请教各位前辈：出纳还是会计，我应该怎么选工作？

我即将成为一个服装厂的出纳，请问各位前辈新手新工厂该怎么做？~

　　出纳人员具有以下职责：按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，办理现金收付和银行结算业务；严格审核有关原始凭证，据以编制收、付款凭证，然后根据收、付款凭证逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额；随时查询银行存款余额，不准签发空头支票，不准出租、出借银行账户；保证库存现金和各种有价证券的安全与完整；按照国家外汇管理和结汇、购汇制度的规定及有关批件，办理外汇出纳业务等；出纳人员一般只负责现金日记账和银行存款日记账的登记工作，不得兼管稽核和会计档案保管，不得负责收入、费用、债权债务等账目的登记工作。

　　出纳的日常工作，主要包括货币资金核算、往来结算、工资核算等三方面的内容。贷币资金核算包括：办理现金收付；办理银行结算，规范使用支票；登记日记账，保证日清月结；保管库存现金和有价证券；复核收入凭证，办理销售核算；保管有关印章。往来结算包括：建立往来款项的结算业务，建立清算制度，核算其他往来款项，防止坏账损失。工资核算包括：执行工资计划，监督工资使用，核算工资单据，发放工资奖金。


　　出纳，作为会计名词，运用在不同场合有着不同涵义。从这个角度讲，出纳一词至少有出纳工作、出纳人员两种涵义。

　　（1）出纳工作

　　顾名思义，出即支出，纳即收入。出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进进出出的一项工作。具体地讲，出纳是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。从广义上讲，只要是票据、货币资金和有价证券的收付、保管、核算，就都属于出纳工作。它既包括各单位会计部门专设出纳机构的各项票据、货币资金、有价证券收付业务处理，票据、货币资金、有价证券的整理和保管，货币资金和有价证券的核算等各项工作，也包括各单位业务部门的货币资金收付、保管等方面的工作。狭义的出纳工作则仅指各单位会计部门专设出纳岗位或人员的各项工作。

　　（2）出纳人员

　　从广义上讲，既包括会计部门的出纳工作人员，也包括业务部门的各类收款员(收银员)。收款员(收银员)，从其工作内容、方法、要求，以及他们本身应具备的素质等方面看，与会计部门的专职出纳人员有很多相同之处。他们的主要工作是办理货币资金和各种票据的收入，保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整;他们也要填制和审核许多原始凭证;他们同样是直接与货币打交道，除了要有过硬的出纳业务知识以外，还必须具备良好的财经法纪素养和职业道德修养。所不同的是，他们一般工作在经济活动的第一线，各种票据和货币资金的收入，特别是货币资金的收入，通常是由他们转交给专职出纳的;另外，他们的工作过程是收入、保管、核对与上交，一般不专门设置账户进行核算。所以，也可以说，收款员(收银员)是出纳(会计)机构的派出人员，他们是各单位出纳队伍中的一员，他们的工作是整个出纳工作的一部分。出纳业务的管理和出纳人员的教育与培训，应从广义角度综合考虑。狭义的出纳人员仅指会计部门的出纳人员。

你是出纳，得先找会计或者财务主管，人员变动情况找人事部核对名单，社保卡也是找人事部，看看谁没办理，得有个清单吧

看了以上同仁的回帖，说说我的看法！
本人也是会计专业出生，很荣幸的是，还没有专门做过出纳，基本上一开始就是会计岗位。在一个公司成本岗位做了半年以后，在一个小公司独立做帐，一年以后到一个大公司独立做帐，基本上没有给公司造成大的麻烦，审计基本都OK,税务局也没有太找麻烦。我所待的企业基本都属于外企。
就我个人的经验来说，大多数都认为会计都是从出纳出来，但是，我认为如果有机会让你做会计就直接上好了，出纳工作只不过增加点实际操作，对于未来的升值或者经验的积累完全不起作用，所以，本科学历来说，一般的会计岗位是完全可以胜任的，只不过是一个熟悉的过程长短而已。
再一个就是国企和外企的选择问题。国企一般比较稳定，有的福利待遇还不错，对于刚踏上社会的人可能好点，因为国企不会太苛刻，一般还有人带；外企，制度比较严格，什么东西可能都需要靠自己。如果在民营和国企选择，我选国企，如果在国企和外资选择，我会选择外资。
在一个就是，千万不要相信什么轮岗的承诺。不是说这个不可能，只是说，领导有领导的考虑，为了全局着想，有时候宁可招一个直接能上手的，不用轮岗后，两个岗位都需要熟悉。我就是当时太相信轮岗的承诺，所以浪费了太多时间。在一个轮岗的话，了解的永远只是一块财务处理，要想了解全盘的，不晓得要等到什么时候。
职称的问题，现在都是靠自己考的，和你在什么岗位没有直接关系，当然如果你正好在那个岗位可能对于学习理解方面有帮助。即使你没有会计经验，考试通过的话，照样可以拿职称。
以上，只是我个人的观点，每个人有每个人的选择和看法，除非你希望在一个地方待到老，否则就多看看哪个企业对于以后个人的成长更有帮助。

一个好的会计都是从出纳做起的。
本人很幸运刚工作就做会计，但在开始做会计时对整个财务核算不是太清楚，所以我花了半年多的时间（当然是自己加班了）了解财务核算情况，如果你从出纳做起，出纳工作相对要简单些，你在工作之余可以了解公司的核算模式不掌握，等你有机会做会计时就会得心应手，领导看着就舒服，这样上升的空间就大。如果你一去就做会计，而你没工作经验，随时出错的话，领导会……呵呵，我们公司今年当来了一个大学生，就直接分去做会计，做了几个月，他的账乱麻麻的，被领导骂了几次又被调去出纳岗位。
本人认为出纳的工作是在会计的安排下工作，所以刚参加工作没经验，只要完成会计交待的任务就行了，我们出纳的工作都是我安排的，而会计要有一个全盘的打算，没工作经验是很难做好的。
以上这些希望能对你有所帮助。
这年头的会计职称都是靠自己真本事考的，还评中级呢，你也是的，多花点时间好好考考。

做出纳不等于就不能增加会计知识，而且时间多，你还可以跟其他岗位学习帮忙，如果你刚毕业，实践少，先做出纳也不错。何况国企面临发展机会，对个人来说也是难得机遇，企业转制过渡时期会学到很多东西。你应该选国企。
如果你的终极目标是出国，那就选外企，说实在的，你学的课程跟外企的会计业务是有区别的，（毕竟各个国家的会计制度是有所区别的，当然会逐渐并轨）要有心理准备。

1、出纳、会计，是两个不同的会计岗位，不会影响评职称；
2、工作中积累经验，业余时间考职称、靠证，不矛盾；
3、外企好一些，趁年轻多闯闯，怎样发展不在于哪个岗位，在于自己有目标、肯吃苦

如果你觉得上网征求别人的意见来解决自己未来的路怎么走，那就大错特错了。别人的意见始终是意见，而你自己怎样想才重要，事实上你可能自己也已经清楚了自己的答案了，只是不想接受而已。身为会计的人员的性格是非常谨慎的！

具个人拙见：选国企，稳定，休息时间多可以有时间学习，先做出纳从基层做起，在做好本职基础上跟会计或财务经理学习，想办法让他们多教你点，利用休息时间考个高级职称或注会，然后就凭职称证和跟会计学到的经验去社会上找兼职，有证的企业都爱用，这样一举两得，即有稳定工作又能学到东西！

---

请教各位前辈：出纳还是会计，我应该怎么选工作？视频