我在企业工作四年，去年考入事业单位，单位告诉我之前的工作经历不能算工龄，养老保险也不用转入，对吗？
考上公务员，在公务员以前的社保按照以前的政策是折算成工龄计算。
按照最新的政策是公务员也要缴纳社保，因此以前的社保也会自动计入你的缴纳年限。
下面就你的具体问题解答如下：
按照社保的计算方法，按照月为计算单位，8个月就是8个月，算年的话就是8/12=0.67年。
停保后能不能补缴，看你自己。只能以个人名义补缴，你的社保关系如果已经合并，就再不好补缴了。
社保折算的工龄对你的退休工资有影响，对你的工资已经升职没有影响。
92年前工龄社保是根据国务院《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》的规定，实行个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费年限。视同缴费年限可以与实际缴费年限合并计算发放基本养老保险金。
1997年底前国有企业和县属集体企业的固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前，按国家规定计算为连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”。机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限；复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人，且参加了基本养老保险的，其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄的年限，可视同缴费年限。
工龄社保工资规定：
一、2017年12月31日前，经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人)，自2017年1月1日起调整基本养老金。
二、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3.5元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加35元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加52.5元。
三、按本通知规定调整基本养老金前，低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业者)，在按缴费年限调整养老金的基础上，再按下述办法调整基本养老金：缴费年限满30年及其以上的，每人每月增加45元;缴费年限满20年不满30年的，每人每月增加40元;缴费年限满10年不满20年的，每人每月增加35元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加30 元;缴费年限不满10年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加35元。上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。
四、在按本通知第二、三条规定增加基本养老金的基础上，退休人员再按下列绝对额调整基本养老金：按本通知规定调整基本养老金前，月养老金低于 2513元的，每人每月再增加90元;月养老金在2513元及其以上，低于3500元的，每人每月再增加70元;月养老金在3500元及其以上，低于 4500元的，每人每月再增加50元;养老金在4500元及其以上的，每人每月再增加30元。
社会保险待遇支付原则：
社会保险待遇给付是指劳动危险事故发生并造成经济收入损失时，由社会保险机构按照法定资格条件与给付标准，支付给被保险人或其受益人的保险金或为其提供的保险服务。
(一)统筹范围内支付的原则：
统筹范围内支付应把握两点：一是基金必须是支付给统筹范围内所有参加社会保险的保险对象;二是基金的支付必须在统筹地区范围内，不得跨统筹范围支付。
(二)专款专用的原则：
社会保险基金是用于保障社会保险对象的社会保险待遇。按照国家法律、法规的有关规定而筹集的专项资金，除了这种特定用途外，任何地区、部门、单位和个人均不得挤占挪用，将社会保险基金用于其他任何方面开支都是对保险对象合法利益的侵占，都是违法行为。
(三)统一性的原则：
社会保险基金的支出要严格按照国家政策规定的项目和标准开支，要维护国家的整体利益，保持各项政策执行的统一性，任何地区、部门、个人不得以任何借口擅自增加支出项目，提高开支标准。
(四)适度性的原则：
社会保险基金的支付既要维持合理的支付水平，满足保险对象最基本的生活和医疗需要，又不能超越生产力发展水平及各方面的承受能力，盲目扩大支付规模，提高待遇水平。
综上所述我们对工龄的社保工资也有一定的认识，达到一定工龄的社保工资是根据公司为员工买的养老保险标准和缴费的年限以及退休前的工资规定为基础，还有每年的政策规定共同决定的。对劳动者的保障除了有社保以外还有社会保险待遇。
不合理，我们单位从大学毕业后就给我算工龄了，哪那么多麻烦事！
谢谢了，我有两个问题请帮助解答：
1、之前在企业交了四年的社保，现在转入事业单位后，养老保险的年限如何合并？是不是之前我交的几年的养老险就充公了，现在的单位不交养老保险，如何将企业的保险转入？如果不能转入，退休时我就少了几年的交费时间，会不会影响到退休金的领取额度？
2、我已经有四年的工作经历了，考入事业单位后，实习期是不是仍然要按应届生刚参加工作算，还需要一年？之前的工作经历完全没有用吗？
1、以前缴费封存，以后事业单位开始养老保险后合并到一起。
2、实习期也是计算为工龄的，基本对于个人来说除了实习期工资低点外没有什么特别的，而且有的省如果是在企业有工作经验的就不需要实习期了。以后的工作经历或者说你的养老保险缴费年限在你以后的评级、晋升、职称上还是有用的。
我在企业工作四年，去年考入事业单位，单位告诉我之前的工作经历不能算工龄，养老保险也不用转入，对吗？视频
相关评论：
艾李芬想多了。如果你在企业工作，缴纳的养老保险退给你，你之前的缴费年限（工龄）就不可以再计算，你而今事业单位也需要缴费，你就只能乖乖的缴费，直至满15年，才能退休，领取的基本养老金也会远远低于现在的数额。
艾李芬目前我国事业单位和公务员不参加社会养老保险，如果您以前在上述的单位现在又在企业工作参加社会保险，以前在事业单位的工作年限是视同您缴纳了社会保险的。但请注意一定要做好人事档案的相关记录工作，这是目前核算视同缴费年限的主要客观依据。
艾李芬那要看和你现在的工作性质一不一样，职称在事业单位应该最有用吧。你直接问你们单位人事不就行了？这又不是什么难的。
艾李芬可以的，也可以转入新单位。如果原单位说不行的话，是不符合有关规定的。
艾李芬调入事业单位后,1992年至2010年的养老保险可以转移到事业单位养老保险中去,但要补两者养老保险的差价.如果你不要这几年的社保,你可以等到60退休时申请领取你各人帐户的全部余额
艾李芬根据中华人民共和国劳动保险条例实施细则第三十九条：本企业工龄应以工人职员在本企业连续工作的时间计算之，如曾离职，应自最后一次回本企业工作之日算起。3、因组织原因中断过工作，以后又参加革命工作的工人，退休时一般可以将前后的工作时间合并计算，并以此确定其退休待遇标准。（82）劳险便字37号。4...
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艾李芬三，在非公有制企业工作的人员，在工作期间，如果与企业签了合同，并缴纳了社会基本的养老保险一类的，则在考上了事业单位后，其工龄是从开始缴纳养老保险的那年开始计算。例如，2010年开始在私企交养老保险，2012年考入了事业单位，则工龄就已经是两年了。四，原被机关事业单位聘用的编制外工作人员，工作...
艾李芬我在企业工作了十年,缴纳了社保,现在考上公务员,原先的社保怎么办?能不能我一直自己缴纳下去,公务员的退休工资是公务员的,我再享受一份社保?我觉得我有一个误解,我主要讨论的... 我在企业工作了十年,缴纳了社保,现在考上公务员,原先的社保怎么办?能不能我一直自己缴纳下去,公务员的退休工资是公务员的,我再 享受...
