灵活就业医保入个人账户多少

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~ 一、灵活就业医保个人账户是什么?

灵活就业医保个人账户是指在参加城镇职工基本医疗保险的同时,为灵活就业人员设立的用于支付医疗费用的个人账户。个人账户由个人缴费和政府补贴共同构成,用于支付个人医疗费用。

二、灵活就业医保个人账户的缴费标准是多少?

灵活就业人员的医保个人账户缴费标准为月缴费基数的4%。月缴费基数是指上一年度全市城镇职工月平均工资的60%。以2021年为例,全市城镇职工月平均工资为7000元,月缴费基数为4200元,灵活就业人员的个人账户缴费标准为168元。

三、灵活就业医保个人账户的使用方法有哪些?

1.购药报销:在购买药品时,可以使用个人账户进行报销。使用个人账户报销的药品必须是国家规定的医保药品,且需要在规定的医疗机构购买。

2.门诊报销:在门诊就医时,可以使用个人账户进行报销。使用个人账户报销的门诊费用必须是符合规定的门诊费用,且需要在规定的医疗机构就诊。

3.住院报销:在住院治疗时,可以使用个人账户进行报销。使用个人账户报销的住院费用必须是符合规定的住院费用,且需要在规定的医疗机构住院治疗。

四、灵活就业医保个人账户的注意事项

1.个人账户余额不得转移或提取,只能用于支付个人医疗费用。

2.个人账户余额可以累计,但最高不得超过本人当年缴费金额的3倍。

3.个人账户余额可以在次年1月1日起使用,但当年未使用的部分不得退回或转移。

4.个人账户余额不足时,可以使用社保基金进行补充。

五、总结

灵活就业医保个人账户是灵活就业人员参加城镇职工基本医疗保险时的必要账户,用于支付个人医疗费用。个人账户的缴费标准为月缴费基数的4%,使用方法包括购药报销、门诊报销和住院报销。在使用个人账户时需要注意个人账户余额不得转移或提取,个人账户余额可以累计但最高不得超过本人当年缴费金额的3倍,个人账户余额不足时可以使用社保基金进行补充。
希望以上内容能对您有所帮助,如果您还有其它问题请咨询专业律师。
【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》
第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。


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