43年工龄，退休工资怎么计算？

43年工龄，退休工资怎么计算，谢谢！~

新的退休工资计算方法，里面提到了特殊工种

（一）按月领取基本养老金的条件：

参加了基本养老保险缴纳的人员，男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，特殊工种男年满55周岁，女年满45周岁，且1997年12月31日以前参加工作，缴纳养老保险费年限和视同缴费年限累计满15年，1998年1月1日以后参加工作，缴纳养老保险费年限累计满15年；退休后按月享受基本养老保险待遇。缴费年限累计不满上述规定年限的，退休后不享受按月领取基本养老金待遇。其个人账户储存额，一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。

（二）基本养老金的计发办法：

1、1998年1月1日以后参加工作，缴费年限累计满15年的，基本养老金由：基础养老金、个人帐户养老金两部分组成 。

2、1997年12月31日以前参加工作，1998年1月1日后退休，且缴费和视同缴费年限累计满15年的被保险人，退休后按月领取基本养老金。

基本养老金由：基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金四部分组成：

(1)、基础养老金：退休上一年本市职工月平均工资20%；

(2)、个人帐户养老金：本人帐户储存额的1/120；

(3)、综合性补贴：125元；

(4)、过渡性养老金：

a=职工退休时本市上年职工月平均工资

b=职工本人平均点工资

c=职工97年底前缴费年限

过渡性养老金=a×b×c×1%

职工本人平均点工资的计算方公式:

N=年职工本人月平均工资

M=年本市职工月平均工资

b=（92N/92M+93N/93M+94N/94M+……………+退休上一年N/退休上一年M）/企

业和职工1992年至退休上一年按规定缴纳基本养老保险费年限.
2008年03月30日 来源：辽宁日报
继续提高企业退休人员基本养老金，是辽宁省委、省政府确定的2008年省重点民生工程之一。截至今年春节前，全省375万名企业退休人员基本养老金月人均提高100．1元，并全部发放到位。养老保险基金月支出3．7亿元。这是记者3月26日从省政务公开办、省政府纠风办联合省劳动和社会保障厅召开的新闻发布会上了解到的。
省劳动和社会保障厅负责人重点介绍了此次调整的一些相关政策。据介绍，这次养老金调整是2008年至2010年三年连续调整的第一年。调整基本养老金的人员范围和时间是：2007年12月31日前已按规定办理退休（职）手续的企业退休（职）人员，从2008年1月1日起调整基本养老金。
根据劳动和社会保障部、财政部《关于2008年调整企业退休人员基本养老金的通知》规定，2008年调整水平按上年全省月人均基本养老金水平的10％左右确定。据介绍，2006年末我省企业退休人员月人均基本养老金为772元，2007年我省月人均增加基本养老金85元，考虑2007年新增退休人员养老金水平和死亡退休人员对全部退休人员养老金水平的影响，预计2007年全省企业退休人员月人均基本养老金为879．2元。我省此次调整按照10．8％计算，普遍调整的标准为月人均95元，加上对重点倾斜人员特殊调整的标准月人均增加40元，按全部退休人员计算下来为月人均5元，合计为月人均增加100元。
此次调整仍采取普遍调整和特殊调整相结合办法。普遍调整重在完善办法，与退休人员的缴费（工作）年限等因素适当挂钩，实现公平与激励因素的有机结合，体现“多工作、多缴费、多得养老金”的激励约束机制。具体调整办法是：先按不同时期退休人员退休时间确定基础增加额后，再按缴费年限增加基本养老金。一是按不同时期退休人员退休时间确定基础增加额；二是再按缴费年限增加基本养老金，体现了同期退休人员的调整差别；三是对具有高级职称的退休科技人员、原工商业者、年满70周岁以上（含70周岁）的退休人员，每人每月再增加一部分养老金。

劳动和社会保障部、财政部关于2008年调整企业退休人员基本养老金的通知 劳社部发〔2007〕43号
二○○七年十二月十二日
经国务院批准，从2008年1月1日起，为2007年12月31日前已按规定办理退休手续的企业退休人员提高基本养老金水平。
此次调整企业退休人员基本养老金，采取普遍调整和特殊调整相结合的办法。调整水平按照2007年企业退休人员月人均基本养老金的10%左右确定，调整时要与退休人员的缴费年限、缴费水平和年龄等挂钩。在普遍调整的基础上，对具有高级职称的企业退休科技人员、建国前老工人、1953年年底以前参加工作的人员、原工商业者等退休早、基本养老金相对偏低的人员再适当提高调整水平。对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照《中共中央办公厅国务院办公厅转发人事部等部门〈关于进一步贯彻落实人发〔2002〕82号文件精神，切实解决部分企业军转干部生活困难问题的意见〉的通知》（中办发〔2003〕29号）规定予以倾斜。
你可以在你城市有关退休的网站上进行查询你缴费记录，一时一个变化，等你快退休了上面都有显示的~~~！

　　根据养老金计算办法，职工退休时的养老金由以下公式计算：
　　1996年1月1日及其以后的参保人员
　　养老金=基础养老金+个人账户养老金
　　1996年1月1日以前参加工作的参保人员
　　养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
　　基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
　　式中：本人指数化月平均缴费工资=当地上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
　　例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，当地上年度在岗职工月平均工资为4000元。
　　累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×15×1%=600元
　　个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×15×1%=750元
　　个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×15×1%=1500元
　　累计缴费年限为40年时，
　　个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×40×1%=1600元
　　个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×40×1%=2000元
　　个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×40×1%=4000元
　　个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
　　个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）×12。
　　计发月数为：50岁为195月、55岁为170月、60岁为139月
　　例如，某人55岁退休，个人账户中存款余额为51000元，那么，个人账户养老金为
　　51000元÷170月＝300元/月
　　过渡性养老金＝（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×视同缴费年限×1.4%
　　过渡性养老金仅对1996年前参保人员有效。视同缴费年限是你参加工作至开始缴纳养老保险期间的年限，包括知青下乡的时段视同工龄。需要提供本人的档案才报社保局审核认定。
　　

　　根据养老金计算办法，职工退休时的养老金由以下公式计算：
　　1996年1月1日及其以后的参保人员
　　养老金=基础养老金+个人账户养老金
　　1996年1月1日以前参加工作的参保人员
　　养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金
　　基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
　　式中：本人指数化月平均缴费工资=当地上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
　　例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，当地上年度在岗职工月平均工资为4000元。
　　累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×15×1%=600元
　　个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×15×1%=750元
　　个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×15×1%=1500元
　　累计缴费年限为40年时，
　　个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（5000元+5000元×0.6）÷2×40×1%=1600元
　　个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（5000元+5000元×1.0）÷2×40×1%=2000元
　　个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（5000元+5000元×3.0）÷2×40×1%=4000元
　　个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
　　个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）×12。

现在退休工资不并不光看工龄，有时候还要看自己的个人缴费年限，基本上是按照退休前上一年度的损失平均工资，加上个人账户里边的储蓄本息之和，按自己退休到75周岁的月份来，这样计算的好像比较复杂。

退休工资计算要根据你的退休年龄，你的退休地点，工龄个人账户里的钱，四个条件计算。

你好，退休工资要以你个人的社保余额，加上你的退休工龄，再加上你的年龄，再加上当前城市的标准公司进行综合计算的。

你问的问题是说问一下43年工龄退休工龄怎么计算，这个各地的情况都是不一样的，你缴费也不知道多少，一般情况应该在4000元左右。

---

43年工龄，退休工资怎么计算？视频