我在公安局工作，是一名群防队员，公益性岗位，860元工资，请问这事正式工作吗？有没有前途？

坐而论道：某省会城市的最低工资标准为1000元，但是政府的公益性岗位的工资才860元，这显然是违反~

这个问题说的不准确，有两点要明确：
1、你得到不是工资，是岗位补贴，不受劳动法管理。且数额应当不低于1000元，因为给你参加了保险，扣除你自己承担的部分，实开860元符合实际。
2、最低工资标准是应支付标准，不是实支付标准，如果你不是公益岗位，应支付工资1000元，去除保险部分实际支付工资860元，也是不违法的。
公益岗位是照顾年龄偏大，技能较低，身体较差，生活困难的弱势群体，保障也是最低的，如果你有能力自己找工作，这样的工资水平一般是不会接受的。

公益性岗位和事业单位的差别：
（1）、两者的服务对象和受益人群是不同的，公益性岗位服务对象为居民公益活动，事业型岗位是服务于居民日常生活需求的。
（2）、公益性岗位是指由政府出资开发，以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。而事业单位是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
（3）、公益性岗位以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。公事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。
1、到3年以后是可以解聘的，公益性岗位是根据地方财务出资情况，劳动局给于人事分配，解决部分紧缺劳动力的方案。
2、养老保险在3年内是由你所在部门交85%个人交15%左右，这个有出入。
3、退休之后有没有退休金就目前养老社会保险这块的规定，年满60周岁，连续交满15年者可以享受，但不可间断。
4、工资卡的办理说的两种都可以，具体看单位要求，这是为了避免过多现金流动。

扩展资料
一、公益性岗位的种类：
1、社区管理岗位，包括社区劳动保障协管员、交通执勤、市场管理、环境管理、物业管理等。
2、社区服务岗位，包括社区保安、卫生保洁、环境绿化、停车场管理、公用设施维护、报刊亭、电话亭、社区文化、教育体育、保健、托老、托幼服务等。
3、社区内单位的后勤岗位，包括机关事业单位的门卫、收发、后勤服务等临时用工岗位。
二、事业单位的种类：
1、对承担行政职能的，逐步将其行政职能划归行政机构或转为行政机构。
2、对从事生产经营活动的，逐步将其转为企业。
3、对从事公益服务的，继续将其保留在事业单位序列、强化其公益属性。
参考资料来源：百度百科--公益性岗位
参考资料来源：百度百科--事业单位

是正式工作，但不是公务员，不是警察，所以你的待遇很低。如果你是大专以上学历，可以参加招警考试，成为一个正式警察。如果你是初中，高中学历，22岁以下，可以再读警校，拿到大专以上学历，再考公务员，也能成为一个正式警察。

根据你的表述，你只是公益岗位的一名联防队员，不是正式工作，更不是公务员编制，没有执法权，也没有好的前途。
建议你还是抓紧时间学习，报考正式的公务员。

不是正式工作,只是类似于协警一样的工作而已,要想成为正式员工,你得参加招警考试!(具体要求及限制性事项可上你户籍所在地的人事考试网查询)

你这是临时工都不算，在1998年以后公安部就专门清理了这一块，能转正的都转正了，辞退联防、协警人员，也不许公安机关招聘协警，你在公安机关是不被承认的，属于地方财政专门弄出一部分资金招聘一部分人，协助派出所工作的，没前途，找个好工作吧。

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