消防队员面试问题,该如何回答才能拿到高分!?

来自:校园生活    更新日期:早些时候
消防队员面试问题,该如何回答才能拿到高分!?~

消防队员面试之前,做好面试前准备工作,多学习消防专业知识。答题整体流畅度要比内容更重要,贴近生活用语加上流畅地表达远比滞涩的专业用语得分高。
1、对消防队伍的认识,你如何看待消防员这个职位?
答:消防是一个神圣和高尚的机构,他们存在的目的是把人民的利益最大化,对于消防员这个职百务,我是这样看待的,消防员本应怀着为人民服务的意志和宗旨,他们把人民的利益放在首位,全心全意地为人民服务,他们的一切可以用几句话概况:忠臣与组织,热爱人民,报效国家,献身使命,崇尚荣誉。
2、如何看待上岗前的“集训期”?
答:我是这度样看待集训期的,集训期主要是磨练自己与岗位的适应,需知岗位的职责,磨练自己的意志和能力,熟悉自身存在的问题,加以改正,并牢记自身的职责,训练自己各方面的能力素质与才能,为自己作为一名合格的消防队员打好良好的基础。
3.如果你成为一名合格的消防员?你对你的未来有何打算?
答:对于未来,我的打算是,首先锻炼好自己的身体素质和各方面的消防本领,为社专会和人民服务,雷锋同志曾经讲过:生命是有限的,为人民服务是无限的,我们要把有限的生命,投入到无限的为人民服务中去。所属以我会在未来全心全意地为人民服务,充分地实现自己的人生价值,为祖国的繁荣昌盛尽一点自己微薄的力量。

扩展资料:
报名要做的准备:
1、是否服从调剂。服从的话,可能会录取几率高;同时,会被调剂到其他省份(队伍)去,不想去外地的,就不要选了。
2、还没拿到毕业证能不能报。从公告上看,没拿到高中、中等职业、技工学校的应届毕业学生,仍然是可以报名的,但在随后的一段时间内(6-7月份)要拿到毕业证。
3、年龄超了怎么办。大学本科以上学历的,放宽到26岁;对消防救援工作急需的特殊专业人才,经应急管理部批准年龄还可以进一步放宽,但这个可能会很复杂,目前还没有明确的解释(什么是消防救援工作急需的特殊专业人才?),而且要经应急管理部批准。

面试技巧:
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面试中应注意的问题 应试者要想在面试答辩中获得成功,必须注意以下几个问题:
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(一)淡化面试的成败意识 一位面试者在面试前自认为各方面都比别人优秀,因此,他认为自己可以高枕无忧了。谁知主考官在面试中出其不意,提了一个他前所未闻的问题。顿时,他像失了魂似的,情绪十分低落。等到主考官再提些简单的问题时,他仍无法从刚才的失败中走出来,最终名落孙山。 应试者对于面试的成败,首先在思想上应注意淡化,要有一种“不以物喜,不以己悲”的超然态度。如果在面试中有这样的心态,才会处变不惊。如果只想到成功,不想到失败,那么在面试中一遇到意外情况,就会惊慌失措,一败涂地。
(二)保持自信 应试者在面试前树立了自信,在面试中也要始终保持自信,只有保持了自信,才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力,夺取答辩的胜利。
(三)保持愉悦的精神状态 愉悦的精神状态,能充分地反映出人的精神风貌。所以,作为应试者来说,保持了愉快的精神状态,面部表情就会和谐自然,语言也会得体流畅。反之,就会给人一种低沉、缺乏朝气和活力的感觉,那么首先就会给主考官或者主持人一种精神状态不佳的印象。由此可见,面试中一定要注意保持一种愉悦的精神状态。
(四)树立对方意识 应试者始终处于被动地位,考官或主考官始终处于主动地位。他问你答,一问一答,正因为如此,应试者要注意树立对方意识。首先要尊重对方,对考官要有礼貌,尤其是考官提出一些难以回答的问题时,应试者脸上不要露出难看的表情,甚至抱怨考官或主持人。当然,尊重对方并不是要一味地逢迎对方,看对方的脸色行事,对考官的尊重是对他人格上的尊重;其次在面试中不要一味地提到“我”的水平、“我”的学识、“我”的文凭、“我”的抱负、“我”的要求等。“我”字太多,会给考官目中无人的感觉。因此,要尽量减少“我”字,要尽可能地把对方单位摆进去,“贵单位向来重视人才,这一点大家都是清楚的,这次这么多人来竞争就说明了这一点。”这种话既得体,又确立了强烈的对方意识,考官们是很欢迎的;再次是考官提问,你才回答,不要考官没有提问,你就先谈开了,弄得考官或主持人要等你停下来才提问,既耽误了时间,同时也会给考官或主持人带来不愉快。另外,面试完后,千万不要忘记向考官或主持人道声“谢谢”和“再见”。
(五)面试语言要简洁流畅 面试有着严格的时间限制。因此,面试语言要做到要言不烦、一语中的。同时,语言要有条理性、逻辑性,讲究节奏感,保证语言的流畅性。切忌含含糊糊,吞吞吐吐,这会给考官或主持人留下坏的印象,从而导致面试的失败。因此,应试者一定要注意面试语言的简洁性和流畅性。 (六)不要紧张 有些应试者尽管在面试前已做好了充分的心理准备,但是一进面试室就紧张起来;有些应试者在答辩中遇到“卡壳”时,心情也立刻变得紧张起来。怎样解决在这两种情况下出现的心理紧张呢?我们要分析紧张的原因。这种极度的紧张是由于应试者的卑怯心理和求胜心切而造成的。因此,应试者一进面试室,应该去掉“自愧不如人”的意识,确立“大家都差不多,我的水平与其他人一样”的意识,有了这种意识,紧张的情绪就会减少一大半,随着面试的开始,紧张情绪就有可能完全消失。对于遇到“卡壳”而紧张的问题,如果抱着“能取胜则最好,不能胜也无妨”的态度,紧张就会即刻消失,很快就进入正常的面试状态,有可能出现“柳暗花明又一村”的境界。所以,应试者在面试中一定要注意不要紧张。
(七)仪态大方,举止得体 大胆前卫、浓妆艳抹的装扮,尤其是男士戴戒指、留长头发等标新立异的装扮不太合适,与机关工作人员的身份不符,会给考官留下很坏的印象。应试者入座以后,尽量不要出现晃腿、玩笔、摸头、伸舌头等小动作,这很容易给考官一种幼稚、轻佻的感觉。一般说来,穿着打扮应力求端庄大方,可以稍作修饰,男士可以把头发吹得整齐一点,皮鞋擦得干净一些,女士可以化个淡雅的职业妆。总之,应给考官自然、大方、干练的印象。
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总之,面试时,这些坏习惯一定要改掉,并自始自终保持斯文有礼、不卑不亢、大方得体、生动活泼的言谈举止。这不仅可大大地提升自身的形象,而且往往使成功机会大增。
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最后祝您能顺利过关,得到自己想要的工作~~

1,他事关人民生产财产安全
2,“集训期”与其说是锻炼,不如是看是否适合这个岗位
3,把国家和人民的利益放在第一位
3,刻苦学习消防技能,并加强安全意识,早预防

1武警消防是保卫人民群众的队伍,而企业消防是保护单位内部的队伍
2努力学习,在此期间加强自身能力,认真对待。
3尽职尽责,努力钻研消防知识与技巧,学习扑救与抢险救援的相关知识。


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