我是职高的学生，学的是金融事务。但现在职业规划老师要我们这学期末交一份自己的职业规划，怎么写？

老师要我们交一篇3000字的职业人生规划、请大家帮帮忙了！！~

这都不会写啊？？？？？晕。。。。出来社会还混什么混啊。。。。老板让你写篇发言稿。。你岂不是干瞪眼？？？（范文如下）
例如：爱因斯坦进入苏黎世联邦工业大学，立即为自己拟订了一份人生策划，内容如下：
　　“我用四年的时间学习数学和物理，我希望自己成为自然学科中某一些学科的教授，我将选择理论性学科”。
　　“我制定计划的理由：1 喜欢抽象思维和数学思维，缺乏想象和对付实际的能力。2这是我自己的愿望，它激励我作出类似的决定，以考察我的毅力。很自然人总是喜欢干他有能力做的事。另外，科学工作很有独立性，这和适合我意。”
　　他在大学中不断的修订自己的“蓝图策划”，使每一项都更切合达到目标的需要。比如，他不得不放弃数学而专攻物理，这是经过自我的审视和严密分析作出的果断选择。
　　爱因斯坦的人生策划：惊人的思维优势、具有创造性的生命、
　　独立的个性：生性孤僻，自我意识而后内强烈。独立的个性使他获得了内心充分自由，使他提前不如个体时代。
　　好奇心：也可以说是想象力，句有强烈的好奇心，惊人的想象力，他运用想象力的胆量是世界第一的没有可以和相提并论，想象一个人跟着光线跑并抓住它，大胆的想象，导致他的狭隘相对论的发现。
　　迷恋自然现象；善于手脑结合；喜欢音乐；阅读理论类的书，他梦想着具有神奇的个性；爱好哲学，他将冥思苦想和偏爱理论的素质成功地连接为一体，更强化了他.
　　人生规划与我的《人生核心目标》联系起来，如何的实现我的人生核心目标，分为几个步骤，这么浩大的工程不是一天就可以实现的，也许要很多年的，做好心理准备的，打一个持久战，人生不是一天就过完了，每天都要努力来实施计划，更接近目标。
　　人生的规划与时代的步伐相结合的，不是闭门造车，离开了现实条件再完美的任何计划都是没有任何意义的，不关注现实，就不能更有效的利用现实条件和各种新的政策。
　　人生的规划不能离开对自己的客观分析，如爱因斯坦是对自己有一个客观的分析，不是人人都可以成为科学家的，并不是所有的东西你都可以做的，可以得到的。人的能力是有一定局限的，不是为所欲为的。
　　很真实的分析自己，这是你自由控制发展自己的前提，这样你才可以更好的发挥你的能力自己的优劣，有的放矢运用自如，知道那里是你的界限，可以云游四海。
　　很少人在意这些东西，大都是自由放任，到那里就是那里，无所谓。其实他有所谓也没有办法，从没有去实践运用，如果很认真的做了，逐渐的可以使自己指那打那战无不胜。
　　指导理论：
　　1、目标重要性：
　　一百个人中有两个人清楚自己的一生要的是什么，并且有可行的计划，有力的实施，他们都是各行业的领导者。世上没有懒惰的人，只有缺乏目标的人，如果缺乏目标就会懒惰。
　　一个人无论有多大的年龄，他真正的人生是从设定目标开始的，以前只不过是在绕圈子而已。
　　无论在工作，学习，生活，人际关系上都要有明确的目标。为什么有的人心胸宽广因为他有明确的目标，没有阻碍我的大目标的实现，其他的就是可以理解和宽容的。
　　“有了目标，内心的力量才会找到方向，茫无目标的飘荡终归会迷路，你内心那座无价的金矿，也终因不开采而与平凡的尘土一样”。一个人无论他现在有多大的年龄，真正的人生是从设定目标开始的，以前只不过在绕圈子而已。
　　你有什么样的目标就有什么样子的人生,世上有 98% 的人对心目中喜欢的世界没有一幅清晰的画面,他们没有改善自己生活的目标，无法用一生的目标去鞭笞自己，结果他们继续生活在一个他们无意改变的世界里。
　　“一个心中有目标的普通职员，会成为创造历史的伟人；一个心中没有目标人，只能是个平凡的职员。” ---------贸易巨子 J.C. 宾尼
　　1953年，耶鲁大学对即将毕业的大学生做了一项调查：所调查的大学生当中，只有 3% 的人对于他们的想达到的人生目标有非常清楚的计划，并将它们写下来。
　　步骤包括； 1 为什么要达到这个目标。2达到这个目标可能碰到的困难是什么。3需要和那些人，团体和组织合作。4以及达到这个目标需要具备的知识，行动计划，实现的日期。27年后，又做了调查，发现了 3% 的学生成就远远的超过了 97% 的人。
　　用卓越的商业理念经营你的一生，一个成功的，判断准确的策划，可以令人一生充满幸福，战胜空虚的蚕食。摆脱无意义的生活，判定正确的人生航向，让成功路上的罗盘牢牢的掌握在自己的手中，培养个性，策划自我实现的生活方式是最紧迫的任务。
　　3 目标定位：
　　成多大的事情，要有多大的打算。要成就什么样的事业，几要做什么样的打算和计划，如在技术、管理、科研等不同的领域要不同的发展规划，不同的发展道路。
　　如果深入的学习技术，我会成为一个专家；在体育保健方面的学习研究，我会成为一个健康咨询专家；学习研究金融财务，会成为一个理财专家。
　　但是，本人开创一个巨大的商业领域，政治资本，成就具有历史影响力的人物，控制一个或多个不同领域的商业、政治，军事。本人绝不是一个小市民，小资产级，做事要有大将风范，大气魄和大手笔的作风，有帝王的胆识和魄力。一个庞大的计划在我的脑子中形成，为了这个长期的目标，认真的对待。
　　如微软在发展战略上有上千个战略定位，就是为了适应环境的变化；软银集团的孙正义在开创商业道路的只初，也是有明确的商业定位的。
　　3、实施策略：
　　实现人生计划不一定是一步到位的，也许要走很多的弯路，古人言“曲线救国”是有道理的。如可以先就业解决基本的生活保障，同时学习实践，积蓄力量，“先称王后称帝”这个道理就是要指导和应用的。
　　然后发展自己的组织，达到经济和政治地位，或竞选进入政治领域，有经济地位就要有相应的政治地位，这个道理适应任何的时代，在中国的未来更显突出。
　　做主席不一定要自己建立一个国家，开创事业也是如此，如基因帝国的创立，就是建立在别人的基础上开拓出来自己的事业。
　　大事需要远谋 ,《三国演义》中讲的刘备志向是“中兴汉室”“成就霸业”，但是缺乏正确决策，处处受阻，像个丧家之犬无处着落，但是有了诸葛亮的隆中决策，同时有诸葛亮的有力事实，就没有近忧可言。
　　同时认识到我的一生要有一个全局，系统的运筹规划，考虑可能多的因素模式，重视整体优化的方法，人无远虑，比有近忧，看远，看透 ,才使事业逐步发展起来。
　　近期目标的实现，有了基础技术 ,经验......才有可能实现远期的目标 .如“成就霸业”是近期目标，“中兴汉室”是远期目标，最高目标确定后 ,为了制定分段方. 诸葛亮做了大量的工作，信息的收集，不同的对象分析，作正确的决策 ,只是在执行中出了错误。
　　而本人如何的定位我的人生，如何的实现我的计划，有多少途径来实现我的计划，有没有明确的规划。
　　成什么样的事，就要有什么样的思想，要有什么样的道路。同时要认识到，人生的目标是不断发展变化的，一个系统控制的过程。
　　如：从微软的战略定位中可以看出，有很多的计划一时没有办法实现或自己没有办法实现的，所以要联合或要切合实际，只有抓住的东西才是真实的，要以务实的态度去做事，但是不能没有想象和梦想，否则你走的不会太远，也不会有大的飞跃。
　　目标是行动的导航灯，是未来的现实。
　　确立目标是制定职业生涯规划的关键，是首要的内容。有效
　　的生涯设计需要切实可行的目标，以便排除不必要的犹豫和干扰，
　　全心致力于目标的实现。有了目标，便有了人生奋斗的方向。
　　明确您的职业目标，规划您的职业蓝图。
　　技能点1 如何对个人的职业目标按时间
　　进行分解
　　主题词 职业生涯规划和管理·职业目标设计和实施·按时间分
　　解目标
　　适用情景 当想对自己的职业目标按时间进行分解以便明确地做出
　　目标选择时查看此技能。
　　技能描述
　　个人职业目标按时间可以分为短期目标、中期目标、长期目标和
　　人生目标。
　　1．短期目标
　　通常是指时间在一至两年内的
　　目标，是中期目标和长期目标的具体化、现实化和可操作化，是最清楚
　　的目标。其主要特征主要有：
　　(1)目标具备可操作性； ．
　　(2)明确规定具体的完成时间；
　　(3)对现实目标有把握；
　　(4)服从于中期目标；
　　(5)目标可能是自己选择的，也可能是企业或上级安排的、被动接
　　受的；
　　(6)目标需要适应环境；
　　(7)目标要切合实际。
　　2．中期目标
　　一般为三到五年，它相对长期目标要具体一些，如参加一些旨在提
　　高技术水平的培训并获得等级证书等。其特征主要有：
　　(1)通常与长期目标保持一致；
　　(2)是结合自己的志愿和企业的环境及要求来制定的目标；
　　(3)用明确的语言来定量说明；
　　(4)对目标实现的可能性做出评估；
　　(5)有比较明确的时间，且可做适当的调整；
　　(6)基本符合自己的价值观，充满信心，愿意公布于众。
　　3．长期目标
　　时间为五年以上的目标，它通常比较粗、不具体，可能随着企业内
　　外部形势的变化而变化，在设计时以画轮廓为主。它的主要特征有：
　　(1)目标有可能实现，具有挑战性；
　　(2)对现实充满渴望；
　　(3)非常符合自己的价值观，为自己的选择感到自豪；
　　(4)目标是认真选择的，和社会发展需求相结合；
　　(5)没有明确规定实现时间，在一定范围内实现即可；
　　(6)立志改造环境。
　　4．人生目标
　　是指整个人生的发展目标，时间长至4 0年左右。
　　一般说来，短期目标服从于中期目标，中期目标服从于长期目标，
　　长期目标又服从于人生目标。具体实施目标，通常是从具体的、短期的
　　目标开始的。
　　牢记要点
　　个人职业目标按时间可分为：
　　=>短期目标
　　=>中期目标
　　=>长期目标
　　=>人生目标
　　实用范例
　　下面是一从事物流管理工作的张先生在2002年
　　制定的职业目标，其目标分解清晰、方向一致且具有
　　很强的可实现性。目标中包括有短期目标、中期目标
　　和长期目标。
　　职务目标：2003年6月 为本公司物流经理
　　2004年6月 专业公司高级物流经理
　　2008年6月 跨国公司首席物流总监
　　成果目标：2003年6月 第三方物流项目正式启动
　　2004年6月 拥有自己的股份、期权公司
　　2008年6月 引进最先进国家物流项目，如美国、日本等
　　经济目标：2003年6月 年薪1 0万
　　2004年6月 年薪30万
　　2008年6月 年薪50万
　　实践练习
　　请您回答下列问题。
　　您的人生目标是什么?什么时候开始形成这个目标的?为什么设
　　定这个目标?下个十年内您有哪些具体目标?现在起五年内您会做些
　　什么?
　　————————————————————————————
　　————————————————————————————
　　————————————————————————————
　　————————————————————————————
　　技能点2 如何对个人的职业目标按性质
　　进行分解
　　主题词 职业生涯规划和管理·职业目标设计和实施·按性质分
　　解目标
　　适用情景 当想对自己的职业目标按性质进行分解以便明确地做出
　　目标选择时，查看此技能。
　　技能描述
　　个人职业目标按性质可以分为外职业生涯目标和内职业生涯目标。
　　1．外职业生涯目标
　　主要是侧重于职业过程的外在标记。它主要包括：工作内容目标、
　　工作环境目标、经济收入目标、工作地点和职务目标等。其中职务目标
　　通常需要具体化，如总经理，即负责全面工作的管理人员，生产部经理
　　或营销部经理等部门经理则是负责管理一个部门的管理人员。经济目标
　　属于外职业生涯目标，比如计划每年的年薪为lO万元等。
　　2．内职业生涯目标
　　侧重于在职业生涯过程中的知识、经验的积累，观念、能力的提高
　　和内心感受。这些因素不是靠别人赐给您的，而是您通过努力自己获得
　　和掌握的。其主要包括：
　　(1)工作能力目标：如能够和上级领导无障碍沟通的能力，组织大型
　　公共关系活动的能力，组织结构设计的能力等。
　　(2)提高心理素质目标：心理素质目标主要包括能经受住挫折，经受
　　住成功，能够做到临危不惧、荣辱不惊。心理素质可以通过情绪智力的
　　培训加以提高。
　　(3)观念目标：观念主要是指对人对事的态度和价值观。观念目标
　　指自己在工作学习中逐步形成一种什么样的观念或态度。
　　(4)工作成果目标：是指发现和应用新的管理方法，创造新的业绩
　　等。工作成果本身属于外职业生涯目标，但在取得工作成果的过程中取
　　得的知识、经验等都属于内职业生涯目标，强调取得工作成果的内心的
　　收获和成就感。
　　外职业生涯目标和内职业生涯目标关系密切，内职业生涯目标的发
　　展带动外职业生涯目标发展，外职业生涯发展目标的实现可以促进内职
　　业生湃目标的实现。
　　牢记要点
　　个人职业目标按性质可以分为：
　　=>外职业生涯目标，包括：工作内容目标
　　........................工作环境目标
　　........................经济收入目标
　　........................工作地点和职务目标
　　=>内职业生涯目标，包括：工作能力目标
　　........................提高心理素质目标
　　........................观念目标和工作成果目标
　　下面这份职业目标是某公司营销部经理制定
　　的，请阅读：
　　职务目标：金牌营销总监
　　2002~2004年 公司营销总监
　　2004~2007年 行业争相追捧的职业经理人
　　2007~2008年 金牌营销总监
　　能力目标：能顺畅清晰地进行即兴演讲；
　　能冷静利落地解决突发事件；
　　能游刃有余地处理协调各方面的关系。
　　成果目标：能获得中国营销界的“金鼎奖”；能在国内权威营销类刊
　　物上发表自己的心得和见解。
　　经济目标：前三年年薪以30％的年增长率递增，到2008年达到年薪
　　30万。
　　点评：这份职业目标设定清晰，时间坐标也非常明确，内外职业目
　　标如经济目标、职务目标等都很具体明确。
　　实践练习
　　下面的目标为某公司部门经理设计的职业目标，请按性质对他们的
　　目标进行归类：
　　A．创造每年1 000万的利润：
　　B．具有同公司决策层无障碍沟通的能力；
　　c．年底前建立公司新的培训管理制度；
　　D．争取年底晋升为主管销售的副总；
　　E．年薪达到15万；
　　F．提高自己管理团队的能力；
　　G．进行心理学方面的学习，掌握基本知识；
　　H．三年内具备一个企业家的全面素质和能力；
　　I．出版一本关于介绍本公司企业文化方面的小册子；
　　J．掌握结构设计的能力。
　　其中：1．属于内职业目标的有————————————
　　......2．属于外职业目标的有————————————————
　　参考答案：
　　1． A、 C、 D、 E、 I。
　　R、 F、 G、 H、 J．
　　技能点3 如何对个人的各项目标进行组合
　　主题词 职业生涯规划和管理·职业目标设计和实施．目标组合
　　适用情景 当想对自己的各项职业目标进行组合以便明确地做出目
　　标选择和有效执行时，查看此技能。
　　技能描述
　　目标组合是处理不同目标之间相互关系的有效措施，目标组合主
　　要着眼于目标之间的因果和互补关系。各种各样的目标可以从时间上、
　　功能上和全方位上进行组合，其中全方位组合已超出了职业的范畴，
　　它涵盖了人生的全部活动。
　　1．进行时间上的组合
　　职业生涯目标在时间上的组合可以分为并进和连续两种情况：
　　(1)并进组合，是指同时着手实现两个现行的工作目标或指建立和
　　实现与目前内容不相关的预备职业生涯目标。建立和实现本职工作以外
　　的目标是居安思危，具有长远眼光的表现，需要具备较强的时间管理能
　　力和学习上的毅力。
　　(2)连续组合，是指一个目标实现之后再去实现下一个。连续而有
　　序地实现各个目标。
　　2．进行功能上的组合
　　职业生涯目标在功能上可以产生因果关系和互补关系。
　　(1)因果关系组合：通常情况下，内职业生涯是原因，外职业生涯
　　是结果。比如能力目标的实现，将有利于职务目标的实现；职务目标的
　　实现，会带来经济收入的实现。因此，要想实现因果组合，就需要我们
　　不断更新知识，树立新观念，然后去实践，这样我们的实践能力就提高
　　了，职务提升，业绩突出，报酬也就会不断增加。 ’
　　(2)互补作用组合：就是把存在互补关系的目标进行组合。如一管
　　理人员希望成为一个优秀的部门经理的同时得到MBA证书，这两个目标
　　之间存在着直接的互补作用，实际管理工作为MBA的学习提供实践的经
　　验和体会，而MBA学习又为实际的管理工作提供理论和方法。
　　3．全方位的组合
　　对目标进行全方位组合是指个人事务、职业生涯和家庭的均衡发展，
　　相互促进。这就要求我们在建立职业生涯目标时，应考虑自己在个人发
　　展、家庭生活和职业生涯中的各种愿望。
　　完美的职业生涯规划并不把生活中的其他内容排斥在外，而应在生
　　活中建立不同目标问的协调关系。
　　牢记要点
　　=>目标组合的方法有：
　　=>进行时间上的组合
　　=>进行功能上的组合
　　=>进行全方位的组合
　　实用范例
　　张华自大学毕业后去一家大型国企工作，他在2003年开始的时
　　候为自己制订了如下一系列职业目标：
　　职务目标：三年内做大型国企总经理助理，五年后成为一家商
　　学院的讲师并成立自己的企业，担任总经理。
　　能力目标：三年内精通电子、电器和网络技术。
　　了解、掌握通讯及与计算机网络技术相关的最新技术
　　的发展趋势，协助总经理领导并管理企业不断取得发展，成为行业内著
　　名的成功企业家。
　　成果目标：在两年后完成题目为“企业与企业环境改造”的课题并
　　出版专著。
　　经济目标：三年后年薪达到5万元，五年后年薪达到8万元。
　　案例点评：从这份职业目标中可以看出，张某有全面发展的志向，
　　既想成为一位企业家又想成为一位优秀的管理方面的讲师，这是一个很
　　好的目标组合。因为当讲师是一个很好的总结思考的过程，当总经理是
　　一个实践的过程。能力目标、成果目标和经济目标比较协调统一。
　　实践练习
　　请您做下面的实践练习题。
　　假如您是一家公司的销售部门经理，您是如何认识自己工作中存在
　　的各种目标组合?并试举例说明。
　　————————————————————————————
　　————————————————————————————
　　————————————————————————————
　　参考答案：
　　销售经理身上体现了两个职业：一是管理人员的职业，一是销售专
　　业人员的职业。做一名优秀的营销专家同时成为成功的管理人员，这两
　　个并不矛盾的职业目标可同时进行。
　　技能点4 如何制定个人的职业目标
　　主题词 职业生涯规划和管理·职业目标设计和实施·目标制定
　　适用情景 当想制定个人的职业目标时，查看此技能。
　　技能描述
　　职业目标是个人职业规划的首要内容，是人生的指针。有了目标，
　　便有了人生奋斗的方向。职业生涯目标的制定包括人生目标、长期目标、
　　中期目标和短期目标的制定。
　　1．具体制定目标的步骤如下
　　(1)自我分析，主要是分析自己的专业、性格、气质和价值观等，
　　找出自己的特点；
　　(2)对自己所处的内外环境如社会发展趋势、经济文化环境等进行
　　分析，确定自己的位置；
　　(3)根据上面的分析结果，选定职业和职业生涯路线，确定朝哪一
　　个方向发展：
　　(4)确定职业目标，并把该目标详细地写出来。通常是先制定自己
　　的人生目标和长期目标，然后再把人生目标和长期目标进行分解，根据
　　个人的经历和所处的环境制定相应的中期目标和短期目标；
　　(5)制定相应的行动计划和落实措施。
　　2．个人长期职业目标和人生目标的制定
　　在大多数情况下，长期职业目标和人生目标比较粗，不具体，可能
　　随着企业内外部形势的变化而变化，所以在制定时宜以勾画轮廓为主。
　　具体的注意事项有：
　　(1)人生目标、长期目标要尽可能地远大，但不要求具体详细；
　　(2)能够配合工作环境的需求；
　　(3)在符合自己的价值观的基础上，与社会发展需求相适应；
　　(4)放眼未来，推测可能的职业进步。
　　3．短期目标和中期目标的制定
　　在选定了长期目标后，把其具体化、现实化、可操作化，就形成许
　　多的中期目标和短期目标。长期目标、中期目标和短期目标有机联系勃
　　形成了个人职业目标体系。
　　(1)短期目标必须清楚、明确、现实和可行：
　　如果您对短期内期望完成的事业，有清晰而完整的概念，那么这／1、
　　短期目标的制定就差不多完成了。
　　(2)每一短期目标设输出目标和能力目标；
　　(3)中期目标制定中有比较明确的时间和语言规定；
　　(4)中期目标应既有激励价值，又要现实可行。
　　4．在确定目标过程中应注意的问题
　　(1)目标要符合社会与组织的需要；
　　(2)目标要符合自身的特点，并使其建立在自身的优势之上：
　　(3)目标要高远但决不能好高骛远；
　　(4)目标幅度不宜过宽；
　　(5)注意长期目标和短期目标问的结合。
　　当然，在制定人生目标和长期目标时，要多考虑一些自身因素和社
　　会因素，而制定中期目标和短期目标时，则要更多地考虑组织因素。通
　　过制定个人的短期目标、中期目标和长期目标，就形成了完整的个人目
　　标体系的制定。
　　牢记要点
　　制定目标的步骤有：
　　=>自我分析
　　=>内外环境分析
　　=>选定职业和职业生涯路线
　　=>确定职业目标
　　=>制定相应的行动计划和落实措施
　　实用范例
　　研究生小A毕业于某高校的人力资源管理专业，面对就业竞争加剧和择业
　　难度不断加大的状况，他分析自身情况：因参加过三年工作，他已经拥有
　　丰富的工作经验；在读研期间，他又在某一人力资源咨询公司兼职，在丰
　　富了专业知识应用的同时，又极大地提高了自己的能力。
　　其制定的职业目标如下：
　　2003年7月毕业后去一家较大公司的人力资源部应聘经理助理或去
　　中型企业应聘人力资源部经理，使自己能较好地发挥自身优势，做到在
　　正式场合实现无障碍沟通和做事能大小兼顾，在经济目标上达到年薪5
　　万；五年后，即2008年时，在职务上要成为较大公司的人力资源总监，
　　拥有较好的团队协作意识和有效地管理团队的能力，年薪达到8万元。
　　实践练习
　　请您做下面的实践练习题。
　　结合自己的实际情况，制定一份期限为 3年的中期目标。
　　——————————————————————————
　　——————————————————————————
　　——————————————————————————
　　————————————

阳光总在风雨后，我的未来会是一片晴空来源:大学生职业生涯规划论坛 一、前言 进入大学的那一刻起，我们的生活目标就由为充斥着激情梦想的六月拼搏变成了为自己未来的职业储备足够的理论知识和实践经验。然而，丰富多彩的大学生活与家长老师的约束力的改变，往往会让初入象牙塔的我们迷失方向，大学生活过的浑浑噩噩，以致在四年后走出校门是茫然不知所措。 通过这一学期学习周老师的职业生涯规划课程，我对于职业生涯规划的意义有了更加深刻的理解。 首先，“没有目标的船永远不能到达成功的彼岸，”职业规划让我们明确自己未来的职业目标，并以实现这个目标的要求时刻约束自己，给自己寻求更加专业的知识和丰富经验的动力。 其次，职业规划也给你四年的大学生活做了相应的规划，在每个阶段，应该做什么事情，不让没好珍贵的大学时光虚度，是大学生会更加充实。 最后，进行正确合理的职业规划，是将来进入职场时，拥有一份好工作的保证。甚至可以说，一个成功的职业规划即是一个人的人生规划，是生命走向精彩辉煌的基础。 所以，大学生对自己未来的职业进行具体详细的规划具有重要的意义。 二、自我分析 我是一个比较外向的女孩，性格开朗，很容易与人相处。我的父亲从事教育工作，从小就注重对我的文化素质培养，尤其是文学方面。我喜欢读文学气息强烈的书刊，逐渐形成了较强的分析、理解能力。但是我对于物理、化学没有太大的兴趣，导致物理化学成绩平平。 “吃得苦中苦，方为人上人。”这是我父亲教会我的第一句名言，也是陪我一次次克服成长经理的困难的信念。再大的风浪，只要有不怕困难的勇气和为理想拼搏的勇气，我都可以坚持。我认为，生活的意义在于不断的为社会、他人创造出价值。每个人都是社会的一分子，从小到大，从社会中汲取了太多的养料，因此，在自己力所能及之时，就应该回报社会。哪怕仅仅是为社会的建设增一块砖，加一块瓦，也是你生存意义的体现。 我对于金融有着极其深厚的喜爱，在这个专业能够以极大的热情去学习。 三、专业就业方向及前景分析 我现在所学的专业是金融学，主要研究如何在不确定的条件下稀缺资源进行跨时期的分配。主要培养具有金融保险理论基础知识和掌握金融保险业务技术，能够运用经济学一般方法分析金融保险活动、处理金融保险业务，有一定综合判断和创新能力，能够在中央银行、商业银行、政策性银行、证券公司、人寿保险公司、财产保险公司、再保险公司、信托投资公司、金融租赁公司、金融资产公司、集团财务公司、投资基金公司及金融教育部门工作的高级专门人才。 金融专业的就业方向主要是： （一）商业银行，包括四大行和股份制商行、城市商业银行、外资银行国内分支机构。
（二）证券公司，含基金管理公司；上交所、深交所、期交所。
（三）信托投资公司、金融投资控股公司、投资咨询顾问公司、大型企业财务公司。
（四）金融控股集团、四大资产管理公司、金融租赁、担保公司。
（五）保险公司、保险经纪公司。
（六）中央(人民)银行、银行业监督管理委员会、证券业监督管理委员会、保险业监督管理委员会，这是金融业监督管理机构。
（七）国家开发银行、中国农业发展银行等政策性银行。
（八）社保基金管理中心或社保局，通常为保险方向。
（九）国家公务员序列的政府行政机构如财政、审计、海关部门等；高等院校金融财政专业教师；研究机构研究人员。
（十）上市(或欲上市)股份公司证券部、财务部、证券事务代表、董事会秘书处等 现在席卷全世界的金融危机，我认为对于金融学及相关学科的人来说，我认为既是挑战又是机遇。尽管众所周知,美国华尔街的无数大的银行在本次金融危机中极少幸免,致使许多昔日高薪人士现在处于失业状态。可是大家也许忽略了这个问题，每次经济危机，最先感知和影响的是金融，而最先走出危机，迅速恢复的也是金融业，那时急需的通过本次危机吸取教训，建立更完善的金融体系，更需要大量的人才。所以，我认为，未来几年内，仍是金融学者展现自己，大显身手的机会。而且，只要自己有足够的知识实践储备，把自己培养成社会需要的人才，无论出于什么样的情势下，都会有所作为。 四、职业分析 个人职业选项:（一）大型企业财务公司、金融投资控股公司的投资计划人。（二）银行业监督管理委员会、证券业监督管理委员会或保险业监督管理委员会委员。
（三）上市股份公司证券部代表 选择理由：SWOT分析 首先，从自我的个人因素来说，我的分析理解能力较强，善于分析思考问题。我所选择的这些职业，无一不需要深刻的洞察能力和紧密的思维能力，这一点比较有优势。这些专业都是和金融学（即我所学习的专业）对口性很强的专业，我通过大学或是以后研究生阶段充足的知识与能力的培养，与其他非专业的求职者来说，有更强的竞争实力。 其次，我所选择的职业，在目前看来是社会上收入处于中上层次的职业，对于从业人员的素质能力要求很高，所以，有利于自己在大学生活学习中始终以更高的要求约束自己，做社会需要的人才。最后，从我所选择的职业的劳动力市场分析，目前中国处于社会主义初级阶段，实行的是分业经营、分业监管的金融体制，在市场经济尚不成熟、市场体制和机制尚不完善的情况下，特别是面对加入世贸组织带来的挑战，无论是金融机构内部还是外部，都有业务拓展的需求。在目前分业经营的制度框架一时难以改变的情况下，通过金融控股公司这一组织形式，既能在一定程度上享受综合经营的好处，又能在金融业务之间形成“防火墙”，从而有效地控制风险。所以，在这个过程中，国家必将需要更优秀、更专业的人才，企业要想在激烈的市场竞争中脱颖而出，也需要能给其投资、证券带来巨大效益的专业人士。所以这些职业有很大的劳动力市场。 大型企业财务公司、金融投资控股公司的投资计划人的工作内容：把握市场动向，与公司内部各部门密切沟通，根据市场动向做出准确的投资计划，确定投资原则、投资范围和投资策略；编制信托计划财产报告。胜任这份工作需要有缜密的思维和对市场透彻的分析及预见能力，当然首先要具备专业的金融学知识和其他的经济、投资学知识。 与职业选择目标的差距：我现在仅仅是个大一的学生，对于金融的了解确切的说，只有一学期，因为我是下半学期转到的金融系。所以，自己现在的无论是知识还是能力，都与目标差距甚远,需要付出更多的辛苦,可是只要与梦想和为实现梦想而执着不懈的努力,我相信自己能行。 五、未来三年的学习计划 大二：上学期，主要把自己转专业之前的专业课程补修完，这样就可以与原来金融专业的其他同学处于一样的水平上。还应在学习的同时不只是单一的死记硬背，在理解中记忆，逐渐掌握更多的知识。下学期，选修课基本都完成了，就集中精力进行准备英语四级考试。 大三：主要是专业极强的课程的学习阶段，这一阶段，要注重把所学的理论知识应用于实践中，关注周围时刻发生的国内国外的经济金融形势，自己简单的写一些关于金融投资计划分析，并及时与老师交流沟通，请老师指出其中的不足，自己不断改正。此外，在大三还应在寒、暑假到一些金融机构实习的机会，即使是做一些最简单的工作，也可以先对自己未来工作环境和内容有一个初步的了解。在实习过程中总结自己应该具备哪些必要的素质与能力。 大四：即将毕业的一年，学校开的课程会减少，主要是毕业论文的准备。而且，我目前的计划是考人大的金融学研究生，因为民大的教学水平与人大相比毕竟有一定的差距。所以大四的一年先不会急于找工作，而是更加认真的学习。但是，在学习的同时，也会积极寻找实习的机会，以便积累更多的工作经验。 这是在学校主要的学习计划，在未来的三年里，我会利用校园靠近人大、北大这些拥有金融学泰斗级教授的高校，在自己的空余时间去听课，积累更多的专业知识。而且，我会努力和那些教授交流，争取能和他们成为朋友，这对于自己未来的发展肯定会有极大的作用。同时，建立自己的人脉交往圈，在与朋友们交往的过程中，让不同的思想进行碰撞，自己从中总结新的思想经验。 我的职业目标对于就业者来说无论是学历还是能力要求都很高，所以，我可能在读完研究生以后还是不能实现自己的职业理想。我的初步计划是先在财务公司找一份比较基本的工作，利用两年了解公司的基本金融运作情况，积累足够的经验以后，再向自己的目标迈进。 六、结语 一学期的职业生涯规划课程即将结束，周老师让初入大学懵懵懂懂的我对自己的未来进行了深刻明晰的规划，我在很短的时间内忽然知道了自己想做什么、想要成为什么样的人，虽然我现在仅仅是一个来自普通家庭的平凡的女孩子，但是我会带着我从小就铭记在心里的那句话：吃得苦中苦，方为人上人。时刻的为自己的职业目标而努力。阳光总在风雨后，我相信“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，经过自己四年甚至更久时间的艰苦拼搏，我的未来是一片晴空！ 　

要做好职业规划就必须按照职业生涯设计的流程，认真做好每个环节。职业生涯设计的具体步骤概括起来主要有以下几个方面：

1、 自我评价

也就是要全面了解自己。一个有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。要审视自己、认识自己、了解自己，做好自我评估，包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职业面前我会选择什么等问题。

2、 确立目标

确立目标是制定职业生涯规划的关键，通常目标有短期目标、中期目标、长期目标和人生目标之分。长远目标需要个人经过长期艰苦努力、不懈奋斗才有可能实现，确立长远目标时要立足现实、慎重选择、全面考虑，使之既有现实性又有前瞻性。短期目标更具体，对人的影响也更直接，也是长远目标的组成部分。

3、 环境评价

职业生涯规划还要充分认识与了解相关的环境，评估环境因素对自己职业生涯发展的影响，分析环境条件的特点、发展变化情况，把握环境因素的优势与限制。了解本专业、本行业的地位、形势以及发展趋势。

4、 职业定位

职业定位就是要为职业目标与自己的潜能以及主客观条件谋求最佳匹配。良好的职业定位是以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣、最有利的环境等信息为依据的。职业定位过程中要考虑性格与职业的匹配、兴趣与职业的匹配、特长与职业的匹配、专业与职业的匹配等。职业定位应注意：① 依据客观现实，考虑个人与社会、单位的关系；② 比较鉴别，比较职业的条件、要求、性质与自身条件的匹配情况，选择条件更合适、更符合自己特长、更感兴趣、经过努力能很快胜任、有发展前途的职业；③ 扬长避短，看主要方面，不要追求十全十美的职业；④ 审时度势，及时调整，要根据情况的变化及时调整择业目标，不能固执己见，一成不变。

5、 实施策略

就是要制定实现职业生涯目标的行动方案，要有具体的行为措施来保证。没有行动，职业目标只能是一种梦想。要制定周详的行动方案，更要注意去落实这一行动方案。

6、 评估与反馈

整个职业生涯规划要在实施中去检验，看效果如何，及时诊断生涯规划各个环节出现的问题，找出相应对策，对规划进行调整与完善。

由此可以看出，整个规划流程中正确的自我评价是最为基础、最为核心的环节，这一环做不好或出现偏差，就会导致整个职业生涯规划各个环节出现问题。
毕业生职业生涯规划的侧重点在职业准备、职业选择、职业适应三个阶段。学生要对职业进行物质、心理、知识、技能等各方面充分的准备，还要根据各方面的分析与自己的职业锚合理客观地对职业做出选择。对即将踏入的职业活动要有一定的合理的心理预期，包括工作的性质、劳动强度、工作时间、工作方式、同事以及上下级关系都要快速适应，迅速成为一个成功的职业者。

首先要从自己在学生时代开始写，然后再写就业时，在写创业。。。

---

我是职高的学生，学的是金融事务。但现在职业规划老师要我们这学期末交一份自己的职业规划，怎么写？视频