求大神，关于全额拨款事业单位改制成企业后的编制问题！！！
全额基本不会变成企业，因为是财政全额拨款，跟企业收入无关，所以万一变成企业就是国企，收入会有明显提高，但是没有事业编制。
级别的上升一个要看职称，一个要看年限，像助工下面有两级，你要晋升到11级只要在单位呆上两年，但到10级是要工程师职称，所以要4年以后考
那要看该单位的工作性质，有无市场化的前景。
全额拨款事业单位大都是公益性的与行政职能型的，全额基本不会变成企业，因为是财政全额拨款，跟企业收入无关，只有不拨款的自支自收单位，才能从事业单位中分离出来，自食其力改为企业。
扩展资料
改革方向
中编办、人保部等相关部委正在抓紧制定《事业单位岗位绩效工资制度》与《分类推进事业单位改革的意见》，两份文件可能会一同出台。这意味着，此番事业单位工资改革，将与事业单位改革本身同步推进。
据工资改革参与人士透露，一些涉及国家安全，对政策和经济管理工作有明确辅助作用，以及明显以社会公益性为属性的事业单位，将继续得到财政保障；目前这类事业单位的工资分配大多以"参照公务员"和"全额拨款"的形式获得，不过，在国家部委所属的事业单位中，比例在少数。对于一些以业务突出、主要以行业或专业业务为主的事业单位，将继续获得财政扶持。此类事业单位工资收入主要以财政补贴形式获得。
但对于一些工资收入"自收自支"，主要面对市场，并已经开展经营活动的事业单位，将在相关部委的扶持下，尽快推向市场。此外，一些职能重合、长期亏损、课题任务量不多的事业单位将会被打包重组或彻底剥离。
参考资料来源：百度百科-事业单位改革
级别的上升一个要看职称，一个要看年限，像助工下面有两级，你要晋升到11级只要在单位呆上两年，但到10级是要工程师职称，所以要4年以后考
老人老办法 新人新办法 ，既然你是作为没改制之前考进去的就属于老人，那么编制是不会变得，一样财政供给，一样的退休金，这个你不用担心。
都差不多，福利肯定都比私企好，安心等等看吧，说不定改成企业后收益更大了，你们福利更好了。
1，您的意思是，我想升到11级只有时间限制（两年），，但是评10级是需要相关资格证书是吧？
2，还有升到11级工资会加吗？
1、是的。
2、会加，但很有限，相差100-300一个月
那事业单位想涨工资，，，，就只有熬喽？
起点工资比较高，福利不错，上升空间有限，高工的工资都不会超过普通职工的两倍，所以心态要放对，一般水平肯定有，但要大富大贵，这个行业满足不了
不是说中工就是科级待遇了吗，，，，，
科级待遇收入不高的，中工技术岗和科长管理岗的收入差不多，但现在的事业单位基本都是双岗双收，大部分领导都是技术岗和领导管理岗收入都拿，所以领导还是比下面职工收入高
那我现在职称是专技十二级的助理工程师，，想往上升，至少要等5年？
是啊
本科毕业得等5年才能评中级
研究生毕业2年评
其实时间是一样的 因为研究生多读了3年 其实3+2也是5年的
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相关评论：
贺怖妻总的来说，全额拨款事业单位的经营收入往往有限，且主要用于履行公共服务职能，而非盈利。如果你对某地的具体情况有疑问，最好直接咨询当地人事局或访问相关网站获取最新信息。以上就是关于全额拨款事业单位经营收入的简要介绍，希望对你有所启发。如果有其他疑问，记得向相关部门查询，以获得最准确的信息。
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贺怖妻您好！全额拨款的事业单位，和机关的事业编制性质不一样。机关部门属于公务员编制，管理是按照《公务员管理条例》进行的。从事的是行政性工作。工资、待遇、福利是有严格的规定。全额拨款的属于事业单位，管理是按照劳动法进行的，也可以参照公务员管理。用人单位有较大的权限。工资是实行浮动制的，单位对个人...
贺怖妻现在企业大部分改制了，他们的职能淡化了，但是他们的人还属于事业编制。差额拨款事业编，他的主要意思是国家财政及相关部门拨款一部分，招聘单位负责一部分财政。很多人对差额拨款事业单位不是特别看好，觉得待遇肯定会比全额拨款事业单位差，其实不然。有的差额拨款事业单位的福利待遇反而更好。
