字节3-1需要交叉面试吗
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需要。
字节跳动创始人一鸣是5-1级，应届生一般是1-1级，中级工程师是1-2级，2-2属于资深研发人才，3-1属于初级领导,3-2属于高级领导层，4-1、4-2、5-1、5-2都属于不同阶段的高层。
目前面试已经三轮，早上一面结束以后很快就给通知了，然后下午二面，二面完以后也是很快有通知，让第二天下午三面，基本节凑很快。刚刚三面结束，然后就来了电话问薪资问题，现在在等offer了。可以提供这个岗位的一些面试经验，希望对大家有帮助。
字节3-1需要交叉面试吗视频
相关评论：13469659023：字节3一1要带团队吗?
宿殃叶字节3一1要带团队。字节的职级分为1-1、1-2、2-1、2-2、3-1、3-2等，从3-1开始属于各个业务线的leader，属于管理层，这级别开始出现了管理岗，所以字节3一1要带团队。
13469659023：字节质量3-1等同于技术2-2吗
宿殃叶字节质量3-1不等同于技术2-2。两者等级不同。在字节跳动技术岗的职级划分中，质量3-1指的是初级领导。而技术2-2属于资深研发人才，两者等级不同。
13469659023：字节跳动面试失败的预兆是?
宿殃叶1、应届生应将面试的岗位需要基础扎实，而且要有一定的项目经验。社招会根据工作年限和应聘的岗位询问相应的问题注重的是框架原理，如果能力不扎实很难答出问题。2、 字节跳动在面试中一定少不了的题是算法，不管是前端工程师还是后端或者是算法工程师，每轮面试中都会考察15道面试题。3、要求全日制学历，...
13469659023：做好十足准备面字节跳动,五面都过了,HR告诉我这个原因我被刷了...
宿殃叶说在前面，面试时最好不要虚报工资。本来字节跳动是很想去的，几轮面试也通过了，最后没offer，自己只想到几个原因：1、虚报工资，比实际高30%；2、有更好的人选，这个可能性不大，我看还在招聘。我是面试Android开发的，3年经验，下面是面试流程：1.插件化。启动activity的hook方式。taskAffity。
13469659023：字节3-2级别还写代码吗
宿殃叶8. M级别是员工获得涨薪机会的门槛。9. 晋升面试主要依据绩效考核结果。10. 绩效考核每年进行两次，通常在三月和九月。11. 考核方式采用了Google的OKR+360度评估模式：字节跳动实行双月OKR制度，员工可以在lark（一种办公工具）上查看所有人的OKR，了解同事在做什么，从而对齐自己的大目标，并知道支持自己...
13469659023：字节跳动面试完以后多久会给通知?
宿殃叶2、公司或老板需要慎重考虑 如果你应聘的是中高层管理岗位，那么公司就会更加慎重地考量、挑选候选人，不太可能当场给你回复。3、安排下一轮面试需要时间 面试官的初试面完了，但是临时有事，可能因为要出差开会等行程太忙，而无法快速安排第二次面试。4、被淘汰了 一直没等到回复，就是因为面试官对你不...
13469659023：子节3-1年薪多少了
宿殃叶每月两三万元。在字节跳动工资是每月两三万元。具体来说，要看你从事的岗位了，如果是在技术研发岗位，就会高一些，如果实是在行政后勤岗位就会低一点。
13469659023：华为,腾讯,网易这种大公司招聘程序员对应聘者有什么要求的?
宿殃叶与之相对应的是，统一置换为“专业职级+职位称谓”。这是由于虽然T3 序列的 title 都是高级工程师，但每个小职级范围之间的薪资差距并不小，T3-3 级别的薪资比 T3-1 级别要高出 30-60W\/年，且 3-1 级别几乎没有股票。再按照人才需求的逻辑来看，鹅厂的程序员可以分为四个大类：想法层：产品...
13469659023：请问字节跳动的职级3-2对应阿里的什么职级?
宿殃叶1. 在字节跳动公司，职级3-2代表着员工在公司的职位和级别。这个级别的员工具有独立自主完成项目的实力，对产品有系统性的理解，业务知识扎实。2. 在字节跳动公司，3-2级别属于高级专家级别，代表着员工在技术或者业务领域的深厚经验和能力。3. 相比之下，阿里巴巴公司的P7级别也是一个高级专家级别，代表...
13469659023：字节跳动3-2薪资范围
宿殃叶2月20日，字节跳动发布医务救助基金最新进展，宣布再次捐赠5000万人民币至医务救助基金。至此，字节跳动医务救助基金总额已经达到2.5亿 ；4月26日，字节跳动追加捐赠3000万元，医务基金总额增至4.36亿元。社会活动：2020年1月25日，字节跳动决定向中国红十字基金会捐赠人民币2亿元，成立抗击新型冠状病毒感染...
字节跳动创始人一鸣是5-1级，应届生一般是1-1级，中级工程师是1-2级，2-2属于资深研发人才，3-1属于初级领导,3-2属于高级领导层，4-1、4-2、5-1、5-2都属于不同阶段的高层。
目前面试已经三轮，早上一面结束以后很快就给通知了，然后下午二面，二面完以后也是很快有通知，让第二天下午三面，基本节凑很快。刚刚三面结束，然后就来了电话问薪资问题，现在在等offer了。可以提供这个岗位的一些面试经验，希望对大家有帮助。
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宿殃叶字节质量3-1不等同于技术2-2。两者等级不同。在字节跳动技术岗的职级划分中，质量3-1指的是初级领导。而技术2-2属于资深研发人才，两者等级不同。
宿殃叶1、应届生应将面试的岗位需要基础扎实，而且要有一定的项目经验。社招会根据工作年限和应聘的岗位询问相应的问题注重的是框架原理，如果能力不扎实很难答出问题。2、 字节跳动在面试中一定少不了的题是算法，不管是前端工程师还是后端或者是算法工程师，每轮面试中都会考察15道面试题。3、要求全日制学历，...
宿殃叶说在前面，面试时最好不要虚报工资。本来字节跳动是很想去的，几轮面试也通过了，最后没offer，自己只想到几个原因：1、虚报工资，比实际高30%；2、有更好的人选，这个可能性不大，我看还在招聘。我是面试Android开发的，3年经验，下面是面试流程：1.插件化。启动activity的hook方式。taskAffity。
宿殃叶8. M级别是员工获得涨薪机会的门槛。9. 晋升面试主要依据绩效考核结果。10. 绩效考核每年进行两次，通常在三月和九月。11. 考核方式采用了Google的OKR+360度评估模式：字节跳动实行双月OKR制度，员工可以在lark（一种办公工具）上查看所有人的OKR，了解同事在做什么，从而对齐自己的大目标，并知道支持自己...
宿殃叶2、公司或老板需要慎重考虑 如果你应聘的是中高层管理岗位，那么公司就会更加慎重地考量、挑选候选人，不太可能当场给你回复。3、安排下一轮面试需要时间 面试官的初试面完了，但是临时有事，可能因为要出差开会等行程太忙，而无法快速安排第二次面试。4、被淘汰了 一直没等到回复，就是因为面试官对你不...
宿殃叶每月两三万元。在字节跳动工资是每月两三万元。具体来说，要看你从事的岗位了，如果是在技术研发岗位，就会高一些，如果实是在行政后勤岗位就会低一点。
宿殃叶与之相对应的是，统一置换为“专业职级+职位称谓”。这是由于虽然T3 序列的 title 都是高级工程师，但每个小职级范围之间的薪资差距并不小，T3-3 级别的薪资比 T3-1 级别要高出 30-60W\/年，且 3-1 级别几乎没有股票。再按照人才需求的逻辑来看，鹅厂的程序员可以分为四个大类：想法层：产品...
宿殃叶1. 在字节跳动公司，职级3-2代表着员工在公司的职位和级别。这个级别的员工具有独立自主完成项目的实力，对产品有系统性的理解，业务知识扎实。2. 在字节跳动公司，3-2级别属于高级专家级别，代表着员工在技术或者业务领域的深厚经验和能力。3. 相比之下，阿里巴巴公司的P7级别也是一个高级专家级别，代表...
宿殃叶2月20日，字节跳动发布医务救助基金最新进展，宣布再次捐赠5000万人民币至医务救助基金。至此，字节跳动医务救助基金总额已经达到2.5亿 ；4月26日，字节跳动追加捐赠3000万元，医务基金总额增至4.36亿元。社会活动：2020年1月25日，字节跳动决定向中国红十字基金会捐赠人民币2亿元，成立抗击新型冠状病毒感染...
