我是一位工人，问一下我的吊车工作是不是特殊工种？？能享受提前退休吗？？

吊车工属于特殊工种嘛，多大年龄退休？~

吊车工属于特殊工种，可以提前5年退休。退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。办理退休应提交的材料有：
1、填写《退休人员审批表》
2、职工档案（能全面反映职工工作简历的材料）；
3、职工本人身份证复印件；
4、本人免冠近照半寸相片两张。

扩展资料：
特殊工种包括的范围有：
1、电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工；
2、金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工；
3、起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工；
4、企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员；
5、登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建（构）筑物表面清洗工；
参考资料来源：
百度百科-特殊工种
百度百科-法定退休年龄

首先，这个职业肯定是特殊工种，肯定在提前退休的范畴。
要是正规的企业，一般都有特种设备操作证的，也就是俗称的驾驶证。具体时间忘了，反正国企我记得有个规定，从事另外一个工种好像是满两年后，公司就会给你更改工种了。
但是，像你父亲这样的，恐怕在单位的工种记载一直都没有改过来吧？估计有点够呛。
去单位人力部门问一下吧。
对了，要是没有改过来，问他有没有补救的方法。否则就要多交5年的保险了。

特殊工种管理制度

1.目的
规定特殊工种安全管理要求。
2.范围
本制度适用于公司特殊工种管理。
3.责任者
安全部、工程部、人力资源部、特种作业人员。
4.程序
4.1特殊工种的范围
4.1.1起重机械（含电梯，吊车工）作业；
4.1.2企业内机动车辆驾驶；
4.1.3压力容器操作；
4.1.4高、低压电工；
4.1.5电焊、气割。
4.2特种作业人员基本条件
4.2.1 年龄满18岁，身体健康，无妨碍从事相应工种作业 的疾病和生理缺陷。
4.2.2 具备相应工种的安全技术知识，参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格。
4.2.3 符合相应工种作业特点需要的其他条件。
4.3 特殊工种人员的监督与管理
4.3.1 特殊工种人员必须持证上岗。
4.3.2 人力资源部必须建立特殊工种人员档案。
4.3.3 有下列情形之一的，由公司收缴其特种作业操作证。
4.3.3.1未按规定接受复审或复审不合格的；
4.3.3.2违章操作造成严重后果或违章操作记录达两次以上的；
4.3.3.3经区级医院确认健康状况不适宜继续从事所规定的特种作业；
4.3.3.4离开特种作业岗位达6个月以上的特种作业人员，应重新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗作业。
4.4 特种作业人员作业时必须安全操作，对于违章作业的，公司将对其部门、本人进行严格处罚。

吊车工当然是特殊工种，按目前的规定，男满55周岁就可办理退休了

应该可以的
在办理退休手续的时候向他们说明一下
你想具体了解的话也可以去劳动局咨询一下,毕竟他们才是专家,也要他们说了才算的

不是 不能

---

我是一位工人，问一下我的吊车工作是不是特殊工种？？能享受提前退休吗？？视频