领导太小心眼怎么办？
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遇到小心眼的领导怎么办？~
“小心眼”的表现渗透在生活的各个方面，形式也是多种多样的。“小心眼”的人不但得理不让人，就连理亏也胡搅蛮缠，丝毫不肯服输。这种人鼠肚鸡肠，听不得一句冒犯之言，容不得半点不同意见，谁说他一句坏话，他能终生不忘；谁提他一句意见，他能视为仇敌。他的做人原则是以牙还牙，以眼还眼。
总结以上小心眼的特点所以我们在工作中要注意以下细节：
1、做任何工作自己首先要很明白很清楚，尽量做好，不能给他胡搅蛮缠的机会。
2、当一些事务性事情没有错对的时候不要和他当面争执，一笑而过就好了。
3、当自己得理的时候也不要太过激行为，点到为止就好了。
4、不要随便说一些风言风语。
5、自己不能小心眼，如果你先小心眼，那结果只能更恶化。
6、有冲突时候让事实说话，不要太多的狡辩和推卸。
相信你做到以上我说的，没有解决不了的问题。
首先，你不要尝试改变你的领导~~因为这是很危险的
所以在这个基础上，你不能改变他就要学会改变自己的策略。一般让你感觉到他小心眼是因为他不够信任你，或者习惯性的与你计较。
1、你要学会所有事情都要汇报。哪怕就是出去一下，或者一丁点小事情你都要向领导汇报，让他知道你在做什么，但凡小心眼的领导都会事无巨细。
2、你要观察他对什么东西比较敏感。首先不要说他不懂的东西，其次不要说他不喜欢的东西，最后不要说他不想做的事情。这个要从领导说话的细节和动作中去体会。
3、注意打小报告和事无巨细汇报的区别。不要为了取悦领导而得罪同事……
这是我的经验~~
祝你好运啊~~
晨报贝贝： 嗯，你说说看。雨后柠檬： 我遇到了一个很小心眼的领导。有一次他叫我开发票，因为我们单位现在还属于筹建阶段， 没有领发票，我对他说开不了。他不懂这方面的事，就一直问我为什么不能开啊？我跟他解释了半天，他就是不理解，觉得我在难为他。从此以后，我和他商量事的时候，他总是爱搭不理的，故意找茬。我这人属于那种有事老是放在心里的，为这事可上火了。是不是因为我刚毕业对社会不适应啊？晨报贝贝：
哦，其实这种事你应该换个思路想一下，也许你要跟他商量的事他也不明白呢，并没有故意为难你。雨后柠檬： 我也想过是不是我太敏感了。不过他确实不怎么理我，想找他了解一些事情的情况，他总是往外推。说话的语气就好像我在找他事似的。奔跑的面包： 如果是这样，其实只要找他说明白就好了。你可以先旁敲侧击看他是否还记得那件事，如果真是因为这件事，你可以再向他解释一下，或者让别人帮你解释一下。千万别因此跟领导过不去。雨后柠檬： 嗯，我不会把私人恩怨放到工作上。回头我再试试跟他沟通一下。（李凤） 【大中小】【打印】【关闭】
你要比他更小心眼
领导太小心眼怎么办？视频
相关评论：19344889361：身在职场,如何应对“小心眼”的领导上司?
戴怨衫首先，在做事方面，要把事情做得不好不坏。这是为什么呢？如果你把事情做得太差，正因为领导的心眼很小，所以他会处处挑你的刺；如果你把事情要是做得太好，小心眼的领导又会处处对你有所不放心，怕你抢了他的位置，所以他会处处排挤你、打压你。如果万一要是到了你不得不表现的时候，就把自己...
19344889361：玩心眼的领导怎样对付
戴怨衫别跟老板玩心眼，唯有真心才能沟通 在老板面前斤斤计较，无异于自绝经脉 老板交代的话就应该去“执行”别吝啬把好想法告诉老板 不做一点亏心事，禁得住老板的人品考验 休假时也24小时开机，让老板知道你心里挂念着公司 从无关紧要变成不可或缺，加强老板对你的依赖 职场“心计”既是学问又是一门艺术...
19344889361：遇到心机重的领导怎么办?
戴怨衫一、以城府应对心眼。你可以没有城府，但是要表现的好像很有城府。最简单的操作方法就是。不说话不表态，少说话少表态，慢说话慢决策，你越少透露信息给对方，他的心眼就越派不上苑场，态度越鲜明，立场越坚定，对方就越好算计你。态度越暧昧，立场越摇摆，你就越安全越主动。2、利益绑定。你跟他利益...
19344889361：领导心眼很小,总是在工作上打压我,我该怎么应对呢?
戴怨衫领导心眼很小，总是在工作上打压我，我该怎么应对呢？1.如果你做错了事情，那么领导批评很正常。你只要做到虚心接受，然后下一次不要犯同样的错误就行了。但如果你并没有做错事情，却无缘无故遭到领导的指责，或者你仅仅是工作上有一点点瑕疵，但领导却非要上纲上线，把问题扩大化。这说明领导确实在...
19344889361：碰上事多又小心眼的领导该怎么办?
戴怨衫我觉得工作上需要做到大度。因为领导如果是小心眼，肯定在一些工作上会要求比较严格，甚至于挑刺，那么您作为下属，肯定需要大度。做到不得罪他就行，但不得罪的前提是不受凌辱，当然现在大多数时候，没有这么夸张了！在他面前做事低调，别在小心眼领导的面前工作还装自己什么都会，什么都懂，一个心眼的...
19344889361：领导的心眼比较小,处处都会针对我,我该如何应对呢?
戴怨衫首先我觉得你还是应该去努力的提升自己的工作能力，只有自己能力强了，那么你的领导才不敢去看别人，而且也不会再去针对你。
19344889361：职场中,遇到凡事都喜欢计较的领导该怎么办?
戴怨衫如果遇到这样的领导，能躲开，尽量躲开，最好把自己的工作兢兢业业完成，其他的些事一定不要管，斤斤计较的领导心眼都比较小，所以跟着这样的老板，你应该不会有什么前途可言。
19344889361：遇到一个缺德并缺心眼的领导怎么办?
戴怨衫建议你可以开始慢慢找工作了，如果这份工作对你来说不是那么重要的话，就尽快跳槽吧。遇见这样一个领导是十分糟心的，我上家公司的领导就是这样，工作安排毫无科学性，干扰下属正常工作不说，还爱搞些办公室斗争，真的是让人烦死，我忍受了一段时间就跳槽了，离开那家公司的一瞬间真的是超级开心舒服，...
19344889361：碰到泼妇样,心眼小,嫉妒心强的女领导怎么办
戴怨衫您好 第一：你可以离开这家公司，或者申请调到别的部分，离开这个领导 第二：她说你听，但是不一定要照做，不去惹他，忍着就行，等有一天你的职位比她高了 你就解放了
19344889361：领导特别小心眼,爱记仇有什么好的办法吗?
戴怨衫这种一般来讲还真的没有什么好办法，面对这样的领导你也无力去改变他，因为这是他多少年来形成的性格与习惯，别人是无法通过简单的工作和日常生活改变他的，而这样的性格又会给你的工作带来许多的不利因素，这只是很多负面影响，所以如果有可能的话，还是尽快跳槽换一个领导比较好。
晨报贝贝： 嗯，你说说看。雨后柠檬： 我遇到了一个很小心眼的领导。有一次他叫我开发票，因为我们单位现在还属于筹建阶段， 没有领发票，我对他说开不了。他不懂这方面的事，就一直问我为什么不能开啊？我跟他解释了半天，他就是不理解，觉得我在难为他。从此以后，我和他商量事的时候，他总是爱搭不理的，故意找茬。我这人属于那种有事老是放在心里的，为这事可上火了。是不是因为我刚毕业对社会不适应啊？晨报贝贝：哦，其实这种事你应该换个思路想一下，也许你要跟他商量的事他也不明白呢，并没有故意为难你。雨后柠檬： 我也想过是不是我太敏感了。不过他确实不怎么理我，想找他了解一些事情的情况，他总是往外推。说话的语气就好像我在找他事似的。奔跑的面包： 如果是这样，其实只要找他说明白就好了。你可以先旁敲侧击看他是否还记得那件事，如果真是因为这件事，你可以再向他解释一下，或者让别人帮你解释一下。千万别因此跟领导过不去。雨后柠檬： 嗯，我不会把私人恩怨放到工作上。回头我再试试跟他沟通一下。（李凤） 【大中小】【打印】【关闭】
自私和自我是人的本性，有的人更敏感表现的就更突出。可能你的上司就是这种人。想改变一个人很难。这里我要建议你两点：
1.自己该做好的事情一定要做好，这是前提；
2.要以自己的“大心”和“宽心”去对待他。“人敬我一尺，我还人一仗“。人心是一样的。只要你发自内心，他或她一定能感觉到并会改变的。
“小心眼”的表现渗透在生活的各个方面，形式也是多种多样的。“小心眼”的人不但得理不让人，就连理亏也胡搅蛮缠，丝毫不肯服输。这种人鼠肚鸡肠，听不得一句冒犯之言，容不得半点不同意见，谁说他一句坏话，他能终生不忘；谁提他一句意见，他能视为仇敌。他的做人原则是以牙还牙，以眼还眼。
总结以上小心眼的特点所以我们在工作中要注意以下细节：
1、做任何工作自己首先要很明白很清楚，尽量做好，不能给他胡搅蛮缠的机会。
2、当一些事务性事情没有错对的时候不要和他当面争执，一笑而过就好了。
3、当自己得理的时候也不要太过激行为，点到为止就好了。
4、不要随便说一些风言风语。
5、自己不能小心眼，如果你先小心眼，那结果只能更恶化。
6、有冲突时候让事实说话，不要太多的狡辩和推卸。
相信你做到以上我说的，没有解决不了的问题。
首先，你不要尝试改变你的领导~~因为这是很危险的
所以在这个基础上，你不能改变他就要学会改变自己的策略。一般让你感觉到他小心眼是因为他不够信任你，或者习惯性的与你计较。
1、你要学会所有事情都要汇报。哪怕就是出去一下，或者一丁点小事情你都要向领导汇报，让他知道你在做什么，但凡小心眼的领导都会事无巨细。
2、你要观察他对什么东西比较敏感。首先不要说他不懂的东西，其次不要说他不喜欢的东西，最后不要说他不想做的事情。这个要从领导说话的细节和动作中去体会。
3、注意打小报告和事无巨细汇报的区别。不要为了取悦领导而得罪同事……
这是我的经验~~
祝你好运啊~~
晨报贝贝： 嗯，你说说看。雨后柠檬： 我遇到了一个很小心眼的领导。有一次他叫我开发票，因为我们单位现在还属于筹建阶段， 没有领发票，我对他说开不了。他不懂这方面的事，就一直问我为什么不能开啊？我跟他解释了半天，他就是不理解，觉得我在难为他。从此以后，我和他商量事的时候，他总是爱搭不理的，故意找茬。我这人属于那种有事老是放在心里的，为这事可上火了。是不是因为我刚毕业对社会不适应啊？晨报贝贝：
哦，其实这种事你应该换个思路想一下，也许你要跟他商量的事他也不明白呢，并没有故意为难你。雨后柠檬： 我也想过是不是我太敏感了。不过他确实不怎么理我，想找他了解一些事情的情况，他总是往外推。说话的语气就好像我在找他事似的。奔跑的面包： 如果是这样，其实只要找他说明白就好了。你可以先旁敲侧击看他是否还记得那件事，如果真是因为这件事，你可以再向他解释一下，或者让别人帮你解释一下。千万别因此跟领导过不去。雨后柠檬： 嗯，我不会把私人恩怨放到工作上。回头我再试试跟他沟通一下。（李凤） 【大中小】【打印】【关闭】
你要比他更小心眼
领导太小心眼怎么办？视频
相关评论：
戴怨衫首先，在做事方面，要把事情做得不好不坏。这是为什么呢？如果你把事情做得太差，正因为领导的心眼很小，所以他会处处挑你的刺；如果你把事情要是做得太好，小心眼的领导又会处处对你有所不放心，怕你抢了他的位置，所以他会处处排挤你、打压你。如果万一要是到了你不得不表现的时候，就把自己...
戴怨衫别跟老板玩心眼，唯有真心才能沟通 在老板面前斤斤计较，无异于自绝经脉 老板交代的话就应该去“执行”别吝啬把好想法告诉老板 不做一点亏心事，禁得住老板的人品考验 休假时也24小时开机，让老板知道你心里挂念着公司 从无关紧要变成不可或缺，加强老板对你的依赖 职场“心计”既是学问又是一门艺术...
戴怨衫一、以城府应对心眼。你可以没有城府，但是要表现的好像很有城府。最简单的操作方法就是。不说话不表态，少说话少表态，慢说话慢决策，你越少透露信息给对方，他的心眼就越派不上苑场，态度越鲜明，立场越坚定，对方就越好算计你。态度越暧昧，立场越摇摆，你就越安全越主动。2、利益绑定。你跟他利益...
戴怨衫领导心眼很小，总是在工作上打压我，我该怎么应对呢？1.如果你做错了事情，那么领导批评很正常。你只要做到虚心接受，然后下一次不要犯同样的错误就行了。但如果你并没有做错事情，却无缘无故遭到领导的指责，或者你仅仅是工作上有一点点瑕疵，但领导却非要上纲上线，把问题扩大化。这说明领导确实在...
戴怨衫我觉得工作上需要做到大度。因为领导如果是小心眼，肯定在一些工作上会要求比较严格，甚至于挑刺，那么您作为下属，肯定需要大度。做到不得罪他就行，但不得罪的前提是不受凌辱，当然现在大多数时候，没有这么夸张了！在他面前做事低调，别在小心眼领导的面前工作还装自己什么都会，什么都懂，一个心眼的...
戴怨衫首先我觉得你还是应该去努力的提升自己的工作能力，只有自己能力强了，那么你的领导才不敢去看别人，而且也不会再去针对你。
戴怨衫如果遇到这样的领导，能躲开，尽量躲开，最好把自己的工作兢兢业业完成，其他的些事一定不要管，斤斤计较的领导心眼都比较小，所以跟着这样的老板，你应该不会有什么前途可言。
戴怨衫建议你可以开始慢慢找工作了，如果这份工作对你来说不是那么重要的话，就尽快跳槽吧。遇见这样一个领导是十分糟心的，我上家公司的领导就是这样，工作安排毫无科学性，干扰下属正常工作不说，还爱搞些办公室斗争，真的是让人烦死，我忍受了一段时间就跳槽了，离开那家公司的一瞬间真的是超级开心舒服，...
戴怨衫您好 第一：你可以离开这家公司，或者申请调到别的部分，离开这个领导 第二：她说你听，但是不一定要照做，不去惹他，忍着就行，等有一天你的职位比她高了 你就解放了
戴怨衫这种一般来讲还真的没有什么好办法，面对这样的领导你也无力去改变他，因为这是他多少年来形成的性格与习惯，别人是无法通过简单的工作和日常生活改变他的，而这样的性格又会给你的工作带来许多的不利因素，这只是很多负面影响，所以如果有可能的话，还是尽快跳槽换一个领导比较好。
