜来2天，一个月也就来8天也拿3000块，这本身就不公平,时间久了就很难合伙了。
芮裕肥看当时你们合伙的时候交的多少钱，比如说你出的多，他出的多的话，那就分了，人的钱就要多一点，如果出的钱都一样的话那就平分。
芮裕肥这样的做法肯定是不对的，既然是三个人合伙做生意那么彼此之间应该相互信任，假如三个人不管生意大小资金是平摊的那做生意的钱无能是亏还是赚多应该平分，不能说应该其中一方有事没来就不分跟对方啊。
