本人是城镇户口的外地人在上海工作,公司交五险一金,我们产假工资在社保领取,请问产假期间工资和补贴如何

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我是外地人现在在上海工作,公司交的五险一金,我想知道如果缴费满15年后,回老家还能享受社保吗?~


如果公司按照8000的缴费基数给你缴纳五险一金的话,那么目前缴费比例为:
公司承担:44%(养老保险22%;医疗保险12%;失业保险1.7%;生育保险0.8%;工伤保险0.5%;公积金:7%),即:8000*44%=3520
个人承担:18%(养老保险8%;医疗保险2%;失业保险1%;生育保险0%;工伤保险0%,公积金:7%)即:8000*8%=1440
只有办了居住证才给交住房公积金这应该是单位的规定,国家对城镇户口人员是强制缴纳公积金的!

目前,在上海,没有缴费满一年才能领取生育保险相关待遇的规定,只要你生育前参加城保五险,生育当月也处于缴费状态,符合计划生育政策的,生育后即可申领。
生育保险相关待遇的多少跟你所在单位上年度职工月平均工资、顺产还是难产、是否晚育、是否多胞胎等因素有关。
在外省市生育的妇女,应提供县级以上医院出具的注明产妇生育情况(难产、顺产或流产)的出院小结和婴儿《出生医学证明》原件及复印件。

附:申请材料
1、本人有效身份证原件及复印件(第二代身份证正、反面复印件,下同);
2、《独生子女证》或《独生子女父母光荣证》原件及复印件;
3、尚未办理《独生子女父母光荣证》的,应提供结婚证和夫妻双方户口簿(集体户口的,提供户籍所在地公安部门出具的户籍证明) 原件及复印件,外省市户籍生育妇女还应提供《上海市流动人口一孩生育服务登记证明》或户籍地乡(镇)人民政府、街道办事处计划生育行政部门出具的允许生育的证明;
4、医疗机构出具的《生育医学证明》;
5、本人在本市开立的实名制银行结算账户卡(折)原件及复印件[可选择工商银行、上海银行、浦发银行、农业银行、邮储银行、中国银行、招商银行、民生银行、建设银行、上海农商银行之一];
6、根据个人的不同情况,还应分别提供下列材料:
①对于委托他人办理的,应提供委托书和被委托人身份证原件及复印件;
②对于在外省市生育的妇女,应提供县级以上医院出具的注明产妇生育情况(难产、顺产或流产)的出院小结和婴儿《出生医学证明》原件及复印件;
③对于男方为军人的,应提供有效《士兵证》或《军官证》原件及复印件;
④对于符合计划内生育第二个孩子的,本市户籍生育妇女应提供经市或区人口计划生育行政部门批准的《再生育子女告知书》、《再生育子女补办证明》原件及复印件;外省市户籍生育妇女应提供户籍地乡(镇)人民政府、街道办事处计划生育行政部门出具的允许再生育的证明;

产假工资(生育津贴)按《上海市女职工劳动保护办法》规定,生育女职工享受的产假工资按请产假前正常情况下的本人月实得工资的70%支付。享受两个半月产前假和六个半月哺乳假的,其产假工资按女职工本人月实得工资的80%支付。其中,实得工资是指企业根据国家和本市的规定以及劳动合同的约定,以各种形式支付给劳动者的报酬,即列入工资总额统计的全部工资收入。
  领取生育生活津贴的补充规定
  1、符合《上海市城镇生育保险办法》规定条件的从业的生育妇女在领取生育生活津贴期限内,其所在单位不再支付产假工资。对因本人上一年度月平均工资收入高于全市职工月平均工资300%,超过部分不计入缴费基数而不足其工资性收入的,不足部分应由所在单位以生育生活津贴的形式支付。
  2、符合《上海市城镇生育保险办法》规定条件的生育妇女生产或者流产时不幸死亡的(以《生育医学证明》为准),仍可按规定享受生育医疗费补贴和生育生活津贴,生育生活津贴的享受期限应计算至死亡当月。
  3、按本市企业职工最低月工资标准享受生育生活津贴的,在规定的享受期限内适逢本市企业职工最低月工资标准调整的,享受期限内的月生育生活津贴全部按就高的原则执行。
  4、从业的生育妇女在领取生育生活津贴期间,所在单位和个人仍应按规定缴纳社会保险费。单位在确定个人下一年度月缴费基数时,应将生育妇女按规定享受的生育生活津贴和享受生育生活津贴的期限剔除计算。

社保缴费比例,以3000元为例:
1.养老保险:单位缴20%,也就是600元;个人缴8%,240元
2.失业保险:单位缴1.5%,也就是45元;个人缴0.5%,15
3.工伤保险:单位缴1.0%,也就是30元;个人不缴
4.生育保险:单位缴0.8%,也就是24元;个人不缴
5.医疗保险:单位缴10%,也就是300元;个人缴2%+3元,即60+3元
首先,你单位和你按照200和400的比例缴纳是正确的。、
第二,若办理了社会保险的,不再需要办理综合保险。由于在上海市工作的外来从业人员中有相当大的一部分虽然在上海工作,但并没有和上海市的单位建立劳动关系,也无法参加社会保险。上海市为了保障外来从业人员的合法权益,规范单位用工行为,维护上海市劳动力市场秩序,从2002年9月1日开始实施外来从业人员综合保险制度。
第三,建议你还是缴纳社保较为合理,否则你在很多事情上办理起来有困难,比如你要转移户口,因为企业人员要想转移户口必须有劳动合同并交纳社保。且不缴纳社保的行为是违反劳动合同法的,以后若出现劳动纠纷,你们之间的劳动合同会因为没有缴纳社保而无效,而你又签了不缴纳协议书,对你也会有不利。


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  • 13051441988在上海的一家企业上班,本人是城镇户口,但非上海户口,请问公司是否应该给...
    班冒竹对于你们公司说外来从业人员不能缴纳社会保险这一说绝对是错误的,外来从业人员不管是城镇户籍的话跟上海户口一样是可以缴纳的,而非城镇户籍的话需要一些引进人才证明或者职称也可以缴纳的。而社会保险在上海非常重要,尤其是公积金,因为买房一定要缴纳两年以上社会保险才可以。你的新公司不想帮你缴纳社会保...

  • 13051441988外地人在上海交社保和公积金
    班冒竹上海人保局2009年22号通知规定:非上海市户籍的外省市人员,在上海就业的,如果是城镇户籍的,即便没有居住证,也一样和上海市户籍人员缴纳社会保险和公积金(公积金中心2008年2号文规定缴纳),无任何区别。农村户口的,除特殊技术工种外,缴纳外来综合保险。外企也属于缴纳的用人单位。提供材料大致如下:1...

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    班冒竹外地人在上海交社保可以享受上海待遇。只要养老保险关系保留在上海,在上海办理退休,其养老金待遇和上海人就是一样的。上海社保主要包括三种人群:本市户籍、外地城镇户籍、外地非城镇户籍。本市户籍和外地城镇户籍缴纳五险,外地非城镇户籍只有三险(缺少失业和生育保险)。这三类人员在社保系统中分别归属不...

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    班冒竹现行政策规定,只要参加工作,不论你是否本地人,也不论是城镇户口还是农村户口(也就是农民工),都可以在工作在地办理社会保险。如果如果我将来跳槽不在这个城市了,你已交的社会保险,个人账户部分可以全额转移,而统筹账户资金部分中大部可转12%(如果现在公司按基础工资20%缴纳,转移时是按基础工资的...

  • 13051441988我现在在上海工作,但是我是外地人,户口也是外地的,这样可以在上海自己...
    班冒竹二,外地户口社保和上海户口的社保还是有很大区别的,具体体现在以下几个方面:1,上海本地人的,一般都交五险一金,外地城镇户口的可以通过就业、劳动合同关系由用人单位代为办理上海市城镇职工保险(五险一金),2,外地农村户口在上海工作的,缴三险一金,自谋职业的,可以咨询社保基金管理部门咨询缴纳...

  • 13051441988外地人在上海交社保的问题
    班冒竹而且因为你是城镇户口,公司帮你缴纳的养老金和上海市职工是一样的,虽然你还比较年轻,但是在上海缴金同时还能享受上海职工的医疗保险,也是一种保障;最后单位帮你缴金分为个人部分和单位部分,如果你不让单位帮你缴金,那么单位那部分应该也不会给你,当然如果你和单位协商好后就另当别论了,强调...

  • 13051441988外地人在上海的综合保险与户口是农村还是城镇的有区别吗?如果有,是...
    班冒竹外地农村户口和城镇户口在都缴纳外来人员综合保险的情况下,两者是没有区别的。但是用人单位应当为外地城镇户口缴纳上海社保。

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    班冒竹另外 办理居住证还是有不少好处的 以后还可申请在上海办理住房公积金。如果你回原地钱也可以取出。没有问题。但加入要与您的单位协商。一般政府要求按规定缴纳、但没有强制措施,另长期、短期无法区分,也没有监管措施,故不少企业为较少劳动力成本还是为外来人员缴纳综合保险 ...

  • 13051441988外地人在上海没有居住证的可不可以算是上海城镇户口的呢?
    班冒竹上海城镇户口是指拥有上海户籍,也就是有上海的户口本(或者集体户口),有户口就不需要办居住证。所以,上海城镇户口是没有居住证的,但是没有上海户籍就不是上海城镇户口。

  • 13051441988外地人怎么在上海落户
    班冒竹在众多落户途径中,人才引进、婚姻关系和居住证持有是主要方式。其中,人才引进成为落户上海的重要通道,通过专业技能和贡献获得认可;与上海本地居民结婚,可将户口迁移到这座城市。持有《上海市居住证》也是关键步骤,要求至少满七年,且在此期间必须持续参加本市城镇的社会保险满七年,同时还得证明在上海...

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