国有企业工作服购买金额标准
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120元/套以内。根据《工作服型式标准》文件规定，工作服的采购单价控制在120元/套以内。根据我国保护劳动者权益的法律法规，用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
国有企业工作服购买金额标准视频
相关评论：19635781783：国企有什么福利?
蓟荷窦有的企业会帮员工购买集体商业保险,一般是意外险,是少数优质企业才有的福利。 六、带薪年假 劳动合同法有规定企业应该给予做满一年的员工以带薪年假,一般为1年5天,企业一般会根据实际情况给予中层管理员工或有突出贡献的员工多一些天数的年假,但是一般是以平时义务加班为代价的。 七、旅游、拓展和培训 公司一般...
19635781783：工作服扣钱合法吗
蓟荷窦工作服收费不合法，工作服应属于劳保用品，不属企业福利，公司应有发放标准,它是劳动用工单位为员工提供的必要劳动保护措施。【法律依据】《劳动法》第五十四条 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
19635781783：工作服扣钱吗
蓟荷窦工作服属于用人单位为员工提供的必要劳动保护措施，扣工资不合法。用人单位必须建立、健全劳动卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第五十四条用人单位...
19635781783：企业购买工装可以抵扣进项吗?
蓟荷窦可以。一、企业购入的工作服可以抵扣进项税额。1、条例规定 根据《中华人民共和国增值税暂行条例》整理：企业购入的工作服如果是满足行业的特点及生产工作环境等需要，实际发生的合乎常规的劳动保护支出，确实用于员工工作时的劳动保护，属于合理的劳动保护支出，可确认为与应税项目相关，其取得的增值税专用...
19635781783：国有企业职工上班期间穿着打扮有什么要求
蓟荷窦国有企业的员工在工作期间需严格遵守着装规定，确保穿戴整齐并符合职业装要求。穿着工作服是保障职工安全的基本措施之一，因此，在上班时间，员工应穿着规定的工作服，不得穿戴任何非工作服类的服装。
19635781783：国企有什么福利?
蓟荷窦问题五：企业员工应享有的福利有哪些？企业员工应享有的福利包括红利、奖金、法定或商业性保险、节日礼金、医疗补助费、教育补助费、职业灾害补偿费、差旅费、工作服、作业用品等。问题六：国企职工以后会有福利分房吗？福利分房制度已经取消，但国企职工可能会以较低的价格购买相对较大的房子。问题七：企业...
19635781783：公司工装放在什么科目
蓟荷窦公司工装放在“劳动保护费”或“工装费”科目。详细解释如下：一、公司工装的性质 公司工装是企业为员工配备的工作服，其目的是为了保障员工在工作过程中的安全和卫生，同时也是企业形象的体现。因此，工装费用属于劳动保护范畴。二、会计科目的选择 根据企业会计核算的一般原则，与公司工装相关的费用应当...
19635781783：用品发放标准,国家有相关法律和规定吗
蓟荷窦4、女员工工作服发放规定：管理岗女员工转正后每两年发放两套(黑色外套2件、裤子4条、短袖白衬衣2件、长袖白衬衣2件)。5、规定 5.1公司物业部负责劳动保护用品的采购、定制和发放。5.2本着谁使用谁保管的原则，凡属个人保管、使用不当，丢失和损坏的当事人自行购买(以市场价为准)。5.3公司员工...
19635781783：公司强制要求自己掏钱买工作服,不穿的每天都要罚款,合理吗?
蓟荷窦公司强制要求自己掏钱买工作服，不穿的每天都要罚款，这是不合理。1、公司无权要求员工掏钱购买工作服。法律依据：劳动法第9条规定 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。2、公司可以指定自己的规章制度，可以规定罚款，只要...
19635781783：企业安全投入每年用于劳动保护用品配备支出金额及比例
蓟荷窦劳动保护用品的支出金额及比例没有政策限制，根据企业实际情况据实列支就行了。
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