谁知道中石油员工辞职流程
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我是中石油的正式员工，辞职了养老保险怎么办~
解除劳动合同是《劳动合同法》第37条和第38条法律赋予.劳动者的权利，你想解除劳动合同，不需要向用人单位申请，并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定，你只需要依法通知用人单位，并证明你书面通知到了，那么你解除劳动合同的程序.就是符合《劳动合同法》规定的，就不会出现由你承担《劳动合同法》第90条规定的赔偿责任。如果用人单位有《劳动合同法》第38条所述的情形之一，你不仅无需提前30天，还可以根据《劳动合同法》第46条规定要求经济补偿。如果用人单位.没有侵犯你的合法权益，你提出解除劳动合同.是没有经济补偿的。只要没有《劳动合同法》第25条的内容，约定由劳动者.承担的违约金都是不合法的。
递交解除劳动.合同的决定（或通知）后，批不批无所谓，关键是要有人签收，做为依法提出解除.劳动合同的证明，否则不良单位.会说你是自动离职，没有交过辞职报告，你就有口难辩了。你提前30天（试用期提前3天，下同）提交解除.劳动合同的决定或通知，如果没人签收，你就到邮局寄特快专递，并在“内件品名”栏中填写“解除劳动合同决定（或通知）”，保留好底单做为证据，外加劳动合同就够了，如果用人单位不在工作的最后一天.支付你的工资，可向当地劳动争议.仲裁委员会申请仲裁，并根据劳动合同法第85条的规定，要求支付工资.及相关经济补偿。
解除劳动合同的决定或通知内容最好明确以下内容：
1、本人因…………（如果用人单位侵犯了你的合法权益，该原因最好写明，便于以后举证。如果用人单位没有侵犯你的权益，则可以写个人原因），决定与公司解除劳动合同，最迟工作到某年某月某日；
2、请公司书面通知（该通知必须有公司印章，否则无效）本人于某年某月某日与某人交接工作，如未接到有效的书面通知，本人将视为公司无需本人交接，由此给公司造成的不便或损失，本人不承担责任；
3、请于工作交接之日根据《工资支付暂行规定》第九条之规定与本人结清工资和《劳动合同法》规定的其他相关费用，并向本人出具《劳动合同法》第50条规定的解除劳动合同的证明，该证明的内容应符合《劳动合同法实施条例》第24条的规定，否则本人保留申请.仲裁或诉讼的权利。如公司无需本人交接，则于某年某月某日（最后一个工作日）某时（下班时间）前完成以上事宜。
注意保留好用人单位.要求你向某人交接的书面通知、交接清单，这些都是权益受侵害时.你依法办理了交接的重要证据。如果用人单位不出具向某人交接的通知，可以视为无需交接。解除劳动合同（或劳动关系）时的工资支付时间.详见《工资支付暂行规定》第9条，经济补偿金支付时间.详见《劳动合同法》第50条。如果不按时支付，可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3、10条或《劳动合同法》第85条规定办。不同的是前者.可以直接主张，后者需要劳动部门责令后.仍不支付才能主张。
特别提醒：看我以上回答，要把书名号《》中所涉及的内容找到后，你才能充分理解我回答的意思。
我的百度空间有以上提到的法律规定，你可以去查阅。
给主管领导说一下，直接走人就行了，没有违约金的。
我也从中石油辞职了。先去分公司的人事处提出申请，然后等通知。辞职违约金要按照合同约定进行赔偿。
直接去二级单位提出申请，违约金要看当时合同怎么约定的
谁知道中石油员工辞职流程视频
相关评论：13364513702：我是中石油的正式员工,辞职了养老保险怎么办
董匡显辞职了就必须与单位解除劳动合同，劳动关系不存在了，单位到社保办理减员手续，同时社保出具你的回工回执（又叫终止单）。你带着身份证、户口本、回执到户口所在地社保服务中心报到，办理失业登记、失业证，可同时办理个人缴费业务。此时你的社保关系回到社保局了。
13364513702：在中石油工作快一年了,准备辞职了,请大家看看我该怎么办。
董匡显首先你拥有什么，你想要什么，你能做什么，想做什么？搞清这些问题你就可以做决定了。你的优势不要忘记了，中石油的正式员工在今后的信用测评系统中会拥有较高的可信度，也就是说你想要做什么的时候可以较多地从银行或者非银行金融机构贷款。如果家里可以帮你解决这些问题，那么就要看你本人的主观意愿了...
13364513702：我在中石油工作,现在非常想辞职。
董匡显我也是石油职工，野外确实艰苦，学化工的可以去炼厂，比油田好一些，做些销售的话就和专业无关了。。。另外吃苦不是问题，白吃苦才是问题。
13364513702：在中石油辞职后五险一金怎么办
董匡显劳动者在中石油辞职后五险一金的处理方式是：一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：1，停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；2，由于个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太...
13364513702：和中石油处级单位签合同 签 一式两份 那什么时候能给员工另一份合同呢...
董匡显1. 根据《劳动合同法》第十六条规定：“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”据此，劳动合同应是两份，你和用人单位各执一份。2. 如果你已经工作近一年，辞职须提前三个月书面通知用人单位，不需要...
13364513702：我在中石油工作,现在非常想辞职,我很迷茫
董匡显从4月份一直干到9月份，没有节假日，没有逛街的机会，可是我待下来了。这段经历锤炼了我的独立性、自主性。我是独生女，可是那一时间，我觉得我像个男孩子。那些说你“穷叫苦”的人，我想我多半是没有真正理解，石油工人在野外是怎样工作的。我那会儿是电焊工，我想你应该知道的，一条管线需要电...
13364513702：中石油员工辞职报告
董匡显在离职前需要递交辞职报告，那么大家知道中石油员工辞职报告怎么写吗？以下是我为您整理的“中石油员工辞职报告”，供您参考，更多详细内容请点击查看。中石油员工辞职报告【一】 尊敬的领导：您好！首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实...
13364513702：中石油正式工,想辞职,有没有人给点意见
董匡显规划好下一段执业规划即可。
13364513702：中石油辞职了就不能再进了么?
董匡显员工辞职后可以回原公司上班。回原公司上班，首先要得到人事部门的录用，然后按照新员工入职流程重新入职。有可能需要经过一段试用期，并且重新计算工龄。不少人有这样的情况，在原单位上班的时候，由于种种原因，辞职离开，但却又发现自己很难适应新的工作环境，最后还是回到了原单位。
13364513702：我在中石油加油站上班,这才第二个月,站长说不要我了,让我自己交辞职书...
董匡显如果是自身原因不适合加油站的工作我建议就辞职吧，在试用期公司是有权利不要你的，让你辞职是照顾你的颜面吧，如果公司辞退你，你的履历表上会被记载不良信息。
辞职了就必须与单位解除劳动合同，劳动关系不存在了，单位到社保办理减员手续，同时社保出具你的回工回执（又叫终止单）。你带着身份证、户口本、回执到户口所在地社保服务中心报到，办理失业登记、失业证，可同时办理个人缴费业务。此时你的社保关系回到社保局了。
辞职信就是一份解除劳动合同通知书，简单写写就行了
辞职报告
尊敬的公司领导：
我因XXXX事（也可不写原因），经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。
名字
时间
辞职报告
尊敬的公司领导:
您好!
首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因（家庭原因/身体原因等等）不能在公司继续工作了，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作！
此致
敬礼
名字：****
解除劳动合同是《劳动合同法》第37条和第38条法律赋予.劳动者的权利，你想解除劳动合同，不需要向用人单位申请，并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定，你只需要依法通知用人单位，并证明你书面通知到了，那么你解除劳动合同的程序.就是符合《劳动合同法》规定的，就不会出现由你承担《劳动合同法》第90条规定的赔偿责任。如果用人单位有《劳动合同法》第38条所述的情形之一，你不仅无需提前30天，还可以根据《劳动合同法》第46条规定要求经济补偿。如果用人单位.没有侵犯你的合法权益，你提出解除劳动合同.是没有经济补偿的。只要没有《劳动合同法》第25条的内容，约定由劳动者.承担的违约金都是不合法的。
递交解除劳动.合同的决定（或通知）后，批不批无所谓，关键是要有人签收，做为依法提出解除.劳动合同的证明，否则不良单位.会说你是自动离职，没有交过辞职报告，你就有口难辩了。你提前30天（试用期提前3天，下同）提交解除.劳动合同的决定或通知，如果没人签收，你就到邮局寄特快专递，并在“内件品名”栏中填写“解除劳动合同决定（或通知）”，保留好底单做为证据，外加劳动合同就够了，如果用人单位不在工作的最后一天.支付你的工资，可向当地劳动争议.仲裁委员会申请仲裁，并根据劳动合同法第85条的规定，要求支付工资.及相关经济补偿。
解除劳动合同的决定或通知内容最好明确以下内容：
1、本人因…………（如果用人单位侵犯了你的合法权益，该原因最好写明，便于以后举证。如果用人单位没有侵犯你的权益，则可以写个人原因），决定与公司解除劳动合同，最迟工作到某年某月某日；
2、请公司书面通知（该通知必须有公司印章，否则无效）本人于某年某月某日与某人交接工作，如未接到有效的书面通知，本人将视为公司无需本人交接，由此给公司造成的不便或损失，本人不承担责任；
3、请于工作交接之日根据《工资支付暂行规定》第九条之规定与本人结清工资和《劳动合同法》规定的其他相关费用，并向本人出具《劳动合同法》第50条规定的解除劳动合同的证明，该证明的内容应符合《劳动合同法实施条例》第24条的规定，否则本人保留申请.仲裁或诉讼的权利。如公司无需本人交接，则于某年某月某日（最后一个工作日）某时（下班时间）前完成以上事宜。
注意保留好用人单位.要求你向某人交接的书面通知、交接清单，这些都是权益受侵害时.你依法办理了交接的重要证据。如果用人单位不出具向某人交接的通知，可以视为无需交接。解除劳动合同（或劳动关系）时的工资支付时间.详见《工资支付暂行规定》第9条，经济补偿金支付时间.详见《劳动合同法》第50条。如果不按时支付，可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3、10条或《劳动合同法》第85条规定办。不同的是前者.可以直接主张，后者需要劳动部门责令后.仍不支付才能主张。
特别提醒：看我以上回答，要把书名号《》中所涉及的内容找到后，你才能充分理解我回答的意思。
我的百度空间有以上提到的法律规定，你可以去查阅。
给主管领导说一下，直接走人就行了，没有违约金的。
我也从中石油辞职了。先去分公司的人事处提出申请，然后等通知。辞职违约金要按照合同约定进行赔偿。
直接去二级单位提出申请，违约金要看当时合同怎么约定的
正式员工是不能这样的吧
每年2250.合同条款写的，如果合同没有说明就不用，你直接去辞职就可以了。
谁知道中石油员工辞职流程视频
相关评论：
董匡显辞职了就必须与单位解除劳动合同，劳动关系不存在了，单位到社保办理减员手续，同时社保出具你的回工回执（又叫终止单）。你带着身份证、户口本、回执到户口所在地社保服务中心报到，办理失业登记、失业证，可同时办理个人缴费业务。此时你的社保关系回到社保局了。
董匡显首先你拥有什么，你想要什么，你能做什么，想做什么？搞清这些问题你就可以做决定了。你的优势不要忘记了，中石油的正式员工在今后的信用测评系统中会拥有较高的可信度，也就是说你想要做什么的时候可以较多地从银行或者非银行金融机构贷款。如果家里可以帮你解决这些问题，那么就要看你本人的主观意愿了...
董匡显我也是石油职工，野外确实艰苦，学化工的可以去炼厂，比油田好一些，做些销售的话就和专业无关了。。。另外吃苦不是问题，白吃苦才是问题。
董匡显劳动者在中石油辞职后五险一金的处理方式是：一、养老保险有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：1，停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大；2，由于个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太...
董匡显1. 根据《劳动合同法》第十六条规定：“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”据此，劳动合同应是两份，你和用人单位各执一份。2. 如果你已经工作近一年，辞职须提前三个月书面通知用人单位，不需要...
董匡显从4月份一直干到9月份，没有节假日，没有逛街的机会，可是我待下来了。这段经历锤炼了我的独立性、自主性。我是独生女，可是那一时间，我觉得我像个男孩子。那些说你“穷叫苦”的人，我想我多半是没有真正理解，石油工人在野外是怎样工作的。我那会儿是电焊工，我想你应该知道的，一条管线需要电...
董匡显在离职前需要递交辞职报告，那么大家知道中石油员工辞职报告怎么写吗？以下是我为您整理的“中石油员工辞职报告”，供您参考，更多详细内容请点击查看。中石油员工辞职报告【一】 尊敬的领导：您好！首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实...
董匡显规划好下一段执业规划即可。
董匡显员工辞职后可以回原公司上班。回原公司上班，首先要得到人事部门的录用，然后按照新员工入职流程重新入职。有可能需要经过一段试用期，并且重新计算工龄。不少人有这样的情况，在原单位上班的时候，由于种种原因，辞职离开，但却又发现自己很难适应新的工作环境，最后还是回到了原单位。
董匡显如果是自身原因不适合加油站的工作我建议就辞职吧，在试用期公司是有权利不要你的，让你辞职是照顾你的颜面吧，如果公司辞退你，你的履历表上会被记载不良信息。
