面试出纳需要注意哪些

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面试出纳应注意什么 会问些什么问题?~

1.从上一家公司离职的原因是什么?学习之前先来做一个小测试吧点击测试我合不合适学会计 这是一个大家都不想遇到但永远不能避免的问题。HR想通过离职的原因了解你是否足够稳定,将来会不会轻易从新的公司离职。离职这件事,或多或少都伴随着一些不愉快,但面试的时候请你把这些不开心的事情放在一边。即使你有天大的委屈,都不能说一句对老东家的怨言。藏不住心事,就是不够稳重的表现。你可以从自身发展的角度去思考这个问题,比如上一份工作没有发展和上升的空间,或是和自己的职业规划不相符等,要给HR留下一个积极正面的印象。2.上一家公司主要是做什么的在上一家公司你的主要工作内容是什么?面试时做完自我介绍之后,HR抛出的第一个问题一般都是上一份工作的内容。一方面是想知道你过去的工作经验与他们的要求是否相符,另一方面他们也想侧面了解你有多少工作能力。你不需要把上一份工作介绍得很详细,冗长的发言并不能帮你通过面试,HR只想快速地从你的发言中检索出符合公司需求的内容,然后作出判断。因此你在面试前就要仔细阅读公司的岗位要求,提炼出自己的工作经验中符合要求的部分,在面试时重点介绍。对于培训会计,上岗就业有问题可以咨询恒企教育,作为一家专业的职教培训企业,开元股份·恒企教育始终秉持初心,为学员搭建优秀管理理论和实践分享平台,在全国各地开展“管理会计中国行”,为各地企业在财务管理转型中遇到的实务问题提供可执行性意见和建议,帮助财会人员转型升级,传播优秀的管理理念,致力推进我国管理会计体系建设。

一般面试的的时候问专业知识的比较少,但是如果没有笔试就另说了,但是之前可能还是会问一些大面上的问题,我刚刚面试过了,把人家问我的问题问你一遍吧:
1.说说你为什么想干会计出纳这一行,这个工作什么地方最吸引你?

2.你有没有经验,如果没有,说说你对这个岗位日常工作的认识?(关于这个问题,推荐你看一本书《手把手教你当优秀出纳》,这个里面介绍得很全面,以至于我面试的时候说我没有工作经验,而我说了书上的一些内容和我自己理解的东西的时候,面试官都怀疑我是不是新手)

3.你有没有想过这个职位会有哪些责任,说说其重要性?

其实我觉得,如果你把上面三个问题想透彻了,其实就能在心理上胜任这个工作了:)余下的是要具备相关法律知识、专业知识,这里就不多说了!
希望你面试成功!

对了,补充一点,千万不要因为害怕没有经验就面试怯场,这样反而不利,也不要打肿脸充胖子,不懂装懂,出纳的有些东西是有规定的,如果不知道瞎回答,反而会闹笑话,就更不利了。首要记住实话实说,但是心要镇定,要记住一句话,不让牛下田,怎知牛会耕田?!要让领导知道你的专业技能没有问题,你自己又信心,他们要做的就是相信你,并给你机会!

对于专业知识这块,除了会计基础是根本之外,还要临时看看银行结算办法、票据法、会计法这些会计常用的法律中的常用知识点,比如说“坐支”、“库存现金限额”等等。临阵磨磨,必有益处!好好加油吧!

说话时要清晰明了,不罗嗦不打颤,让领导明白你有底气,谨慎而周到,但也不怯懦,这样的性格才适合做出纳啊!

再奉送老会计人员说的一句话,希望你谨记,这个行业是“强人不想干,怂人干不了”,你要细细体会,努力努力再努力,希望你获得自己想要的职业!


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