公职人员政务处分种类
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根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条，政务处分的种类为：
（一）警告；
（二）记过；
（三）记大过；
（四）降级；
（五）撤职；
（六）开除。
上述处分适用于公职人员任免机关、单位对违法的公职人员给予处分。该法所称公职人员，是指《中华人民共和国监察法》第十五条的人员。
公职人员政务处分种类视频
相关评论：19251224026：公职人员政务处分的种类有哪些
赵刮佳在国家公务员纪律规定中，行政处分分警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。行政机关公务员受处分的期间为：(一)警告，6个月；(二)记过，12个月；(三)记大过，18个月；(四)降级、撤职，24个月。【法律依据】《行政机关公务员处分条例》第六条，第六条行政机关公务员处分的种类为：（一）警告；...
19251224026：政务处分的种类
赵刮佳法律依据：《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条 政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。根据《公务员法》规定：(1)警告。对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错...
19251224026：政务处分的种类为警告记过记大过和什么
赵刮佳政务处分的种类主要有：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。政务处分属于行政机关内部对违法的公职人员按照法定程序所作出的内部处分决定，是行政内部行为。【法律依据】《中华人民共和国监察法》第四十五条监察机关根据监督、调查结果，依法作出如下处置：（一）对有职务违法行为但情节较轻的公职人员，按...
19251224026：中华人民共和国公职人员政务处分法规定政务处分的种类为
赵刮佳法律分析：政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第十九条 公务员以及参照管理的人员在政务处分期内，不得晋升职务、职级、衔级和级别；其中，被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升工资档次。 被撤职...
19251224026：政务处分的种类包括
赵刮佳法律分析：政务处分是监察机关对违法的公职人员给予的惩戒。公职人员政务处分法规定了包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种政务处分。法律依据：《中华人民共和国公职人员政务处分法》 第七条 政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。《...
19251224026：政务处分的种类有哪些?
赵刮佳法律分析：告、记过、记大过、降级、撤职、开除。其中，警告的影响期是六个月，记过的影响期是十二个月，记大过的影响期是十八个月，降级和撤职的影响期是二十四个月。法律依据：《中华人民共和国公职人员政务处分法》 第七条 政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（...
19251224026：政务处分有哪几种及影响期限
赵刮佳一、政务处分的种类及影响期限 政务处分是针对公职人员违法违纪行为的一种制裁措施，主要分为以下六种：1、警告：对违法违纪行为进行严肃告诫，以提醒其注意行为规范。警告处分的影响期限为六个月。2、记过：对违法违纪行为给予较为严重的惩戒，以示惩戒。记过处分的影响期限为十二个月。3、记大过：对违法...
19251224026：《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定政务处分的种类包括:
赵刮佳法律分析：《政务处分法》规定政务处分的种类包括以下几种：1、警告；2、记过；3、记大过；4、降级；5、撤职；6、开除。政务处分直接涉及公职人员的职务、职级、级别、薪酬待遇等重要事项，对公职人员具有重要影响。政务处分权必须严格依法行使，在法治轨道上运行。制定政务处分法，明确实施政务处分的主体，...
19251224026：公职人员政务处分的种类
赵刮佳法律分析：政务处分的种类分为六类，分别是：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。法律依据：《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条 政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。第八条 政务处分的期间为：（一）警告，六个月；（二）...
19251224026：政务处分的种类
赵刮佳政务处分的种类是以下：1、警告；2、记过；3、记大过；4、降级；5、撤职；6、开除。公职人员有下列情形之一的，可以从轻或者减轻给予政务处分：1、主动交代本人应当受到政务处分的违法喊携行为的；2、配合调查，如实说明本人违法事实的；3、检举他人违纪违法行为，经查证属实的；4、主动采取措施，有效避免...
（一）警告；
（二）记过；
（三）记大过；
（四）降级；
（五）撤职；
（六）开除。
上述处分适用于公职人员任免机关、单位对违法的公职人员给予处分。该法所称公职人员，是指《中华人民共和国监察法》第十五条的人员。
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赵刮佳法律依据：《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条 政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。根据《公务员法》规定：(1)警告。对违反行政纪律的行为主体提出告诫，使之认识应负的行政责任，以便加以警惕，使其注意并改正错误，不再犯此类错...
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赵刮佳一、政务处分的种类及影响期限 政务处分是针对公职人员违法违纪行为的一种制裁措施，主要分为以下六种：1、警告：对违法违纪行为进行严肃告诫，以提醒其注意行为规范。警告处分的影响期限为六个月。2、记过：对违法违纪行为给予较为严重的惩戒，以示惩戒。记过处分的影响期限为十二个月。3、记大过：对违法...
赵刮佳法律分析：《政务处分法》规定政务处分的种类包括以下几种：1、警告；2、记过；3、记大过；4、降级；5、撤职；6、开除。政务处分直接涉及公职人员的职务、职级、级别、薪酬待遇等重要事项，对公职人员具有重要影响。政务处分权必须严格依法行使，在法治轨道上运行。制定政务处分法，明确实施政务处分的主体，...
赵刮佳法律分析：政务处分的种类分为六类，分别是：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。法律依据：《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条 政务处分的种类为：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。第八条 政务处分的期间为：（一）警告，六个月；（二）...
赵刮佳政务处分的种类是以下：1、警告；2、记过；3、记大过；4、降级；5、撤职；6、开除。公职人员有下列情形之一的，可以从轻或者减轻给予政务处分：1、主动交代本人应当受到政务处分的违法喊携行为的；2、配合调查，如实说明本人违法事实的；3、检举他人违纪违法行为，经查证属实的；4、主动采取措施，有效避免...
