什么是心理学上的六大心理效应？

~ 影响人际交往的六大心理效应包括首因效应、近因效应、晕轮效应、刻板印象、定势效应和投射效应。
1. 首因效应
首因效应，亦称“第一印象”，描述了人们在初次交往中对他人形成的印象最为深刻，并且这种印象在后续的交往中难以改变。它常常在无形中影响和左右人们的进一步互动，这种现象就是我们所说的首因效应或“最初效应”。
2. 近因效应
近因效应则是指在人际交往中，最近获得的信息对人的认知产生强烈的影响。在长时间的人际交往中，最近接触到的信息往往占据主导地位，从而冲击和改变过去对某人的一贯看法。
3. 晕轮效应
晕轮效应，又被称为“光环效应”，是一种描述人际认知中的现象。它是通过类比晕轮这一自然现象来说明人际交往中的类似情况，即一个人某一特质或行为异常突出时，可能会掩盖其他特质，从而影响对他整体的了解和评价。
4. 定势效应
定势效应是指在特定的工作或学习环境中，人们容易形成一种固定的思维模式。这种模式使得人们倾向于从习惯的角度来观察、思考问题，从而限制了思维的多样性和灵活性。
5. 刻板效应
刻板效应是一种特殊的心理定势，它指的是在人际交往中，人们对某一类人或群体进行简单化的概括和归类，形成一种比较固定的印象或看法。这种效应往往忽略了个体差异，导致对群体的误解和偏见。
6. 投射效应
投射效应是指在人际交往中，个体倾向于认为他人具有与自己相似的特质或倾向。也就是说，人们会不自觉地将自己的想法和行为投射到他人身上，从而影响对他人真实情况的认知。

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