我是一名农电抄表运维电工师傅如何带徒弟

供电公司电采运维主要做什么工作？工作累吗~

简单的说，就是新时期的抄表员，主要负责集中抄表，又称为远程抄表，比传统的抄表员略好些，不需要跑现场抄表，而是通过集抄系统在办公室通过电脑抄录电表数值，总体来说不是很累，不过需要注意的是，不知道你们那个供电公司是如何划分职能的，我们这里的电采运维还负责催费和故障报修，所以工作量比较大，也比较杂，但是单纯的就电采运维这个工作来说不累的。

我是浙江省电力公司的
我只讲述我们的处理办法，不涉及电力法规。 可以深入讨论。
1、用户用电不一定要用户来投资啊，居民用电是要供电公司投资的。如果是用户投资的不移交，那出了故障就按照产权归属来处理。
2、房产开放商的配电房 要及时和供电局移交资产。一般是运行一年以后。如果没有移交的话，供电局不实行收费到户，由物业进行收费统一缴费。
3、就像你说的这种变压器是自备变，不同于公变和农村变，你们居然对下属供电的家属楼进行抄表到户，实际上是不对的。如果你或者你们单位连这个问题都不清楚，我实在无语了。如果实在没办法了，可以投资一台公变，把家属楼的用户接过来。

1、自己首先要为人正派，办事公道，业务上多传授徒弟，生活上多关心徒弟；
2、多学习电工基础知识、电力系统知识、安全用电常识、岗位知识和业务知识等；
3、将做人的三大要素贯穿始终。

诚信
诚信是中国传统文化的精华；
诚信也是人类整个道德体系的基石；
朋友之间要讲诚信，亲情之间要讲诚信，上下级之间也要讲诚信。只有诚信，才能铸就宽容大度的品质，只有诚信，才能无怨无悔，享受人生的快乐和幸福；
诚信是道路，随着开拓者的脚步延伸；诚信是智慧，随着博学者的求索积累；诚信是成功，随着奋进者的拼搏临近；诚信是财富的种子，只要你诚心种下，就能找到打开金库的钥匙。

敬业
中华民族历来有“敬业乐群”、“忠于职守”的传统，敬业是中国人民的传统美德。早在春秋时期，孔子就主张人在一生中始终要勤奋、刻苦，为事业尽心尽力。
古往今来，事业上有所成就者，大凡离不开两条：一是有强烈的事业心和责任感，二是锲而不舍的勤奋和努力。这两条的有机结合，即为敬业精神。
孟子说：“天将降大任于斯人也，必先苦其心智，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，所以动心忍性，增益其所不能。”意思是，干一番事业，必定要呕心沥血，意志坚强，甘于吃苦，勇于奉献，才能有所成就。用现代的话来讲，就是要有敬业精神。
敬业精神是人们基于对一件事情、一种职业的热爱而产生的一种全身心投入的精神，是社会对人们工作态度的一种道德要求。它的核心是无私奉献意识。低层次的即功利目的的敬业，由外在压力产生；高层次的即发自内心的敬业，把职业当作事业来对待。 　　
具体地说，敬业精神就是在职业活动领域，树立主人翁责任感、事业心，追求崇高的职业理想；培养认真踏实、恪尽职守、精益求精的工作态度；力求干一行爱一行专一行，成为行家里手，被社会所容纳，有能力选择自己喜欢的职业，实现自己的人生梦想。

沟通
　 过去人们认为，沟通是管理者必须具备的基本素质，管理者为了实现管理目标，就要运用正确的手段和方法，巧妙的，创造性的和各种人沟通，积极稳妥地处理各种矛盾关系。
现代社会，任何人都需要提高沟通能力，你的诚信、你的敬业、你的情感、你的善意等，要通过沟通来传递给别人，才能产生最大的效力；
日常生活的亲戚关系、邻里关系、朋友关系等等；
家庭里面的夫妻关系、父母关系、儿女关系、兄弟姊妹关系等等；
就业环境的同僚关系、上下级关系、服务对象关系、竞争对象关系等等；
在遇到沟通障碍时，能够以积极心态和不懈的努力对待冲突和矛盾；能够打破自我中心的思维模式，尝试从对方的角度和立场考虑问题，体察对方感受，促进相互理解；能够有意识的利用各种沟通平台，把各种矛盾化干戈为玉帛，让自己生活在和谐的氛围中。
积极的沟通是形成家庭、邻里、亲朋和上下级之间等和睦的生活环境，是永不枯竭的快乐源泉。

告诉他有活干活没活学习就行了。

找一位人品不错，你又看的顺眼的人。在你退休前，把你会的都教给他。

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