以过来人的经验告诉你，想跳槽时就赶紧行动

~ 太久没更新了，除了因刚换工作比较忙以外，也是因为状态不好。深知如果自己状态不好，就写不出好的文章。不想将这种状态传递给读者，因此暂时没更文。

其实说到底还是懒，十一月的总结一直拖到现在都没写。好几次对自己说要赶紧写，但最终还是输给了懒癌。

晚上和同事吃饭，好为人师的我就最近的转行经历又开始了碎碎念。毕竟看到对方还只是个刚毕业两年的小鲜肉，想着自己或许能提个醒，让他少走一些弯路。

于是，便用亲身经历告诉他说，如果想要跳槽或转行，一旦有了这个想法以后，不要拖，马上行动。

当然，这个行动并不是说你要马上裸辞去找下一家公司，因为这简直就像变相慢性自杀。而是在有了想法以后，赶紧做好准备。

看下自己需要学习什么知识，所要转行的岗位需要些什么技能，在接下来的日子里去学习新的工作岗位所要求的技能，从而实现华丽的转身。

毕竟是刚从象牙塔出来的人，总少不了要问，究竟是钱重要还是经历重要?我还是一如既往地回答，肯定是经历重要，而自己也是这样走过来的，只是一开始走错了路。

我不否认钱很重要，自己家庭条件也不好，因此，也会想在毕业后能赶紧挣钱补贴家里。但后来我还是选择了提升经历，而不是选择工资比较高的工作。

曾在找不到工作时，被家里催着去工厂上班。在那个不知道自己想要做什么工作的年纪，也就将就了。因为深知毕业后就得养活自己，不能再向家里要钱。

但是，在将就时，自己也想着解决完生存就要求发展了，等攒够了钱后就转行做自己喜欢的事情。趁这段时间，也好好想想自己究竟想从事怎样的工作。

所以，在工作了两年后，我就意识到自己得尽快跳脱出来了。

可惜的是，在一个熟悉的环境待久了，渐渐地就越来越懒得动。也想过要跳槽离开，但总觉得自己没有准备好，没有勇气迈开第一步。

在工作期间，也想过要为跳槽做准备，可总觉得时间还很多。根本没有紧迫感，一直安慰自己说，现在好像也还行，跳出去未必能更好，还是再等等吧。

这样的状态一直持续了很久，也为自己的懦弱感到羞愧。咨询过不少生涯规划师，最终确定自己太追求安全感，而外界的安全感没有达到自己所期望的值时，就会像温水煮青蛙一样，没有足够的动力支撑自己跳出来。

一旦当自己感觉到足够痛时，便会勇敢地跳出来。说到底，还是因为太追求安全感了，就如同乌龟一样，外界稍微有点不确定便会让自己缩回去，躲在乌龟壳里不敢出来。

而这个也是自己至今还觉得后悔的地方，因此，我想要说出来，不想让更多的人走我走过的弯路。

不过，每个人的情况不一样。

毕竟能够像我一样在一家公司能待接近5年的人，估计没有几个。那么，在有了想要跳槽的想法后，应该怎么做，才能很好地跳出来，不至于“死”得很难看呢？

首先，钱肯定很重要了。当你决定要跳槽时，就得准备6个月以上的生活费，保证你在找工作时，不会因为经济压力，最后还是屈服现实选择回老本行。当然，如果你有自信的话，可以减少金额，视个人情况而定。

而这笔钱，可以在有收入时就开始存，用豆瓣达人三公子的话说，这是一笔“炒老板鱿鱼”基金。有了这笔钱，你才更有底气去实施这个计划。

其次，为要跳槽的岗位做调研。可以时不时上招聘网站更新下自己的简历，开始浏览自己感兴趣的岗位。

可以去看招聘网站上，招聘公司对岗位的要求有哪些，而自己是否已经具备了一些条件，或者说自己目前有哪些技能，是可以迁移过去的，若没有则从现在开始学习。

可以去一些达人网站看下，感兴趣的这个岗位的人，平时的工作内容有哪些，自己是否会对这些内容排斥。在知乎、在行平台上也可以查询的到，所以这个问题都不大。最重要的是行动起来，不要拖。

最后，便是混圈子了。也是前面提到的学习，可以适当地参加一些训练营，认识一些行业内的人。这样，也许还会遇到人给你提供工作机会。即使没有，结识几个志同道合的朋友，在你真正转行时，说不定就能帮上你的忙。

这么说好像有点功利，当然，肯定要真诚地对待对方了。像我转行，陷入谷底，不断自我怀疑时，找这些朋友聊聊天，可以缓解自己紧张的情绪。对方也会为你能找她聊天感到高兴。

其实，最好的办法还是直接去实践。前提是你能遇到一个愿意带你的人，然后跟着Ta慢慢地学，这比你一个人摸索来得快得多。当遇到这么好的机会时，不要因为工资的事情放弃，而是抱着学习还能赚钱的心态，虚心地去对待。

如果没有这么好的运气，那就只能根据以上的三点去实践了。记得给自己一个期限，不要一拖再拖。设立一定的奖惩机制，如果跳槽成功了就给自己奖励一件心仪已久的物品，激励自己不断向目标前进。

总之，意识到自己想要跳槽时，尽早行动。尤其是刚毕业没多久的人，更是如此。因为毕竟你还年轻，不懂的话，人家觉得情有可原，会乐意教你。

若你都已经出来工作几年了，还是什么都不会，一切从零开始，别人可能就没那么好的心情教你了。而你自己心里也会有落差，压力也更大。

讲到这里，回到前面的主题，第一份工作钱重要还是经历重要。用吴军老师在《见识》里提到的话来说，

几乎没有人是靠第一份工作的工资发财。

所以，第一份工作应该是能帮助你在10年后挣到同龄人或者同班同学3-5倍的收入，必须能够让你快速成长，养成良好的职业习惯的，在最短的时机里了解全行业，需要主动通过第一份工作尽可能地成长。

现在回想一下，自己的很多想法都是来自于第一份工作，那时培养的一些好习惯也一直还保留着。

反过来，如果在第一份工作看似挣钱多一点，却什么都没有学到 ，而且还养成了一些不好的职业习惯，这对你的整个职业生涯是很致命的。

后面可能需要花更多的时间去纠正这些毛病，而有可能正因为这些毛病和没有学到任何东西的经历，让你原地踏步，进而错失一些更好的工作机会。

说了这么多，最重要的还是去行动，不然，懂再多的道理也没用。

当然，并不是怂恿你一感到不顺心就想要用跳槽来解决问题，而是觉得在原公司学不到东西时，就可以考虑换个地方成长了。

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