为什么工作都是一样的，自己付出那么多。工资确没有别人高？
在职场中经常会面临着大家明明干着同样的事，明明每天加着一样的班，但是别人却可以升职加薪，而自己只能当小透明。其实只是你看着差不多，你们之前还是有很大差距的。
1、职场需要的不只是努力工作
出了社会，你就会发现有的事情只靠努力很难成功。有的人明明做着最轻松的事，但是会在领导前面表现他也能成功；有的人明明在工作上的能力一塌糊涂，却因为能在酒桌上和客户和喝得一塌糊涂而成功。所以，当我们步入社会以后要学会多做一点效率高的事，不是加最多的班，你就是最优秀的人。甚至有可能你的努力工作，有时都是一种无效工作。
2、你要学会和领导交流
可能拍马屁的人是我们原来所厌恶的，但是你会发现，这样的人可能路真的走的顺很多。因为本来能决定你是否升职的就是你的领导，给你分配任务的也是你的领导。所以多和你的领导交流，不仅可以让你的努力被领导知道，毕竟多少人每天勤勤恳恳加班，到最后老板根本就不知道你的努力。处置之外还可以让领导分配好活给你干。所以不要觉得拍马屁不好，适当的马屁也是职场的必修课。
所以，当你进入职场以后，你会发现努力工作根本不是评判你是否有价值的标准，你需要有价值。只有当真正给公司创造出价值时，你才能得到重视。所以不要一味只会努力工作了。
如果你是刚出社会工作不久，而你更努力的工作承担的责任也比别人大的话，恭喜你，那是领导在考验你，当你通过考验，工资自然就上去了。把心态放好就可以了。年轻就是需要熬嘛，呵呵。
在职场中经常会面临着大家明明干着同样的事，明明每天加着一样的班，但是别人却可以升职加薪，而自己只能当小透明。其实只是你看着差不多，你们之前还是有很大差距的。
1、职场需要的不只是努力工作
出了社会，你就会发现有的事情只靠努力很难成功。有的人明明做着最轻松的事，但是会在领导前面表现他也能成功；有的人明明在工作上的能力一塌糊涂，却因为能在酒桌上和客户和喝得一塌糊涂而成功。所以，当我们步入社会以后要学会多做一点效率高的事，不是加最多的班，你就是最优秀的人。甚至有可能你的努力工作，有时都是一种无效工作。
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所以，当你进入职场以后，你会发现努力工作根本不是评判你是否有价值的标准，你需要有价值。只有当真正给公司创造出价值时，你才能得到重视。所以不要一味只会努力工作了。
自己的付出和自己的工资成正比。
或许其他人有比你领先的地方吧......
这是一个很好的比较性问题! 因为你没比人家好!!
别人可能有其它你不知道的原因。劝你不要盯着别人领多少钱。就看看自已拿够没有额定工资。只要拿到的工资和工作量相附就可以了。
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