泰康人寿是正规公司吗？

泰康人寿保险公司是真正吗？还是一家骗人的公司呢~

泰康人寿保险公司是真实存在的，在银保监会也有登记，我想您更想问的应该是以下问题：
（1） 泰康人寿保险靠不靠谱？
很多人担心泰康人寿不靠谱，都担心买了保险不理赔等问题，我可以明确地告诉你，完全不需要担心这个问题。在保险合同在生效的那一刻，就产生了法律效力。保险公司违背合同、故意不赔钱那就是在违法，完全可以对它进行起诉的。
（2） 泰康人寿保险的信誉好不好？
信誉确实很重要，根据最新核心偿付能力充足率和风险综合评级，我做了一份信誉排名前十的保险公司榜单，想知道泰康人寿公司的信誉请戳：信誉排名前十的保险公司大盘点
（3） 泰康人寿的服务怎么样？
为了让大家有一个统一的标准，银保监会根据过往大量的数据和经验，按照理赔服务是否好、投诉多不多、保单送达速度快不快、业务办理的速度等指标对服务进行评级，其中最高级别是 AAA 级，最低级别是 D 级。
以下是2018年A级评级表：

从表单可以发现，泰康人寿评到了A级，可以说明泰康人寿在信誉和服务上距离AA级有一定的距离，但评级还是较好的。
篇幅有限，以上内容只能简单概括，我这边熬夜整理了一份：泰康人寿怎么样,这份深度分析不得不看！相信可以详细解答题主的问题。

泰康人寿是一家正规的保险公司，和市面上其他保险公司一样，接受着银保监会严格的监管。下面，我们详细介绍一下这个保险公司：1、泰康人寿的背景实力如何？泰康人寿是隶属于泰康保险集团股份有限公司的一家子公司，泰康保险集团前身为泰康人寿保险股份有限公司，成立于1996年，总部位于北京。目前，泰康人寿在全国设有36家分公司，覆盖中国大陆所有省级行政单位。泰康人寿注册资本30亿元，截止2020年12月31日，公司总资产超9950亿元，净资产超725亿，规模保费超1880亿元。2020年9月，2020中国民营企业500强榜单发布，泰康保险集团股份有限公司位列第20名，实力雄厚，不可小觑。2、信泰人寿的保费收入怎么样？我统计了2020年各大保险公司的保费收入情况，发现泰康人寿保费收入为1496.76亿元，排名第五，从以往数据上看，泰康人寿累计服务个人客户1.58亿人，可见泰康人寿是很多用户信赖的大公司。3、信泰人寿保险的投诉多吗？我特地整理了2020年各家保险公司的投诉率，泰康人寿的万张保单投诉率为0.06，排名第68，算投诉率比较少的公司了。投诉率低，那就意味着它的服务也很不错，大家可以放心购买。总的来说，泰康人寿不是国企，它的投诉率也很低，作为一个拥有二十几年历史的保险公司，值得大家信赖。当然，如果你还是不放心的话，可以看看其他保险公司：保险公司十大排名！谁争第一？关注专心保，1对1免费咨询，我们秉承专业、客观、中立的态度，为你挑选更高性价比的产品，让买保险变成一件容易的事！

泰康人寿很正规，这是一家老牌保险公司了，总部位于北京，是全国五大寿险之一，已经连续10年荣登“中国企业500强”，公司很靠谱。
下面，我们详细介绍一下这个保险公司：
1、泰康人寿有哪些优势？
从 1996 年成立至今，发展了20多年，大家已经对泰康保险公司非常熟悉了。
无法否认的是，大公司的保险确实有一定的优势，以泰康为例：
①高知名度：大公司都舍得做广告，宣传看得多了，大家自然也会觉得比较信任。
②线下网点多：各省市甚至乡镇地区，都能找到泰康的机构网点，线下服务方便。
③技术强悍：投入大量经费完善 IT 系统，方便客户投保、保全、理赔等。
其实平时大家所提到的泰康，主要就是指的泰康人寿，其实泰康旗下还有泰康养老、泰康在线等子公司，各自也存在一定的竞争关系。
总而言之，泰康是一个大的集团公司。
2、信泰人寿的保费收入怎么样？
我统计了2020年各大保险公司的保费收入情况，发现泰康人寿保费收入为1496.76亿元，排名第五，从以往数据上看，泰康人寿累计服务个人客户1.58亿人，可见泰康人寿是很多用户信赖的大公司。
3、信泰人寿保险的投诉多吗？
我特地整理了2020年各家保险公司的投诉率，泰康人寿的万张保单投诉率为0.06，排名第68，算投诉率比较少的公司了。投诉率低，那就意味着它的服务也很不错，大家可以放心购买。
总的来说，泰康人寿很靠谱，它的投诉率也很低，作为一个拥有二十几年历史的保险公司，值得大家信赖。
当然，如果你还是不放心的话，可以看看其他保险公司：保险公司十大排名！谁争第一？
关注专心保，1对1免费咨询，我们秉承专业、客观、中立的态度，为你挑选更高性价比的产品，让买保险变成一件容易的事！

泰康人寿是我国一家保险公司，在银保监会有备案的。
一、公司历史悠久
我国有97家人寿公司，88家财险公司，一共179家公司，此外，还有一些再保险公司。由于保险行业的特殊性，所有保险公司都要受到国家监管，无论是大公司还是小公司。
二、公司的经营理念很明确
泰康人寿始终奉行“专业化、规范化、国际化”的发展战略，坚持“稳健经营、开拓创新” 的经营理念，伴随着中国经济改革及开放程度的深化而不断前进。泰康人寿的全体员工，始终致力于为日益成长的工薪白领人群提供专业化、高品质的人寿保险服务，倡导青春、健康、时尚、幸福美满的工薪白领人群的现代生活观、现代消费观和家庭价值观。在泰康人寿CEO陈东升提出，无实践 不战略。战略与愿景、使命和价值观密切相关。愿景和使命是方向性的，愿景是企业自身的发展目标;使命更高一层，是企业存在能够给社会带来的价值和意义，是一种外部性。在这两者的基础上，就会有企业的具体战略，从这个意义上讲，战略是实现愿景与使命的途径与方法。价值观是底层系统。
三、公司的业务秩序和业务管理
泰康人寿一贯强调以制度促管理，以管理见效益，通过国际标准的规范管理求得健康发展。建立专业委员会管理制度，成立预算委员会、投资委员会、两核委员会和风险委员会等，在日常管理和风险控制等方面发挥了重大作用。成立个险事业部、员工福利计划事业部和银行保险事业部，建立并完善了以《基本法》为核心的业务管理制度和以“世纪圣典”为核心的激励制度。成立运营中心，整合资源，优化流程，服务前置，集中控制风险。通过建立强大的后援服务体系，形成规模效益，降低运营成本，提高运营效率，为公司打造核心服务竞争能力奠定了强有力的基础。建立财务预算制度，有效加强了成本控制和财务管理工作。完善了对重点业务开发的“风险监控数据库模型”。
拓展资料:泰康人寿注重在公司各项活动中提升企业精神，使以人为本、亲和诚信的优秀企业文化深入人心，使员工自我价值与公司价值的实现联为一体，共同提升。
1、 企业文化:以人为本亲和诚信
优秀的企业文化是现代企业竞争制胜的关键，是企业发展战略和管理理念的浓缩和精华。泰康人寿倡导“以人为本、亲和诚信”的独特企业文化，树立“创新、奉献、分享、公平”的企业风尚。构建“公开、公正、公平”的用人机制，营造“开放、学习、专业”的主流学习文化，提倡“教育是最大的福利，管理是严肃的爱”，致力于不断提高员工的专业化水平。推行“制度文化、风险文化、诚信文化、执行文化和绩效文化”五大文化建设。
2、 服务是寿险的生命
以诚信、规范、优质的服务赢得客户的信赖 把客户的利益放在第一位 开业以来，泰康人寿坚持把客户的利益放在第一位，使客户和公司真正成为利益共同体。截至2008年底，泰康人寿成立12年累计赔付支出达160亿元。理赔处于保险服务的核心环节，是保险公司兑现承诺，为客户提供保险保障的重要体现。从每年交几百元保费的客户，到一次趸交上百万元的客户，从第一个理赔案，到2003年的820万元个人寿险理赔案，泰康人寿专业的服务品质、热诚的服务精神从未改变。泰康人寿以及时、合理、高效的理赔服务，赢得了公司广大客户的信任。


泰康人寿是一家正规的保险公司
一、泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司，公司总部设在北京。
2000年11月，泰康人寿全面完成经国务院同意、保监会批准的外资募股公司。 泰康人寿共有20家股东，其中中资股东包括中国外运长航集团有限公司、中国嘉德国际拍卖有限公司、中国交通建设股份有限公司、中信华东（集团）有限公司等国内大中型企业，外资股东包括瑞士丰泰人寿保险公司，新政泰达投资有限公司和日本软件银行集团等著名国际金融企业。2011年4月，高盛集团与泰康人寿股份有限公司签约，收购泰康12.02%的股权，成为该公司的第二大股东。
2016年7月27日，美国证监会宣布，泰康人寿入股拍卖行巨头苏富比13.52%的股权，自始成为苏富比最大股东。
2016年8月，泰康人寿在"2016中国企业500强"中排名第114位。 2018年11月30日，荣获“2018TOP金融榜评选——年度最佳寿险公司”。2018，2019两年跻身于世界500强 。2020年10月10日，位列2020北京民营企业百强榜前十名。
二、保险业内率先申请信用评级，泰康人寿从1996年的AA级跃居AAA——信用等级，成立至今没有一笔呆坏账。在国内成功首发保险业次级债券。具备充足的偿付能力重视防范金融风险，至今没有一笔呆坏账。
泰康人寿作为一家新型的股份制寿险公司，非常重视防范金融风险，逐步建立了“三位一体” 的风险管理体系，即以经济资本与价值风险管理为基础，以合规体系建设与法律服务为主要内容、以独立内控评价和稽核检查为重要手段的全面风险管理框架，实施全面的风险、内控与合规管理；同时健全核保核赔体系，完善财务监控制度，加强稽核审计力度，使风险得到有效控制。泰康人寿坚持以“流动性、安全性和收益性”为原则，努力管好、用活资金，力争获得最大回报，自开业至今没有一笔呆坏账。泰康人寿按规定足额提取准备金，各项监控指标合理，经过上级监管部门的审核，具备充足的偿付能力。

是正规的，不过建议大家别去，实话实说吧，泰康人寿的人每卖出一份保险，都会有提成，我一个亲戚在泰康工作，时间差不多半年以上，然后觉得还不错，就叫朋友一起去，这个朋友去了之后，每天打卡，也出单，没犯什么错，上次就不给人家发底薪，告了负责人之后人家说下个月给补上，她就等着，等了两三个月也没结果，期间也继续提过，结果人家就不带老搭理，她就继续投诉，总部的人也不理，就是回避，到现在了也没给出个解决方案，每天就是让部门经理息事宁人，一群骗子，之前的态度还是爱答不理，嫌心烦，还一副你爱往哪告往哪告的样子，骗子，说句不好听的，就是宁愿去大街上做善事捡垃圾，扫大街也比去泰康好，尤其是摊上一个不讲理的老板

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