在班上有不喜欢的人怎么办不想接受不想反省？

工作中遇到了不喜欢的同事，应该怎么办才好呢？~

1，对事不对人。真正有实力的人都知道，他们是来打工赚钱的，不是来交朋友的。虽然做好职场关系很重要，但是做好自己的工作更重要。如果你工作出色，职场关系只是锦上添花。所以，遇到不喜欢的同事，只需要对事不对人。如果再遇到不喜欢的同事，只要公事公办，私下不要有太多的交流，就不会有什么矛盾和冲突。记住，不要因为不喜欢同事，就带着有色眼镜看同事，甚至在黑暗中攻击他们。这是职场生存的重要潜规则。

2.保持基本的礼貌。人与人相处，除了没事找事的人。大部分都是你对我做什么，我就对你做什么。所以即使你心里不喜欢对方，也不必表现得这么明显。保持基本的礼貌，不要亲昵，不要粗鲁，否则你会变成那个没事找事的人，给自己惹了很多麻烦也不说，给对方多了一个针对你的理由，也降低了你的专业素质和道德水平。

3.尊重他人，保持距离。中国自古以来就是礼仪之邦。在工作中遇到不喜欢的人，心里会有排斥。但是，进入职场，即使和别人相处不好，也要懂得尊重。这是最基本的自我约束。这个世界上有很多我们不喜欢的东西，职场也一样。这个环境允许任何人存在。你可以不喜欢别人，别人也可以讨厌你。但是，在尊重的前提下，每个人都可以。

4.看人的优点，想办法掩盖别人的“缺点”。俗话说，“尺有所短，寸有所长。”自己不喜欢，却被别人喜欢的人；本单位不需要的人，到了另一个单位，就会如鱼得水。这是什么原因呢？别人没什么大本事，却遇到了伯乐。千里马也有让人讨厌的地方。比如很老的千里马，已经不是以前的样子了，走几步就喘气。根据实际情况看人，用“动态的眼光”识别人，你会发现别人的好处，给自己一个社交的退路。

在办公室里有些人我不喜欢，看到他们就不舒服，严重影响到我的工作情绪，我工作得很不开心。我该怎么办呢？ 不管在办公室还是在生活中，我们多少会遇到一些不投缘的人，从而影响到工作的情绪和工作业绩。假如每天需要面对自己不喜欢的人，那该怎么办呢？

在这里，我们提出几个建议：
关注于自己的工作目标。办公室不是交友场地。时刻清晰上班的目的和自己承担的责任。这样可以避免在工作的时候受不良情绪的干扰。学会接纳每个人都不是完美的，每个人都有不同的侧面。每个人都是有立体面的个体。我们平时看到的身边的人都只是看到部分侧面，而非完全，就像别人眼中的自己一样，也都是众说纷纭的。既然能看到自己的优缺点，那么也可以去接纳别人身上的优缺点同时存在。学会看到，自己不喜欢的未必就是不好的。可以问问自己，难道所有人都喜欢吃榴莲吗？既然有好多人不喜欢吃榴莲，那么榴莲就是不好的吗？我们都知道榴莲被称为水果大王，它的营养价值可见一斑。因此，去认识到每个人都会被喜欢和不被喜欢，因此，当遇到你不喜欢的人时，不要全面否定对方，因为他/她未必就是全部不好的。学会觉察并迅速调适自己的情绪。当自己觉察到有不良情绪出来并很有可能影响到工作的时候，学会迅速调整好自己的状态，比如，停下来休息一下、喝杯咖啡、想想过去发生的令人愉悦的事情、看看远方美好的事物等等，然后快速高效地进入工作角色。学会欣赏他人，善于运用他人的优点，为自己的工作业绩加分。在如今的工作中，我们往往需要团队协作，而极少只需要个人的单打独斗。因此在工作中，假如遇到你不喜欢的人，那么你也要学会看到对方的优点，学会与他或她良好地沟通与协作，充分发挥对方的才干，从而达到高绩效高产出，为自己的工作成果加分。

在一个班级当中，难免会有一些不喜欢的人。真的什么不想接受这样的结果，那么就去换一个班级，然后你就能够体验到更加真实的生活。

1、这个时候也不想反省自己，因为每个人都是利己的，特别是在一些家庭环境当中受到父母的影响或者是家庭的影响。他们不愿意反省自己的错误或者是问题。

2、即便是你上班工作当中也会有不喜欢的人存在身边。那么这种时候你还是会去考虑自己没有改变周围的环境的能力，只能去改变自己。可以尝试换一个环境，或者是让自己学会接受。

3、对于一件事情，你只能选择改变别人，或者是改变自己。改变环境或者是改变自己的状态。只有这样子才能够达到一个平衡，否则别人也帮助不了你。

4、其实对于你喜欢的人而言，如果你发现他的一些缺点，你也会变得不太喜欢他，或者是不喜欢他。珍惜的可能性也是存在的，因为没有永恒的感情，有些友情也是有阶段性，或者是有时间性的。

5、如果你不喜欢一个人，那么你可以选择不跟他交流，或者是不跟他交往，也可以选择不跟他同桌，离她远一点。这样也能够让你有一个比较好的心情去完成学业或者是完成工作。

你不喜欢你就不用去在意他这样子最好，如果有不喜欢的人，我觉得你可以去做你自己想做的事情，不用说太在意那个人，不用把时间精力放在他身上

---

在班上有不喜欢的人怎么办不想接受不想反省？视频