怎么帮助别人克服假勤奋？
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您提出的问题我看了两遍，我们就从多层次角度讨论一下。
其次:您为帮助您室友克服假勤奋，可谓操碎了心。但是人各有志为什么这么说呢，因为每个人出生的生活环境都不一样。有的一出生就是非富即贵，有的一出生就命运多舛。非富即贵的大部分生活相对安逸舒适，事都情有人替他操心，没有危机意识，永自以为是，不以为然，已经养成了不思进取的习惯。
这样的人不吃些亏，不走些弯路，靠别人说教去改变去成长太难了。所以作为朋友也好室友也罢，点到为止，不必刻意强求，遇到懂得感恩的人，知道是为他好，遇到无知愚昧的人，会觉得您好为人师表，出力不讨好！
最后:只要您尽心就好，我们任何人都是 社会 实践中存在的个体，谁也没有权利去刻意强求谁做什么，除了他父母。同时谁也没有义务必须去帮助谁。帮了是人情，不帮是事情。所以假装努力的样子，其实比身体的懒惰更可怕，要知道不走心的努力，结果不会陪你演戏！
个人观点，欢迎一起讨论补充！
其实，用心用脑的学习，要比无脑的拼时间要更难，这也是无数学生选择假勤奋的原因所在，因为相比较感动自己的假勤奋，分析自身的问题，竖立明确的目标，制定相信可行的计划，坚定不移的执行，是非常难的！
而对于备战中高考的同学来说，必须马上找到高效率，cut掉伪勤奋。
那应该如何来做呢？
首先要分析自身的问题。
现在大部分人的时间，基本都被老师或者领导的作业和任务给填满了，晚上熬夜的那一两个小时，是仅有的属于自己的学习时间，看上去很长，但其实非常珍贵，一定是要来解决实际问题的。
那么首先，我们就需要先明确自己所存在的问题，只有先发现自己所存在的问题之后，才能有的放矢的去解决，也是为下一步制定目标打好前站。
问题一定要分析的足够细，不要那种过于粗犷的分析，比如高中的数列你有问题，那么具体一点是什么问题？是求通项公式，还是求和？要把问题精确定位到点。
有了要解决的问题，下面我们就要制定明确的目标。
这个目标不需要很大，不需要那种“我就是要逆天，冲进年级前十名，走上人生巅峰”的豪迈，需要的是精耕细作，具体某一个细节性的问题上，我们仍然举数列的例子，比如你知道自己是在求通项公式这一部分上有问题，那么你今天晚上的目标就是解决其中的某一种题型，比如递推公式求通项公式，并围绕着这一目标来制定具体而微的计划！
比如你要如何来解决？是看网课，还是看教辅，要刷哪些题目，要刷到什么程度，这都需要事先有一个大致的安排，切近计划不要太大，最好是以三十分钟为一个科目单位来制订。其实就是一个番茄钟的时间，有兴趣的朋友可以去了解番茄工作法。
一旦制订好了计划，一定要按照预定的计划去做，完成了就结束，不拖泥拉水，完不成，也要坚持完成。可能耗费的时间会很长，那说明你在制订目标和计划的时候有问题，高估了自己的掌握水平，是需要在下一次中改变的，但这一次，请坚持。
您提出的问题我看了两遍，我们就从多层次角度讨论一下。
其次:您为帮助您室友克服假勤奋，可谓操碎了心。但是人各有志为什么这么说呢，因为每个人出生的生活环境都不一样。有的一出生就是非富即贵，有的一出生就命运多舛。非富即贵的大部分生活相对安逸舒适，事都情有人替他操心，没有危机意识，永自以为是，不以为然，已经养成了不思进取的习惯。
这样的人不吃些亏，不走些弯路，靠别人说教去改变去成长太难了。所以作为朋友也好室友也罢，点到为止，不必刻意强求，遇到懂得感恩的人，知道是为他好，遇到无知愚昧的人，会觉得您好为人师表，出力不讨好！
最后:只要您尽心就好，我们任何人都是 社会 实践中存在的个体，谁也没有权利去刻意强求谁做什么，除了他父母。同时谁也没有义务必须去帮助谁。帮了是人情，不帮是事情。所以假装努力的样子，其实比身体的懒惰更可怕，要知道不走心的努力，结果不会陪你演戏！
个人观点，欢迎一起讨论补充！
假勤奋是心理和学习习惯双重影响的作用。
首先，应该解决他的心理问题。他的假勤奋，是缓释自己内心的焦虑的一个手段，错就错在了把勤奋当做了目的，而不是手段；把勤奋当做习惯，而不是方法，最后只是假装很勤奋，勤奋到感动自己而已。
毫无疑问，他在生活中面对别人的压力没有得到很好的释放，对自己的期望过高，又没有很好的学习方法和心理素质，只能通过假勤奋来伪装自己，以逃避外界给自己的压力。
所以要和他讲明这些原因，让他真正认识到自己的不足，没有人能叫醒一个装睡的人，多开导他的内心，多让他做一些能放松内心的事情，让他真正自己想醒过来。
其次，改变他的学习方法。假勤奋的人通常会有更专注于理论而逃避解决实际题目的学习习惯。改变他的学习方法，让他更专注于解题的技巧和思路，在解题中学习知识。
要控制住他忍不住想学更多东西的冲动，紧紧围绕解决问题的需要，去确定学习内容的覆盖面和顺序。
首先我只是代表了我个人的观点，就假勤奋而言就是在做无用功，对于怎么帮助其来提高效率则要明确几点，1.先求质量再求效率，2.积少成多，3.持之以恒，总之就是即使是芝麻小事也要做有用功，那大事再分解成小事就都可以做有用功。“小困难解决了，大困难是有小困难组成那大困难也随之解决”。
对于这个问题，有两个比较好的解决办法，但问题就在于这两个解决办法比较极端，这也就是所谓的方法论，要么让这个假勤奋的人穷到极致，要么就让他赚到更多的钱，穷到极致时，物极必反的道理，赚到更多的钱，是在激发他的主观能动性。
这两种办法操作起来都是有难度的，你能提出这样的问题，证明这个假勤奋的人和你有很深远的关系，所以我猜想你做出这两个决定，不管是哪一个，可能都要付出巨大的代价，或者是一些内心代价，所以我敢确定你没办法执行。
对于假勤奋这件事情，他可能已经形成了惯性，遇见事情就去假勤奋，证明他每次用这招都特别好使，而且还得到了相关利益，对于这样既得利益的事情，你想要改变他根本不可能，除非他现在的生活环境发生了巨大的改变。假勤奋他屡试不爽，在第一次发生假勤奋时，你没有制止他，后面的事情就非常难做了。
要勤思考，勤观察：所谓懒惰有两种，一种是身体上的，一种是隐形的，也就是说有的人手脚整天忙个不停，但是是没有思考的勤快，其实这也是懒惰的表现，我们要善于用眼睛观察，用脑子去思考，而不是像活死人一样的整天忙个不停但是不知道在忙什么。
这不是一句能概括出来的，首先要从人性的弱点来讲，，因为好吃与偷懒是人的本性，这里涉及人要偷懒怎么办呢？说起话又长了，台湾有位管理学家叫徐木兰在四十年就把这个问题回答得清清楚楚写了一本，很人性化的管理学专著，叫见树又见林的书籍就包含了这个问题，比如，制订目标呵，生产计划，指导，推动，帮助，协调等若干问题，你把它运用到实际工作当中去，同时就行之有效地把很多问题都解决了。
首先要让他控制锻炼自律性。
如果能做到这点，再加上你们的辅助也就问题不大。随后他也就不难克服其它。如果连这点点都做不到，那就不是“假勤奋”那是赤裸裸的敷衍，懒惰。
三个王者，带一青铜，带不动，那还不放弃他。
一个装睡的人，你是叫不醒的。
［悟空天天发，给个面子回此题］
非己之力所能撬动，就不要太汲汲于此，唯有感动看是否可能也。
不急，不迫，等待之
怎么帮助别人克服假勤奋？视频
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戎高温详情请查看视频回答
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